Тема: Кадры организации: производительность, оплата и нормирование труда

1. Производительность общественного труда (П_о):

П_о = ,

НД – национальный доход, руб.;

Ч_р – численность рабочих (служащих), занятых в сфере материального производства, чел.

2. Производительность индивидуального труда:

а) показатель выработки продукции (В):

В = или В = ,

Q – объем произведенной продукции в натуральных или денежных единицах измерения;

Ч_сп – среднесписочная численность работающих человек;

Т – затраты живого труда.

б) трудоемкость продукции (Т_ем):

Т_ем = .

3. Плановая величина фонда заработной платы (ФЗП):

а) метод прямого счета:

ФЗП = Ч_сп * ЗП_ср,

Ч_сп – среднесписочная плановая численность работающих, чел.;

ЗП_ср – средняя заработная плата одного работающего в плановом периоде с доплатами и начислениями, руб.

б) нормативный метод расчета:

ФЗП = Q *Н_пз,

Q – общий объем выпускаемой продукции в плановом периоде, руб.;

Н_зп – норматив заработной платы на 1 руб. выпускаемой продукции, руб.

4. Заработная плата при повременной форме оплаты труда (ЗП_п):

ЗП_п = m * t_раб,

m – часовая (дневная) тарифная ставка рабочего соответствующего разряда, руб.;

t_раб – фактически отработанное на производстве время, часов (дней).

5. Заработная плата при сдельной форме оплаты труда (ЗПс):

ЗПс = Р_i * Q_i ,

Р_i – расценки на i – вид продукции или работы, (руб.);

Q_{i –} количество отработанных изделий i – го вида, (нат. ед.)

Р_i = m * N_v или Р_i = ,

m – часовая (дневная) тарифная ставка рабочего соответствующего разряда, (руб.);

N_v – норма времени на выработку одного изделия, (ч, мин.);

N_vr – норма выработки за определенный промежуток времени, (нат. ед.).

Пример 1.

Национальный доход возрос на 19%, а численность работников, занятых в сфере материального производства на 2,3%. Найдите прирост производительности труда.

Решение:

Возьмем объем национального дохода и численность рабочих в предыдущем году за 100%, тогда в расчетном году национальный доход составит 119%, а численность рабочих – 102,3%. Найдем производительность общественного труда.

П_о = = или (116,3%), тогда

П_о = 116,3 – 100 = 16,3%

Прирост производительности общественного труда составил 16,3%.

Пример 2.

Годовая добыча угля на шахте составила 650000 тонн, а среднесписочная численность работников – 1000 чел. За анализируемый период добыча угля возросла на 6,5%, численность работающих уменьшилась на 100 человек. Рассчитайте рост производительности труда по выработке.

Решение:

В_пл = тонн добывает один человек;

Добыча угля в анализируемом периоде составит 692250 тонн, т.е.

В = тонн, добывает один человек (анализируемый период);

Найдем изменение выработки:

(118,3%), т.е. выработка возросла на 18,3% (118,3 – 100)

Пример 3.

Среднесписочная численность работников предприятия за отчетный период составила (человек): рабочих – 50; служащих – 18; администрации – 7. Размер средней заработной платы за тот же период – 2300 руб. Определите фонд заработной платы за отчетный период.

Решение:

ФЗП = (50+18+7)*2300 = 172500 руб.

Пример 4.

Рассчитайте заработную плату токаря за месяц и определите форму оплаты, учитывая следующее: токарь 5 – го разряда изготовил за месяц 1300 деталей А и 240 деталей Б; расценка на деталь А составляет 1,20 руб., на деталь Б – 1,50 руб. за штуку.

Решение:

ЗПс = Р_i * Q_i = руб.

Форма оплаты труда – сдельная.

Пример 5.

Бригада в составе 4 человек выполнила работу на сумму 8550 руб. Рассчитайте заработную плату всех работников, если известно:

№ рабочего	Разряд	Фактически отработано, час.	Часовая тарифная ставка, руб.
1	5	210	6,5
2	4	150	5,7
3	6	180	7,6
4	6	120	7,6

Решение: представим в виде таблицы

№ рабочего	Разряд	Фактически отработано, час.	Часовая тарифная ставка, руб.	Тарифный заработок, руб.	Фактический (сдельный) заработок, руб.
1	5	210	6,5	6,5*210=1365	1365*1,9=2593,5
2	4	150	5,7	150*5,7=855	855*1,9=1624,5
3	6	180	7,6	180*7,6=1360	1360*1,9=2599,2
4	6	120	7,6	120*7,6=912	912*1,9=1732,8
Итого				4500	8550

Определив общую сумму тарифного заработка, мы получаем сумму 4500 руб., но по условиям работа выполнена на 8550 руб. Для распределения оставшейся суммы необходимо рассчитать коэффициент приработка:

Сумма фактического заработка : Общая сумма тарифного заработка =

Затем определяем сумму фактического заработка.