36. Сущность и содержание соц. Императива гос. Регулированияэкономич. Развития

Соц. политика – это дея-ть гос-ва и обществ. институтов по выработке и достижению комплекса целей соц. развития гос-ва, преобразованию соц. структуры и соц.отношений в обществе, росту доходов и потребления населения, повышению качества различных сторон жизнедеятельности и соц. защите граждан.

В соц. политике выделяют ряд след.направлений:

 регулирование доходов и политика занятости населения;

 соц. защита населения, забота о наиболее социально уязвимых слоях общества;

 развитие соц. сферы.

Глав.целью соц. политики явл. обеспечение стабильного роста уровня и качества жизни населения и создание условий для развития человеческого потенциала.

Денежные доходы населения вкл.оплату труда всех категорий населения, пенсии, пособия, стипендии и другие социальные трансферты; поступления от продажи продуктов с/х; доходы от собственности в виде процентов по вкладам, ЦБ, дивидендам; доходы лиц, занятых предпринимательской дея-тью; доходы от продажи ин. валюты и др.

Реальные денежные доходы – денеж. доходы, скорректированные на индекс потребительских цен на товары и услуги.

Прожиточный минимум –миним. набор материальных благ и услуг, необходимых для обеспечения жизнедеятельности человека и сохранения его здоровья.

Бюджет прожиточного минимума (БПМ)– стоимостная величина прожиточного минимума, а также обязательные платежи и взносы. БПМ предполагает удовлетворение физиологических потребностей человека на минимальном уровне, пересматривается с учетом роста потребительских цен.

Минимальный потребительский бюджет (МПБ) – стоимость набора материальных благ и услуг, кот. необходимы для удовлетворения минимальных физиологических и соц.потребностей человека опред. пола и возраста. Размер МПБ больше, чем БПМ.

Формы оплаты труда пред.собой способы установления зависимости размера ЗП от общественно необходимого затраченного наемным работником труда. Выделяют сдельную и повременную формы ЗП.

Под системой оплаты труда понимается способ исчисления размера ЗП, кот.подлежит выплате работнику за результаты его труда.

Сдельная форма оплаты труда подразделяется на прямую сдельную, сдельно-премиальную, аккордную, косвенную сдельную и сдельно-прогрессивную системы.

Повременная форма оплаты труда прим. в основном для руководителей, специалистов или рабочих в отраслях, где нецелесообразно устанавливать номы выработки. Она подразделяется на две системы: простую и повременно-премиальную.

37. Международное разделение труда и его факторы.

Междунар. разделение труда (МРТ) – высшая форма регионального разделения труда. Оно основано на устойчивом пр-ве продукции опред.о вида в отдельных странах и предполагает товарный обмен между ними.

Наиболее общими основ.условиями формирования МРТ, предпосылками его развития явл. след.:

 естественные (географ.различия между странами, климатические условия, запасы полезных ископаемых и неравномерность их распределения, размер территории страны и численность населения, исторические традиции);

 экономич. (уровень развития производит.сил, темпы научно-технического прогресса (НТП) и научно-технической революции (НТР));

 социально-политич. (обществ.строй и преобладающая форма собственности на ср-ва пр-ва, внешнеполитическая ориентация и национально-государственные интересы страны).

Факторы, опред. участие страны в МРТ, делятся на национальные и международные.

Выделяют след.нац. факторы МРТ:

1. Природно-географические различия отдельных стран:

 природно-климатические условия;

 природные ресурсы;

 величину территории;

 численность населения;

 экономико-географическое положение страны и т. д.

2. Социально-экономич. особенности отдельных стран:

 положение страны в мировой экономике;

 особенности исторического развития, производств.традиций и традиций внешнеэконом. связей;

 достигнутый уровень экономики и научно-технического развития;

 тип хозяйствования (рыночное или плановое);

 законодательную базу внешних связей и т. д.

Различают след.междунар.факторы МРТ:

 уровень НТП в мире (чем он выше, тем более наукоемкими становятся отрасли (продукты) специализации стран);

 спрос на мировом рынке;

 систему международных расчетов;

 экологические проблемы, которые позволяют по-новому рассматривать вопросы стоимости природных ресурсов и качества товаров.