12. Социальная работа как профессия.

Понятие и структура профессиональной деятельности. Сферы социальной работы. Профессиограмма социального работника. Полевой репертуар специалиста социального профиля Профессиональные риски в социальной работе. Профессиональная компетентность в практике социальной работе.

Литература:

1. Социальная работа как профессия /Под ред. Н.И.Лобачевского. Новгород, 1996.

2. Григорьева И.А., Келасьев В.Н. Теория и практика социальной работы. Учебник.СПб., 2004.

3. Теория и практика профилактической социальной работы. Под ред. В.А.Самойловой, О.И.Бородкиной. СПб, 2008.

13. Социальная работа с пожилыми.

Актуальность и значимость социальной работы с пожилыми и старыми людьми. Дифференциальная характеристика пожилых и старых людей. Требования к профессионализму социальных работников, обслуживающих пожилых и старых людей. Медико-социальные взаимоотношения в обслуживании пожилых и старых людей. Уход за лицами, утратившими способность к самообслуживанию. Основные современные этапы реабилитации пожилых людей. Естественная смерть и уход за умирающим.

Литература:

1. Пожилой человек в обществе. Сб. статей под ред. И.А.Григорьевой. СПб.:Европейский дом. 2010;

2. Григорьева И.А. Пожилой человек в современном обществе. Уч. Пособие.2010 Портал www.u3a.niuitmo.ru

14. Гендерные аспекты социальной работы

1. Гендер в социальной работе.

2. Основные принципы феминизма в гуманистической и критической социальной работе.

3. Принципы социальной работы с женщинами и мужчинами.

Ушакова В.Г. Обзорная лекция по теме «Гендерные аспекты социальной работы». Доступно на….

15. Социальные технологии в социальной работе.

Понятие социальной технологии. Возможности и ограничения технологизации в социальной сфере.

Сущность и признаки технологического процесса в социальной работе. Функции технологий социальной работы. Технология социальной работы как программа и практика ее реализации. Основные этапы разработки и реализации технологии.

Классификация технологий по направлениям, сферам применения, объектам воздействия, степени сложности, по уровню и широте охвата и др.

Литература:

1. Лекции по технологии социальной работы. В 3-х частях /Под ред. Е.И.Холостовой. М., 1998.

2. Социальная работа /Под ред. В.И.Курбатова, Ростов-на-Дону, 2003.

3. Технология социальной работы: Уч. пособие /Под ред. И.Г.Зайнышева. М., 2002.

16. Управление персоналом социальной службы.

Понятие персонала социальных служб. Современная кадровая ситуация в системе социальной защиты. Основные этапы и факторы развития подходов к управлению персоналом в XX в.Положения концепции «управление человеческими ресурсами», их преломление в сфере социальной работы.

Факторы эффективности управленческой деятельности. Современные концепции руководства и лидерства. Ресурсы повышения личной эффективности руководителя.

Проблемы управления персоналом, связанные с пониманием, принятием, исполнением профессиональной роли социальными работниками. Основные теории рабочей мотивации, их значение для современной практики управления. Психологические и организационные аспекты современных персонал-технологий.

Показатели и условия достижения групповой эффективности. Понятие организационной культуры, актуальные задачи и направления ее развития в социальных службах.

Литература:

1. Психология менеджмента. Под ред. Г.С.Никифирова. СПб, 2000.

2. Розанова В.А. Психология управления. М., 2008.

3. Самойлова В.А. Актуальные проблемы управления персоналом социальных служб. В кн.: Новые подходы в социальной работе и возможности непрерывного образования. СПб, 2002.

4. Управление персоналом. Под ред.Т.Ю.Базарова, Б.Л.Еремина. М.,2001.

5. Шаш Н.Н. Управление персоналом. М., 2007.