12. План работы библиотеки

№

Содержание работы

Срок исполнения

Работа с фондами

I. Работа с фондом учебной литературы

1.

Подведение итогов движения фондов. Диагностика обеспеченности учащихся учебниками и учебными пособиями.

Сентябрь-октябрь

2.

Прием и выдача учебников учащимся. Обеспечить выдачу учебников в полном объеме согласно учебным программам.

Май-июнь, август-сентябрь

3.

Составление библиографической модели комплектования фонда учебной литературы. Формирование общешкольного бланка заказа.

Октябрь, май

4.

Прием и обработка поступивших учебников: запись в КСУ, штемпелевание, оформление картотеки.

В течение года

5.

Проведение работы по сохранности учебного фонда (рейды по проверке учебников).

1 раз в четверть

6.

Списание учебного фонда с учетом ветхости и смены учебных программ.

Октябрь-декабрь

7.

Изучение и анализ использования учебного фонда.

В течение года

8.

Расстановка новых поступлений в фонде.

По мере поступления

9.

Ведение тетради выдачи учебников.

В течение года

10.

Ремонт поврежденных учебников.

В течение года

11.

Создание и ведение раздела «Учебники» электронного каталога.

Постоянно

II. Работа с фондом художественной литературы

1.

Изучение состава фонда и анализ его использования.

Декабрь

2.

Своевременный прием, систематизация и техническая обработка новых поступлений.

В течение года.

3.

Учет библиотечного фонда.

По графику МО бухгалтерии

4.

Создание и ведение раздела «Книги» электронного каталога

Постоянно

5.

Списание ветхих, морально устаревших изданий.

Октябрь-декабрь

6.

Работа с фондом:

• оформление фонда (разделители, система навигации);

• систематизация расстановки фонда на стеллажах;

• организация полки свободного доступа для пользователей.

В течение года

7.

Работа по сохранности фонда:

• обеспечение мер по возмещению ущерба, причиненного носителям информации;

• проведение мелкого ремонта книг;

• соблюдение требуемого режима хранения и физической сохранности фонда. Раз в месяц проведение санитарных дней;

• контроль за своевременностью возврата выданных изданий.

В течение года

III. Комплектование фонда периодических изданий

1.

Оформление подписки на периодические издания.

Сентябрь,

март

2.

Контроль за своевременностью поступления периодических изданий.

В течение года

Информационно-библиографическая и

методическая работа

IV. Справочно-библиографическая работа

1.

Внедрение электронного каталога, в том числе для учета и систематизации периодических и электронных изданий.

Постоянно

2.

Библиотечно-библиографические уроки по особому плану.

В течение года

3.

Составление рекомендательных списков литературы по заявкам учителей к классным часам, юбилейным датам и праздникам.

По заявкам

4.

Консультации по работе с книгой, каталогом.

Постоянно

V. Информационно-библиографическая работа

1.

Ведение календаря знаменательных дат.

Ежемесячно

2.

Выставка новых поступлений.

По мере поступления

3.

Создание и продвижение сайта библиотеки в рамках сайта Лицея.

В течение года

VI. Методическая работа

1.

Участие в работе РМО.

Еженедельно

2.

Работа по системе МБА.

По запросу

Обслуживание пользователей и массовая работа

VII. Обслуживание пользователей библиотеки

1.

Работа с учащимися школы:

• обслуживание учащихся школы согласно расписанию работы библиотеки;

• выдача литературы и учебных изданий;

• беседы о прочитанном;

• подбор литературы по заявкам.

В течение года

2.

Работа с педагогами:

• выдача художественной и методической литературы;

• информирование учителей о новой учебной и методической литературе.

В течение года

Периодически

VIII. Массовая работа

1.

Выставка учебных изданий к предметным неделям.

По предметным неделям

2.

Ежемесячные выставки к юбилейным датам русских и зарубежных писателей.

В течение года

3.

Выставки книг-юбиляров

В течение года

4.

Проведение библиотечных уроков (по отдельному плану).

В течение года

5.

Инсценировки литературных произведений, проведение викторин, конкурсов, круглых столов (по отдельному плану).

В течение года

Реклама библиотеки

IX. Реклама библиотеки

1.

Создание фирменного стиля (путем проведения конкурса среди учащихся)

Сентябрь - декабрь

2.

Рекламно-информационная деятельность:

• устная;

• наглядная (объявления о проводимых библиотекой конкурсах, мероприятиях);

• создание сайта библиотеки;

• оформление информационных стендов о правилах пользования книгой, библиотекой, электронным каталогом и т.д.

В течение года

Повышение квалификации

Х. Профессиональное развитие сотрудников библиотеки

1.

Участие в районных совещаниях школьных библиотекарей

По графику

2.

Повышение квалификации за счет обучения на курсах, участия в семинарах, конференциях, совещаниях и т.д.

По графику