Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
UMK_Trudovoe_pravo.doc
Скачиваний:
7
Добавлен:
17.11.2019
Размер:
720.9 Кб
Скачать

Тема 15. Трудовое право стран снг. Трудовое право зарубежных стран.

Развитие законодательства о труде государств содружества. Трудовые отношения, регулируемые законодательством о труде. Законодательство о коллективных договорах и соглашениях. Особенности заключения коллективного договора, соглашения. Компетенция сторон коллективно- договорных актов. Сфера действия коллективно- договорных актов.

Законодательство о трудовом договоре. Правовое регулирование занятости населения в государствах СНГ.

Общая характеристика права зарубежных стран. Характеристика основных институтов трудового права зарубежных стран. Правовое регулирование отпусков. Трудовой договор. Гарантийные и компенсационные выплаты. Правовое регулирование охраны труда. Время отдыха. Специализированные органы по рассмотрению трудовых споров.

Тема 16. Международное правовое регулирование труда

Понятие и принципы международно-правового регулирования труда. Источники международно-правового регулирования труда. Субъекты международно-правового регулирования труда.

Международная организация труда (МОТ) и ее роль в правовом регулировании трудовых отношений. Классификация конвенций и рекомендаций МОТ о труде. Форма выражения международных норм о труде. Общая характеристика отдельных конвенций и рекомендаций МОТ, принятых в сфере труда.

Защита основных прав и свобод человека в области труда.

Сотрудничество организаций работников, работодателей, государства. Способы разрешения трудовых конфликтов.

Планы семинарских занятий

Тема 1. Понятие, предмет, метод и система трудового права

  1. Понятие труда и его роль в обществе.

  2. Предмет трудового права.

  3. Метод трудового права.

  4. Система трудового права.

Вопросы и задачи к самостоятельной работе

  1. Функции трудового права

  2. Отграничение трудового права от смежных отраслей права.

Задачи

№1. Слесарь Иванов принят в инструментальный цех машиностроительного завода на основании трудового соглашения без указания срока его действия.

Какой вид общественного отношения возник у Иванова с заводом? Распространяются ли на Иванова нормы трудового права?

№2. Группа строительных рабочих заключила с муниципальной строительной организацией договор, согласно которому обязывалась в течение трех месяцев произвести отделочные работы и сдать работу в готовом виде. После окончания срока договора и получения соответствующей оплаты рабочие потребовали компенсацию за неиспользованный отпуск пропорционально отработанному времени.

Правомерно ли требование рабочих? В каких правоотношениях состояли они со строительной организацией?

№3. В государственном предприятии между генеральным директором и выборным профсоюзным органом возникли разногласия по поводу установления тарифных ставок и должностных окладов. Генеральный директор заявил, что они устанавливаются методом государственного регулирования заработной платы. Председатель профсоюзного комитета считал, что размер заработной платы в виде тарифных ставок и должностных окладов определяется методом локального регулирования трудовых отношений.

Чье мнение является правильным с точки зрения метода трудового права?

Вопросы для самоконтроля студентов

1. Несамостоятельным трудом является:

  1. любой труд с чужими средствами производства

  2. любой труд в интересах другого лица с принадлежащими последнему средств производства

  3. труд в интересах и под руководством другого лица с принадлежащими работающему средств производства

2.Трудовая деятельность, не являющаяся предметом правового регулирования

  1. Надомная работа

  2. Адвокатская деятельность

  3. Работа на дачном участке

3. Функции трудового права представляют собой:

  1. основные способы, средства воздействия его норм на общественные отношения, составляющие предмет данной отрасли

  2. основные направления воздействия его норм на предмет правового регулирования данной отрасли

  3. основополагающие идеи, характеризующие сущность и общую направленность правового регулирования трудовых и связанных с ними отношений

4. Предмет трудового права образуют:

  1. исключительно трудовые отношения между работником и работодателем

  2. индивидуальные и коллективные отношения в сфере организации и применения наемного труда

  3. трудовые и тесно связанные с ними отношения, субъектом которых являются конкретный работник и работодатель

5. Трудовое право регулирует:

  1. все отношения, порождаемые различными видами труда

  2. отношения, связанные с применением самостоятельного труда

  3. отношения, связанные с организацией и применением наемного труда

6. В качестве одного из институтов трудового права выступает:

  1. законодательство о труде

  2. ученический договор

  3. индивидуально-трудовое отношение

7. Регулируются преимущественно в договорно-правовом (частноправовом) порядке

  1. процессуальные отношения по урегулированию индивидуальных трудовых споров

  2. отношения по урегулированию коллективных трудовых споров

  3. отношения по государственному надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства

  4. отношения по организации и управлению трудом

8. Регулируются исключительно в централизованно-нормативном (публично-правовом) порядке

  1. отношения по государственному надзору и контролю за соблюдением трудового законодательства

  2. отношения по организации и управлению трудом

  3. индивидуальные трудовые отношения

9. К самостоятельному труду не относится:

  1. труд руководителя организации, заключившего с ней трудовой договор

  2. труд индивидуального предпринимателя

  3. труд домохозяйки

10. Для трудового права характерен:

  1. исключительно императивный метод правового регулирования

  2. исключительно диспозитивный метод правового регулирования

  3. «смешанный» метод, предполагающий сочетание централизованно-нормативного, локального и договорного регулирования

11. Трудовое законодательство относится:

  1. к предметам исключительного ведения Российской Федерации

  2. к предметам совместного ведения Российской Федерации и субъектов РФ

  3. к предметам исключительного ведения субъектов РФ

Нормативные акты

Конституция РФ

Конституция РБ

Трудовой кодекс РФ с изм. от 9 мая 2005// ИС «Кодекс»

Гражданский кодекс Российской Федерации. Ч.1.М.1994.

ФЗ «О сельскохозяйственной кооперации» от 15 ноября 1995г. изм. 11.06.2003//Российская газета. 1995. 16 декабря; ИС «Кодекс».

ФЗ «Об акционерных обществах» от 26 декабря 1995г. с изм. от 13 июня 1996г. ред. от 29.12.2004//СЗ РФ.1996.№1.Ст.1; №25.Ст.2956, ИС «Кодекс»

ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991г. с изм. и доп. от 22 марта 1996г, от 17 июля 1999г., 7 августа 2000г. 22 августа 2004//Ведомости РСФСР. 1991. №18. ст.565;СЗ РФ. 1996. №17.ст.1915; 1999. №29.Ст.3696; 2000.№33.Ст.3348; ИС «Кодекс»

ФЗ «О государственной гражданской службе» от 27 июля 2004.

Закон РФ «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 1992г. в ред.29.06. 2004.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]