- •Өмірбаян
- •Өмірбаян
- •Түйіндеме
- •Түйіндеме
- •Мінездеме
- •Аттестаттауға жіберілген мемлекеттік әкімшілік қызметшіге берілген қызметтік мінездеме
- •Заявление
- •Заявление
- •2. Еңбекақы төлеу
- •3. Еңбекті ұйымдастыру және қорғау
- •4. Жұмыспен қамту
- •5. Әлеуметтік еңбек кепілдіктері
- •6. Кәсіподақ қызметінің кепілдіктері
- •Сенімхат
- •Сенімхат
- •Түсінікхат
- •Талап ету хат
- •Ескертпе хат
- •Ілеспе хат
- •Хабарлама (ақпараттық) хат
- •Жауапхат
- •Ұсыныс хат
Сенімхат
Сенімхат – сенімді тұлғаға сенім білдіруші (кәсіпорынның немесе азаматтың) атынан қандай да бір іс-әрекеттерді жүзеге асыруға құқық беруі туралы құжат.
Сенімхат үшінші тұлға алдында сеніп тапсырушының атынан сенімді тұлғаға берілген құжат болып табылады.
Жалақы алуға берілген сенімхат
Сенімхат
_________ қаласы 200__ жылғы «___» __________
Мен, ______________________________________(аты-жөні), жеке куәлік № _______, мекенжай: ______________________________________________, өзімніңжалақымды1 ______________________________________________ мекенжайында тұратын азамат(ша) ___________________________ (аты-жөні) сеніп тапсырамын.
Бұл үшін __________________________________________ (аты-жөні) менің атымнан барлық құжаттарға қол қою, өтініш жазу құқығын беремін.
200__ жылғы «___» ________ ____________ ________________________________
(қолы) (аты-жөні)
Түсінікхат
Түсінікхат – 1) негізгі құжаттың (жоспардың, есептің, жобаның) жекелеген ережелерінің мазмұнын түсіндіретін құжат; 2) лауазымды тұлғаның қандай да бір іс-әрекетті, деректі, оқиғаны түсіндіріп, жоғары тұрған лауазымды тұлғаға ұсынатын хабарламасы. Түсінікхат қызметкер ішкі еңбек кестесін және еңбек тәртібі ережесін бұзған жағдайда (жұмысқа кешігіп келу, жұмыстан қалу, жұмыс орнынан табылмау және т.б.) жазылады.
Есепті мерзімінде өткізе алмағандығы туралы
Бағалы қағаздар бөлімі Банк басқармасы төрағасы
_______________________
ТҮСІНІКХАТ
00.00.00
Бөлімнің _________ жылдың _______ тоқсанына арналған жиынтық есебін факс-модем байланысының бұзылуына және банктің ___________филиалындағы есеп беру мәліметтерінің болмауына байланысты белгіленген мерзімде өткізе алмадық.
Бөлім бастығы ______________ ________________________________________
(қолы) (аты-жөні)
Талап ету хат
Талап ету хатты әдетте сатып алушы кәсіпорын міндетіне жауап- кершіліксіз қарайтын жеткізуші ұйымға жолдайды. Мәтінде хат иесінің талаптары мен шағымдары көрсетіледі, бұл талаптар негізделеді, қажет болған жағдайда, хат иесі өзіне аударуды сұрайтын соманың егжей-тегжейлі есебін көрсетеді. Хатқа ұйымның басшысы немесе оның орынбасары қол қояды.
Кеңсе жиһазының жеткізілмегендігі туралы
__________ қаласы
_____________ көшесі, __
_____________________
00.00.00 № 00-00/00
200__ жылғы «___» ___________ № _________________
200__ жылғы «___» ___________ жасалған шарт1 бойынша, Сіз ________жылдың ______ тоқсанында жалпы құны ________ теңге кеңсе жиһазын2 жеткізуге тиіс болатынсыз. Ол нақты ________ сомаға тапсырылды.
Сонымен, ________ теңге сомаға өнім жеткізілмеді.
Шарттың 2-тармағына сәйкес, өнімнің жеткізілмегені үшін жеткізілмеген өнімнің 2% сомасы, яғни ______ теңге көлемінде айып төленеді.
Көрсетілген соманы біздің есеп айырысу шотымызға аударуыңызды сұраймыз. Олай болмаған жағдайда, біз Бас прокуратураға3 шағымданатын боламыз.
(__________ ауданы)
әкімінің орынбасары ______________ ___________________________________
(қолы) (аты-жөні)