Вопросы для самоконтроля

1. Что такое капитал? Какие виды капитала Вы знаете?

2. Сопоставьте вид капитала с его составом:

Вид капитала	Состав
1. Финансовый	А. патенты на изобретения, товарные марки и знаки, фирменное наименование, базы данных, программные продукты, секреты производства
2. Производственный	Б.институты и отношения в рамках заинтересованных групп и между ними
3.Интеллектуальный	В.земельные, водные, лесные, минеральные, биологические ресурсы, воздух, биологическое разнообразие и здоровье экосистемы
4.Человеческий	Г. сырье, материалы и полуфабрикаты, незавершенное производство, готовая продукция, здания, оборудование и объекты инфраструктуры
5.Социально-репутационный	Д.компетенции сотрудников, их способности и опыт, мотивация внедрять инновации
6.Природный	Е. денежные средства в кассе и на депозитах в банках, вклады, вложения в ценные бумаги, долевые вклады в другие предприятия

Занятие 7

ОСНОВНЫЕ СРЕДСТВА ОРГАНИЗАЦИИ

Основные понятия: основные средства, износ, амортизация.

Вопросы для обсуждения

1. Понятие основных средств

2. Виды стоимости основных средств

3. Понятие износа

4. Амортизация

Тест

1. Какие признаки характеризуют основные средства

а) длительный срок участия в производственных процессах

б) участие в одном производственном цикле

в) перенос стоимости на себестоимость выпускаемой продукции частями

г) изменение формы в ходе производственного процесса

д) полный перенос стоимости на выпускаемую продукцию за один производственный цикл

е) неизменность функционального назначения и натуральной формы

2. Какие из приведенных составляющих имущества предприятия относятся к основным средствам

а) материалы

б) сооружения

в) патенты

г) силовые машины и оборудование

д) рабочие машины и оборудование

е) полуфабрикаты

3. Какие методы оценки основных средств позволяют учесть их моральный износ

а) оценка по восстановительной стоимости

б) оценка по остаточной первоначальной стоимости

в) оценка по первоначальной стоимости

г) оценка по остаточной восстановительной стоимости

4.Что такое амортизация основных средств

а) сумма амортизационных отчислений, накопленных за определенный период времени

б) годовая сумма амортизационных отчислений

в) процесс переноса стоимости основных средств на себестоимость выпускаемой продукции

г) доля стоимости основных средств, переносимых ежегодно на себестоимость выпускаемой продукции

5.Посредством нормы амортизации:

а) регулируется качество выпускаемой продукции

б) регулируется скорость оборота основного капитала

в) интенсифицируется процесс производства

Задачи

1. Предприятие приобрело оборудование по цене 170 тыс.руб., включая НДС. Кроме того, организация при приобретении понесла транспортные и монтажные расходы на сумму 18 тыс.руб. Срок полезного использования оборудования пять лет. Организация работает на общей системе налогообложения. Рассчитать первоначальную стоимость основного средства и определить по годам амортизационные отчисления, использовав линейный метод и метод уменьшаемого остатка (с коэффициентом ускорения, равном двум). Пояснить различия между методами, построить графики начисления амортизационных отчислений по годам для обоих способов. Рассчитать коэффициент износа на конец второго года использования и коэффициент годности – на третий год использования.

2. Определить среднегодовую стоимость основных средств, коэффициенты обновления (ввода) и выбытия по следующим данным:

– стоимость основных средств на начало года – 9100 тыс. р.;

– 1 марта поступило 3200 тыс. р.;

– выбыло в связи с износом на 1 октября 4500 тыс. р., а на 1 декабря – 700 тыс. р.

3. Стоимость основных фондов предприятия на начало года составляла 5 000 тыс. р.

Ввод и выбытие основных фондов осуществлялись соответственно:

1 февраля – 43 и 8,5 тыс. р.;

1 мая – 60 и 3 тыс. р.;

1 августа – 54 и 2,6 тыс. р.;

1 ноября – 12 и 5,2 тыс. р.;

Определить среднегодовую стоимость основных фондов.

Вопросы для самоконтроля

1. Перечислите главные характерные черты основных средств.

2. Перечислите состав основных средств.

3. Перечислите виды стоимостной оценки основных средств, поясните разницу между ними.

4. Что такое износ? Какие виды износа Вы знаете?

5. Дайте определение понятиям: амортизация, норма амортизации, срок полезного использования, амортизационные отчисления.

Занятие 8

ОБОРОТНЫЕ СРЕДСТВА И ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ ОРГАНИЗАЦИИ

Основные понятия: оборотные средства, норматив оборотных средств, персонал, численность, фонд оплаты труда.

Вопросы для обсуждения

1. Оборотные средства (оборотный капитал) организации: состав и структура.

2. Потребность предприятия (организации) в оборотных средствах (нормирование оборотных средств)

3. Понятие персонала и человеческого капитала.

4. Состав трудовых ресурсов предприятия.

5. Виды численности персонала.

6. Понятие заработной платы и формы оплаты труда

Тест

1. Фонды хозяйствующего субъекта делятся на основные и оборотные по следующему признаку

а) по использованию

б) по характеру оборота и способу перенесения стоимости

в) по отраслевому признаку

2. Из нижеперечисленных элементов оборотных средств укажите элементы, которые не нормируются предприятием

а) Сырье и материалы

б) Готовая продукция

в) Дебиторская задолженность

г) Денежные средства

3. Что такое норматив оборотных средств

а) количество дней, на которое должен быть обеспечен запас оборотных средств

б) минимальный запас оборотных средств, который должен постоянно находиться на предприятии для обеспечения его нормальной деятельности

в) необходимый запас оборотных средств

г) текущий запас оборотных средств

3. Какие принято выделять категории персонала

а) инженеры

б) специалисты

в) текущий персонал

г) сезонный персонал

д) программисты

е) рабочие

ж) младший обслуживающий персонал

4.Что такое заработная плата

а) тарифная ставка, установленная в качестве вознаграждения за определенный объем работ

б) величина вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы

в) показатель эффективности деятельности персонала предприятия

5.Какая форма оплаты труда должна способствовать росту выпуска продукции и производительности труда

а) сдельная

б) повременная

6. Какая форма оплаты труда должна применяться на строго регламентированных работах

а) сдельная

б) повременная

7. Отчисления на социальные нужды (во внебюджетные социальные фонды) включают:

а) отчисления в пенсионный фонд

б) отчисления в фонд обязательного медицинского страхования

в) отчисления в фонд дополнительного медицинского страхования

г) отчисления в фонд социального страхования

д) отчисления в фонд накопления

е) отчисления в фонд потребления

8. Реальная заработная плата в отличие от номинальной

а) представляет собой доход после вычета всех налогов

б) включает в себя не только заработную плату, но и поступления из всех других источников

в) рассчитывается с учетом изменения цен

г) верно все вышеперечисленное

Задачи

1. Рассчитать явочную численность основных и вспомогательных рабочих, если годовой производственный план предприятия установлен в размере 5,3 тыс. изделий, трудоемкость единицы продукции составляет 2,2 человеко-часов, плановая цена продукции составляет 18 тыс. руб. Необходимо нанять контролеров качества продукции, контролеров качества материалов, кладовщиков, грузчиков. Их норма обслуживания составляет соответственно: 3 шт. рабочих мест, 7 шт., 30 шт., 18 шт.

2. Рассчитать месячный фонд оплаты труда основных производственных рабочих и среднюю заработную плату одного производственного рабочего, если численность рабочих составляет 103 человека, расценка за одно изделие составляет 600 руб. в пределах нормы и 700 руб. при ее перевыполнении, за месяц произведено 2438 изделий по цене 1800 руб./шт. Производственный план предприятия установлен в размере 2200 изделий в месяц. В данном месяце 22 рабочих дня по 8 часов.

3. Рассчитать месячный фонд оплаты труда основных производственных рабочих и среднюю заработную плату одного производственного рабочего, если численность рабочих составляет 1870 человек, часовая тарифная ставка составляет 300 руб., за месяц предприятием произведено 5200 изделий по цене 33000 руб./шт. Производственный план предприятия установлен в размере 5500 изделий в месяц, в случае его выполнения все основные рабочие получают премию в размере 15%. В данном месяце 22 рабочих дня по 8 часов.