ВСТУП

На основі стандарту взаємодії зі стейкхолдерами нами було проаналізовано нафтодобувні та нафтопереробні компанії наступних країн: Японія, Великобританія, Китай, Росія та Франція. На основі проведеного аналізу діяльності компаній та їх соціальної відповідальності було складено звіт з корпоративної соціальної відповідальності по кожній компанії (всього 25 компаній) та проаналізовано загальну картину соціальної відповідальності по країнах та компаніях на основі запропонованого стандарту.

Стандарт АА 1000 (1999 р.) був розроблений Інститутом соціальної та етичної звітності (Institute of Social and Ethical Account Ability). Цей стандарт передбачає інтеграцію соціальних аспектів в організацію бізнесу. Важливою ідеєю стандарту є підвищення соціальної звітності бізнесу суспільству за рахунок максимального залучення груп зацікавлених сторін , врахування їхньої думки під час аналізу діяльності компанії. Згідно з вимогами стандарту, основними етапами процесу соціальної звітності є планування ( ідентифікація зацікавлених сторін, визначення цінностей і задач компанії ), звітність (виявлення найбільш актуальних питань, збір та аналіз інформації), підготовка звіту і проведення аудиту зовнішньою організацією. Стандарт перевірки звітності AA1000 націлений на сприяння організаційній звітності задля сталого розвитку шляхом забезпечення якості нефінансового обліку, аудиту та звітності. Стандарт перевірки звітності AA1000 розроблений таким чином, щоб забезпечувати інформацію, яка є вчасною, надійною і матеріальною по відношенню до економічної діяльності компанії і має бути адресованою інвесторам та стейкхолдерам для забезпечення їх потреб в упевненості. Залучаючи стейкхолдерів до процесу, що визначає обсяг відповідальності компанії, AA1000 кидає виклик традиційним моделям, в яких тільки компанія або провайдер послуг перевірки визначають обсяг і матеріальність процесу перевірки звітності. Три принципи, які керують процесом AA1000, включають матеріальність, повноту та чутливість, які в свою чергу підтримуються включеністю. Дотримання цих принципів сприяє довірі, яка часто відсутня в багатьох корпоративних звітах про сталий розвиток. Стандарт перевірки звітності AA1000 не визначає питання, за якими компанія має звітувати, швидше він направляє розвиток процесу залучення стейкхолдера, що націлений на повноту та вимагає структури управління. Звіти мають підкреслювати як керівництво ставиться до сподівань та прав стейкхолдерів. Важливість незалежної перевірки звітності наголошується в Стандарті перевірки звітності AA1000. AccountAbility пропонує навчальні програми для сертифікації як внутрішніх так і зовнішніх практиків у застосуванні стандарту. Той, що забезпечує перевірку звітності, оцінює чи організація визначила та зрозуміла матеріальні аспекти своєї сталої діяльності, а також має розкрити обсяг аудиту. Більш того, той, хто забезпечує перевірку, має розкрити будь-які фактори, що можуть зменшити його незалежність в аудиті. У січні 2005 року AccountAbility та Міжнародна Палата Сертифікованих Аудиторів започаткували першу світову сертифікаційну схему. Компанії, що застосовують AstraZeneca, British Airways, Barclays, BHP Billiton, Bristol-Myers Sqibb, BP, BT Group, Canon, Coca-Cola, HSBC, IBM, Intel, Imperial Tobacco, SABMiller, Novo Nordisk, Toshiba and Unilever.

Царицина Оксана, МФМ-505

США у списку Global Fortune 500 представлена 132 компаніями. Найбільші світові нафтодобувні компанії також є американського походження. Далі представлені найбільші з них.

Компанія ExxonMobil є найбільшою приватною нафтогазовою компанію в світі. Компанія займається видобутком нафти та газу, його переробкою та продажем кінцевим споживачам. Згідно з рейтингом Global Fortune 500 компанія у 2012 році займає друге місце, піднявшись на одну позицію, порівняно з минулим роком. Штаб-квартира компанії знаходиться у штаті Техас, США, в городі Ірвінг. Акції компанії котируються на Нью-Йоркській фондовій біржі.

Управління компанією здійснює рада директорів, котра зазвичай складається від 10 до 19 членів. Наразі, рада директорів налічує 13 чоловік. Крім цього, в компанії існує 6 спеціальних комітетів (аудит, фінанси, компенсаційний тощо).

Компанія представлена на ринках під брендами Exxon, Mobil та Esso. Крім того, вона володіє більше сотнею невеликих дочірніх компанії, таких як Imperial Oil Limited в Канаді та SeaRiver Maritime.

Регіони, в яких представлена компанія:

1. Північна Америка: США, Канада, Мексика

2. Південна Америка: Колумбія, Бразилія, Аргентина

3. Європа: Норвегія, Швеція, Фінляндія, Ірландія, Велика Британія, Іспанія, Франція, Швейцарія, Італія, Данія, Німеччина, Нідерланди, Україна, Туреччина, Люксембург, Росія, Бельгія, Польща, Австрія, Румунія.

4. Африка та Середня Азія: Камерун, Чад, Єгипет, Ірак, Кувейт, Катар, ОАЕ.

5. Азія та Тихоокеанський регіон: Австралія, Китай, Індія, Індонезія, Корея, Малайзія, Нова Зеландія, Філіппіни, Сінгапур, Тайвань, Таїланд.

Як видно з табл.. 1 компанія показує значне зростання,в порівнянні з минулим роком, що і призвело до того, що вона стала другою в світі компанію, згідно рейтингу Global Fortune 500.

Табл. 1

Головні фінансові показники корпорації за 2011 рік

	Млрд. дол. США	Зміна у % до попереднього року
Дохід	452,926	27,7
Прибуток	41,060	34,8
Капітальні та розвідувальні витрати	36,766	14,08
Загальна сума заборгованості на кінець року	17,033	13,44
Ринкова вартість на кінець року	401,249	10,22
Загальна сума активів	331,052	9,4
Кількість постійних співробітників на кінець року (тисячі)	821	-1,8

Джерело: Річний звіт компанії [1]

Варто також розглянути показники діяльності компанії з точки зору видів діяльності. Так, в табл.. 2 видно, що хімічна промисловість займає вагому частину діяльності корпорації.

Табл. 2

Виробництво продукції з нафти та газу

	2011
Виробництво рідкої фракції (чисте, тис. барелів в день)	2312
Виробництво природного газу, котрий готовий до продажу (чисте, млн. кубічних футів в день)	13162
Нафтовий еквівалент (чисте, тис. барелів нафтових еквівалентів в день)	4506
Пропускна можливість переробки (тис. барелів в день)	5214
Продаж нафтопродуктів (тис. барелів в день)	6413
Продукти хімічної промисловості (тис. тон)	25006

Джерело: Річний звіт компанії [1]

Щодо розподілу прибутку в залежності від виду діяльності, то найбільше за все прибутки компанії ExxonMobil приносить видобуток газу та нафти – 34,439 млрд. дол. США (або майже 84% прибутку), переробка – 4,459 млрд. дол. США (майже 11%), хімікати – 4,383 млрд. дол. США (10,7%). А ось фінансування принесло збитку у сумі 2,221 млрд. дол. США (5,4% від прибутку). [1]

Варто зазначити, що останнім часом, соціальна відповідальність ТНК є одним з найважливіших факторів розвитку корпоративної стратегії. Компанія ExxonMobil приділяє дуже важливу увагу безпеці та зовнішньому середовищу. Такі заходи можна поділити на декілька груп:

1. Головною групою є безпека в діяльності компанії (тобто безпосередньо в добутку, переробки, тобто на всіх стадіях). Для цього компанія підтримує лише найвищі стандарти якості та використовую найновітніші технології. Яскравим показником є відповідність компанії таким стандартам, як ISO 14001:2004 та OHSAS 18001:2007. Варто зазначити, що в такий галузі, як нафто- та газодобування суворе дотримання норм та правил є не тільки показником соціальної відповідальності компанії,але й на пряму відповідає за життя співробітників. Тому, важливим елементом є Система управлінського контролю за дотриманням основних норм. Саме вона визначає основні принципи та поняття діяльності бізнесу, вимірює ризики різної природи, проводить моніторинг дотримання стандартів та норм.

2. Безпека робочих місць. Для забезпечення цього,у компанії існує власна система Operations Integrity Management System. Кожний співробітник, не залежно від того, чи він працює на платформі, чи в офісі, повинен дотримуватися стандартів, розроблених в цій системі. Крім того, співробітники постійно проходять курс навчання для підвищення безпеки на робочих місцях. Так, у 2011 року 4800 співробітників компанії відвідали різні форуми щодо безпеки на робочих місяцях по всьому світу. Крім того, компанія є сама ініціатором проведення таких форумів. В цьому напрямку, компанія також допомагає своїм співробітникам в контексті здоров’я. компанія також розробила програму StopAIDS, котра не тільки служить форумом та розповідає про проблеми ВІЛ/СНІДУ, але й допомагає в обстеженні та лікуванні. Ця програма навчає ВІЛ-позитивних співробітників жити з цією хворобою. Варто зауважити, що свою діяльність компанія проводить в країнах Африки, де нагальною проблемою є така хвороба, як малярія. Отже, компанія також має спеціальну програму Malaria Control Program, котра включає роз’яснювальні роботи, лікування, вакцинацію тощо. Окрім цього, існує ще програми для співробітників, завдяки яким вони можуть обстежуватися за рахунок компанії.

3. Контроль зміни клімату. У 2011 році компанія витратила 440 млн. дол. США на покращення енергоефективності, зниження смолоскипельних викидів та зменшення викидів парникових газів. Окрім того, що компанія підвищує власну енергоефективність, вона інвестує у фундаментальні дослідження Стенфордського Університету,пов’язаних зі зміною клімату. Починаючи з 2002 року, компанія інвестувала в цей проект 100 млн. дол. США. [2]

Крім того, компанія веде активну діяльність щодо інвестицій в розвиток людства. Компанія має безліч програм та фондів, таких як The ExxonMobil Foundation, ExxonMobil Women’s Economic Opportunity Initiative, ExxonMobil Math and Science Initiative, and ExxonMobil Malaria Initiative. В 2011 році, компанія через цей фонд зробила внесків на суму 278 млн. дол. США по всьому світу, 120 млн. дол. США з яких пішли на освіту. [3]

Компанія Chevron є другою по величині приватною інтегрованою нафтодобувною компанією в світі. Компанія займається видобутком та переробкою нафти, газу та альтернативними джерелами енергії (геотермальними). Штаб-квартири компанії знаходиться у штаті Каліфорнія, США, у місті Сан Рамон. Згідно з рейтингом Global Fortune 500 компанія знаходиться на 8 місці, піднявшись на 2 пункти, в порівнянні з 2011 роком. Акції компанії котируються на Нью-Йоркській фондовій біржі.

Компанія представлена в 180 країнах світу під марками: Chevron, Standard Oil, Texaco, Caltex, Star Mart тощо.

Найбільш активну діяльність компанія проводить в таких країнах: Ангола, Аргентина, Австралія, Азербайджан, Бангладеш, Бразилія, Камбоджа, Канада, Чад, Китай, Колумбія, Індонезія, Казахстан, Кувейт, Малайзія, Нідерланди, Нова Зеландія, Нігерія, Філіппіни, Польща, Румунія, Росія, Саудівська Аравія, Сінгапур, Південна Африка, Південна Корея, Таїланд, Тринідад і Тобаго, Сполучене Королівство, США, Венесуела та В’єтнам.

Табл. 3

Основні фінансові показники діяльності компанії

	2011, млрд.. дол. США	Зміна у %
Дохід	245,621	25,1
Прибуток	26,895	41,4
Активи	209,474	13,4
Загальна сума зобов’язань	87,293	10,6
Кількість співробітників на кінець року	57,376	-1,5

Джерело: річний звіт компанії [4]

Варто також розглянути прибуток компанії в залежності від виду діяльності. Так, видобуток найти та газу приніс компанії у 2011 році 24,786 млрд. дол. США (або 92% від загального прибутку), що на 40% більше ніж у минулому році; прибуток від переробки склав 3,591 млрд. дол. США (13%), що майже на 45% більше,ніж у минулому році; інша діяльність принесла збиток у сумі 1,560 млрд. дол. США, що на 35% більше минулого року. [4]

Табл. 4

Показники операційної діяльності компанії, млн.. барелів в день, газ – млрд.. кубічних футів на день

	2009	2010	2011
Чистий видобуток сирої нафти та природного газу	1,846	1,869	1,779
Чистий видобуток природного газу	4,989	5,040	4,941
Чисте виробництво нафтових еквівалентів	2,704	2,763	2,673
Поставки на НПЗ	1,878	1,894	1,787
Продаж продукції НПЗ	3,254	3,113	2,949
Продаж природного газу	272	266	248
Загальна сума продажів продукції з нафти	3,526	3,379	3,197
Продаж природного газу	9,963	10,425	10,197

Джерело: річний звіт компанії [4]

Соціальна відповідальність займає важливе місце в діяльності компанії. Так, Chevron Energy Solution є дочірнє компаніє корпорації, котра займається саме допомогою школам, державним установам та підприємствам більш ефективно використовувати енергію та зменшувати її споживання. В середньому, компанія допомагає своїм клієнтам зменшити споживання енергії на 30%. Крім того, за допомогою цієї компанії сама корпорація підвищила свою енергоефектівність, починаючи з 1992 року на 34%.

Іншим важливим аспектом є інвестиції в розвиток в поновлювальні та альтернативні джерела енергії. Прикладом є целюлозне біопаливо. Крім того, через Chevron Energy Solution компанія встановила пробні сонячні батареї в Каліфорнії та Нью-Мексико.

Крім цього, компанія відкрила у 2011 році Center for Sustainable Energy Efficiency у Катарі. У цей центр було вкладено 20 млн. дол. США з метою дослідження сонячної енергії, кондиціонерів на сонячній енергії та технологій освітлення,котрі підходять саме для цієї країни.

Для того, щоб виміряти свої успіхи в контексті енергозбереження, компанія розробила у 1992 індекс Chevron Energy Index. [5]

У 2008 році компанія Chevron разом із Weyerhaeuser Co утворили спільне підприємство, котре займається розробкою наступного покоління альтернативних джерел енергії з лісової сировини. [6]

Також, у компанії існує цілий процес оцінки екологічного, соціального впливу та впливу на здоров’я, котрий має на меті оцінки всіх нових проектів з точки зору їх впливу на навколишнє середовище, соціальні наслідки та вплив на здоров’я. З моменту створення цього процесу оцінки по всьому світу було інвестовано в 900 проектів. [7]

Важливим завданням є скорочення викидів парникових газів. У 2011 році загальний обсяг викидів був 59,8 млн. метричних тон CO₂ еквівалента, що навіть менше, ніж компанія запланувала (60,0млн. тон) і менше, ніж у 2010 році (60,2млн. метричних тон). [8]

З 2006 року корпорація вклала 1 млрд. дол.. США для фінансування ініціатив в країнах, де вона працює. Chevron співробітничає з урядами, неурядовими організаціями, щоб оцінити і зрозуміти місцеві потреби та їх причин. Три основні напрями діяльності інформаційно-просвітницької діяльності є:

Економічний розвиток - інвестування в малі і мікро-підприємства та підтримки програм, які сприяють створенню стійкої зайнятості. Це сприяє самостійності, стимулює зростання зайнятості та економічного розвитку, і створює більш високий рівень життя для людей у регіонах, де компанія працює.

Здоров'я - У країнах, що розвиваються, Chevron поліпшує доступ до профілактики та лікування і проводить роботи по зміцненню систем охорони здоров'я..

Освіта - Chevron сприяє розвитку освіти, особливо в області науки, технології, інженерії та математики (STEM), а також кар'єри та професійної підготовки. [9]

Корпорація також переймається питаннями прав людини, що втілено в програмі «Шлях Chevron». В подальшому, компанія у 2009 прийняла свою програму «Політика Chevron по правах людини» [10]

Також, в рамках програми «Шлях Chevron» компанія займається проблемами різноманіття. У 2011 році в Сполучених Штатах, компанія витратила понад $ 2,1 млрд. на товари та послуги малого бізнесу, $ 451,6 млн. на товари та послуги від підприємств, що належать жінкам і $ 381,8 млн. на товари та послуги у міноритарних підприємств. [11]

Valero Energy – американська вертикально інтегрована нафтова компанія. Штаб-квартира знаходить у місті Сан-Антоніо, штат Техас, США. Згідно з рейтингом Global Fortune 500 у 2012 році компанія знаходить на 35 місці, піднявшись за рік аж на 35 місць. Акції компанії котируються на Нью-Йоркській фондовій біржі.

Компанія є одним з найбільших роздрібних операторів в США, з приблизно 6800 роздрібних та оптових фірмових точок по США, Канаді, Великобританії та Карибському басейну під марками Valero, Diamond Shamrock, Shamrock, Ultramar, Beacon та Texaco. [14]

З додатку 3 видно, що на відміну від двох попередніх корпорацій, компанія Valero Energy здійснює свою діяльність переважно в США.

Табл. 5

Основні фінансові показники компанії за 2011 рік

	Млрд. дол. США	Зміна у %
Дохід	125,095	45,4
Прибуток	2,090	545,1
Активи	42,783	13,7
Заборгованість	26,338	16,5
Кількість працівників (тис. чол.)	22,0

Джерело: річний звіт компанії [13]

В залежності від сегменту бізнесу, прибуток компанії розподілився наступним чином: переробка 3,516 млрд. дол. США (або майже 95% від операційного прибутку), виробництво спирту 396 млн. дол. США та роздрібна торгівля 381 млн. дол. США. [12]

Охорони навколишнього середовища є однією з основних цінностей в Valero Energy. Компанія скоротила екологічні інциденти на 59 відсотків з 2006 року і домоглася значних поліпшень, тим самим демонструючи свою прихильність до збереженню навколишнього середовища. Наприклад, корпорація:

• Витратила майже $ 2,5 млрд. на екологічну модернізацію своїх заводах за останні п'ять років для скорочення викидів.

• Стала першою традиційним нафтопереробною компанію, котра ввела великомасштабне виробництво етанолу, поновлюваного палива, в 10 заводах на Середньому Заході.

• Побудувала вітряні турбіни для підвищення енергоефективності та зниження викидів вуглекислого газу.

Більшість заводів корпорації має відзнаку «Star Sites», що є вищою відзнакою безпечності заводів в рамках програми добровільного захисту (VPP) по техніці безпеки в США,а також Occupational Safety and Health Administration (OSHA) та California Division of Occupational Safety and Health (Cal/OSHA).

Компанія знизила рівень травматизму на 46% з 2004 року, спираючись на свій досвідчену робочу силу і колективний досвід.

Оздоровчі корпоративні програми корпорації були визнані бізнес-групою Сан-Антоніо з питань охорони здоров'я, у співпраці з Mayor's Fitness Council, як частина програми 2012 Healthy Workplace Recognition Program.

Мета трубопроводної програми Valero Energy – інформування громадськості для підвищення безпеки та охорони навколишнього середовища шляхом підвищення громадської обізнаності та знань. Суспільні програми розуміння повинні підвищувати обізнаність громадськості та ключову зацікавлену аудиторію про наявність трубопроводів у їх регіонах і підвищити їх розуміння ролі трубопроводів в транспортуванні енергії. Valero прагне безпечного функціонування та охорони навколишнього середовища. Шляхом підвищення обізнаності в населених пунктах уздовж трубопроводів корпорація знижує ймовірність і потенційні наслідки надзвичайних ситуацій. Компанія проводить прес-релізи через освіту і програми, такі як Call Before You Dig. [15]

Крім того, компанія щорічно випускає звіт про соціальну відповідальність,в якому показує свої головні досягнення протягом року.

Marathon Petroleum є американської нафтопереробної, маркетинговою і компанія трубопровідного транспорту. Marathon Petroleum була дочірньою компанією нафтової корпорації Марафон до 1 липня 2011 року. Штаб-квартира знаходить в місті Фіндлей, штат Огайо, США. Згідно з рейтингом Global Fortune 500 у 2012 році компанія знаходить на 106 місці, до цього року компанія не була представлена у рейтингу через те, що була дочірньою компанією. Акції компанії котируються на Нью-Йоркській фондовій біржі.

Компанія володіє станціями під маркою Marathon та  Speedway LLC, На додаток до бензину, дистилятів і мастильних матеріалів, MPC LP є одним з основних виробників асфальту.

Заводи компанії знаходять лише у США. В додатку 4 показане розташування заводів та логістична структура компанії, а також розташування її роздрібної торгівлі в додатку 5.

Табл. 6

Головні фінансові показники компанії у 2011 році

	Млрд.. дол. США
Дохід	73,645
Прибуток	2,389
Активи компанії	25,745
Капітальні витрати та інвестиції	1,323
Кількість співробітників	24,210

Джерело: річний звіт компанії [13]

Переробка та маркетинг принесли компанії 3,59 млрд. дол. США у 2011 році в порівнянні з 800 млн. дол. США у 2010 році. Таке збільшення було викликано збільшення маржі, котра збільшилася до 7,75 дол. США за барель в порівнянні з 2,81 дол. США за барель у 2010 році.

Компанія підтримує концепцію корпоративного громадянства. На практиці ця концепція включає в себе оцінку всіх можливих способів, якими дії компанії впливають на інших як всередині, так і за її межами її оперативної діяльності. Зобов'язання MPC в рамках корпоративного громадянства означає бути відповідальними за дії перед широким колом зацікавлених сторін – інвесторами, співробітниками, клієнтами, постачальниками, громадянами, діловими партнерами та іншими зацікавлені в тому в діяльності корпорації сторін.

MPC має давні основні цінності, пов'язані зі здоров'ям та безпекою, різноманітності та інтеграцією, охороною навколишнього середовища і чесністю та порядністю. Всі ці корпоративні цінності є життєво важливими для фінансових показників MPC і для його корпоративного іміджу і репутацію.

MPC управляє своїми бізнес-цілями так, щоб сприяти сталій соціальній, екологічній та економічній вигоді для всіх зацікавлених сторін. Роблячи таким чином, корпорація створює довгострокову цінність як для MPC, а також для спільнот, де вона працює.

Ключовим фактором успіху MPC став давня прихильність до її цінностей. Перший корпоративний звіт корпорації про корпоративне громадянства підкреслює ці значення шляхом надання даних про діяльність компанії в області охорони здоров'я і безпеки, охорони навколишнього середовища, різноманітності, управління і цілісність, і економічних наслідків. Здоров'я і заходи щодо забезпечення безпеки діяльності включають такі категорії, як травматизм і оздоровлення співробітників, в той час як екологічні показники діяльності керівництва надають дані про викиди забруднюючих речовин, утворення відходів, використання енергії і розливів. Звіт включає опис програми MPC для підтримки високої продуктивності, а також нагороди і визнання, котрі компанія одержала за свою безпеку та екологічні досягнення. У MPC 2011 доповіді про Громадянство також наводяться дані про вплив компанії на економіку, в тому числі дивіденди, що виплачуються акціонерам, капітальні витрати, інформацію про заробітну плату, суми витрат на закупівлі і податку на прибуток. [16]

Графік 1

Джерело: Звіт компанії[17]

Отже, з графіку видно, що з 2007 по 2011 рік, компанія зменшила шкідливі викиди у повітря більше ніж на 20%. Крім того, компанія підписала котра щодо встановлення 1-мегаватної сонячної панелі в місті, де знаходиться штаб-квартира компанії. 1500 сонячних панелей, котрі будуть з’єднанні разом за новітніми технологіями будуть виробляти енергію для всього міста. [17]

Корпорація Hess – це вертикально інтегрована нафтова американська компанія. Компанія проводить розвідувальні роботи, добуває, транспортує та переробляє сиру нафту і природний газ. Штаб-квартира компанії знаходиться в Нью-Йорку, США. Акції компанії котируються на Нью-Йоркській фондовій біржі. Згідно з рейтингом Global Fortune 500 компанія знаходиться на 278 місці. В минулому році вона була на 263.

Компанія здійснює свою діяльність в таких країнах: США, Колумбія, Перу, Норвегія, Сполучене Королівство, Франція, Данія, Алжир, Лівія, Єгипет, Гана, Екваторіальна Гвінея, Росія, Ірак, Азербайджан, Китай, Таїланд, Малайзія, Бруней, Індонезія, Австралія.

Безпосередньо розробкою родовищ компанія займається в таких країнах: Бруней, Індонезія, Австралія, Китай, Ірак, Єгипет, Лівія, Гана, Франція, Сполучене Королівство, США, Перу, Колумбія.

Табл. 7

Основні фінансові показники компанії у 2011 році

	Млрд. дол. США	У % до минулого року
Дохід	37,871	9,4
Прибуток	1,703	-19,9
Активи	39,136	10,6
Заборгованість	20,544	10,5
Капітальні витрати та витрати на розвідку	7,462	27,5

Джерело: річний звіт компанії

Як видно з графіку 2,останні роки компанія зменшує добуток як нафти, так і газу, що безсумнівно сказалося на її прибутку та незначному зростанню доходу.

Графік 2