- •1 Пояснительная записка
- •2 Содержание учебного материала
- •Название тем, их содержание, объем в часах лекционных занятий
- •2.2 Практические и семинарские занятия, их содержание и объем часах
- •2.3. Курсовая работа по теме “ расчет экономических показателей руэс на планируемый год”
- •Учебно-методическая карта
- •4 Информационно-методическая часть Основная и дополнительная литература:
- •Тематика реферативных работ
- •Тестовые задания
- •Перечень наглядных и других пособий, методических указаний и методических материалов к техническим средствам обучения
- •Протокол согласования учебной программы по изучаемой учебной дисциплине с другими дисциплинами специальности
Учреждение образования
«Высший государственный колледж связи»
УТВЕРЖДАЮ
Ректор УО ВГКС
________ А.О. Зеневич
___ _______2011 г.
Регистрационный № УД-_________/р.
ЭКОНОМИКА ОРГАНИЗАЦИИ
Учебная программа
(рабочий вариант)
для специальности:
2 - 45 01 03 – Сети телекоммуникаций
2–45 01 02 – Системы радиосвязи, радиовещания и телевидения
Факультет экономики и почты
Кафедра _экономики и управления_
Курс___ ______6____________
Семестры _____11__________
Лекции ____14________ Экзамен _____11___________
(количество часов) (семестр)
Практические
занятия _____32 ____
(количество часов)
Курсовая работа ___11____
(семестр)
Всего аудиторных
часов по дисциплине _____46_____
(количество часов)
Всего часов Форма получения
по дисциплине _____46_____ среднего специального
(количество часов) образования __заочная___
Составила Кулик Т.А., ассистент
2011
Учебная программа составлена на основе типовой программы “экономика организации” для средних специальных заведений по специальностям профиля образования ”техника и технологии”, утвержденной Министерством образования РБ 04.07.2002 .
Рассмотрена и рекомендована к утверждению на заседании кафедры ЭиУ_______
(название кафедры)
(дата, номер протокола)
Заведующий кафедрой
________________ _____________
(подпись) (И.О.Фамилия)
Одобрена и рекомендована к утверждению Научно-методическим советом УО ВГКС
(дата, номер протокола)
Председатель
________________ _____________
(подпись) (И.О.Фамилия)
1 Пояснительная записка
Цель преподавания дисциплины
Формирование знаний учащихся по экономическим проблемам развития организации, развития у них экономического мышления и чувства ответственности за результаты производственно-финансовой деятельности организации.
Задачи изучения дисциплины
Обеспечение такого уровня экономических знаний, который позволил бы выпускнику свободно владеть экономическими понятиями и категориями; подготовка специалистов, способных анализировать текущую деятельность организации, планировать и прогнозировать его развитие, выбирать наиболее эффективные способы решения проблем.
1.3 Перечень дисциплин с указанием разделов, усвоение которых
студентами необходимо для изучения данной дисциплины:
№ п/п |
Название дисциплины |
Раздел, темы |
1 |
Основы экономической теории |
Раздел 2. Экономика рынка. Темы: «Возникновение и сущность денег»; «Производство и издержки»; «Собственность и ее формы»; «Государство и экономика». |
1.4 Место дисциплины в системе подготовки специалиста соответствующего профиля.
2 Содержание учебного материала
Название тем, их содержание, объем в часах лекционных занятий
№ n/n |
Название темы |
Цель изучения темы (с указанием уровня ее усвоения |
Содержание |
Результат |
Объем в часах |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
||
1. |
Введение |
Ознакомить с целями и задачами и значением дисциплины. Дать представление об основных направлениях социально-экономического развития Республики Беларусь (I уровень) |
Цели и задачи дисциплины “Экономика порганизации”, ее содержание, связь с другими дисциплинами. Значение дисциплины в системе подготовки специалистов со средним специальным образованием. Основные направления социально-экономического развития Республики Беларусь. |
Представляет цели и задачи дисциплины, ее значение в системе подготовки специалистов. Ориентируется в основных направлениях социально-экономического развития Республики Беларусь |
- |
||
2. |
Раздел 1. Предприятие в условиях рынка. 1.1. Характеристика изучаемой отрасли |
Сформировать представление об изучаемой отрасли (I уровень). |
Место, значение и особенности отрасли связи в экономике Республики Беларусь. Виды и подотрасли связи, их характеристика и особенности. Структура управления. Перспективы развития связи в Республике Беларусь. |
Представляет особенности отрасли связи и ее место в структуре экономики республики. |
1 |
||
3. |
1.2. Предприятие как субъект хозяйствования |
Дать понятие о предприятии как субъекте хозяйствования (II уровень) |
Предприятие как особое звено народного хозяйства. Основные законодательные и нормативно-правовые документы, регламентирующие экономическую деятельность организации. Организационно-правовые формы организаций. Предпринимательские права и обязательства. Классификация предприятий связи. Организационно-производственная структура организаций (предприятий) связи. Создание и юридическое оформление новой организации. Реорганизация и прекращение деятельности организации. |
Различает виды предприятий в зависимости от формы собственности. Характеризует организационно-правовую структуру организации. |
- |
||
4 |
1.3Основы планирования и прогнозирования производства. |
Сформировать знания об основах планирования и прогнозирования производства (II уровень). Дать представление о сущности бизнес-планирования и прогнозирования (I уровень). |
Функции и задачи планирования и прогнозирования производства. Принципы и методы планирования. Технология планирования. Долгосрочное и текущее планирование. Внутрипроизводственное планирование. Бизнес-план предприятия связи, его цели и задачи. Показатели бизнес-плана. План-прогноз организации (организации) связи, его основные разделы и показатели. |
Характеризует сущность и значение планирования и прогнозирования. Ориентируется в вопросах бизнес - планирования и прогнозирования. |
- |
||
1. |
Раздел 2. Производственные ресурсы организации. 2.1.Производст- венные фонды организации. |
Сформировать знания о производственных фондах организации (II уровень). |
Экономическая сущность производственных фондов. Их роль в расширенном воспроизводстве. Основные фонды, их состав, структура, оценка, физический и моральный износ. Амортизация, амортизационный фонд и его использование. Показатели и пути улучшения использования основных фондов. Лизинг. Понятие и система взаимоотношений между участниками лизинговых операций. Оборотные средства, их состав, структура и кругооборот. Нормирование оборотных средств. Показатели использования оборотных средств. Пути ускорения оборачиваемости оборотных средств. |
Объясняет состав и структуру производственных фондов и обо Объясняет методику расчета амортизационных отчислений, показателей использования основных фондов и оборотных средств. |
4 |
||
2. |
2.2. Трудовые ресурсы организации. Производительность труда. |
Сформировать знание о трудовых ресурсах и путях повышения производительности труда (II уровень). |
Трудовые ресурсы организации. Их состав и структура. Определение потребности организации в трудовых ресурсах. Расчет среднегодовой численности работников. Управление кадрами. Мотивация труда. Содержание плана по труду. Понятие производительности труда, показатели и методы ее измерения. Методика расчета показателей. Показатели эффективности роста производительности труда. Факторы и резервы роста производительности труда. |
Объясняет значение, состав и структуру трудовых ресурсов организации. Раскрывает сущность понятия «производительность труда». Характеризует пути ее повышения. |
2 |
||
3. |
2.3. Техническое нормирование труда. |
Сформировать знания о техническом нормирования труда (II уровень). |
Сущность и организация технического нормирования труда, его значение и задачи. Характеристика и расчет технических норм времени, норм выработки, норм обслуживания. Классификация затрат рабочего времени. Методы технического нормирования труда. Методика проведения хронометража, фотографии рабочего времени и фотохронометраж. |
Описывает основные понятия и объясняет суть нормирования труда. |
- |
||
4. |
2.4 Трудовые доходы работников организации. |
Сформировать знания о принципах организации оплаты труда, формах и системных оплаты труда (II уровень). |
Сущность и принципы организации оплаты труда. Минимальная заработная плата. Состав трудовых доходов. Фонд оплаты труда и его планирование. Тарифная система и ее элементы. Формы и системы оплаты труда. Основные виды дополнительной оплаты труда. Оплата труда руководителей и специалистов. Бестарифная система оплаты труда. |
Раскрывает сущность и принципы организации оплаты труда. Характеризует формы и системы оплаты труда. |
1 |
||
5. |
Раздел 3. Управление производством и реализацией продукции. 3.1. Организация системы управления качеством продукции. |
Сформировать знания о качестве продукции связи (II уровень). |
Сущность и значение повышения качества продукции. Показатели качества продукции. Пути улучшения качества обслуживания и качества услуг связи. Стимулирования повышения качества продукции. |
Характеризует сущность качества продукции связи. Группирует требования к качеству продукции на основе соответствующих критериев. |
- |
||
6. |
3.2. Исследование рынка услуг связи и прогнозирование спроса. |
Дать представление о рынке услуг связи и прогнозировании спроса (I уровень). |
Исследование рынка услуг связи и прогнозирование спроса. Оценка возможностей предприятий связи по удовлетворению спроса. |
Ориентируется в вопросах исследования рынка услуг связи. |
- |
||
7. |
3.3. Затраты на производство и реализацию продукции. |
Сформировать знание о составе затрат на производство и реализацию продукции и путях их снижения (II уровень). |
Понятие издержек организации, их состав и виды. Сущность и значение себестоимости продукции как экономической категории и ее виды. Состав и структура затрат, образующих себестоимость продукции связи. Классификация затрат на производство и реализацию продукции. Методика определения затрат на производство и реализацию продукции. Калькуляция себестоимости. Источники и факторы снижения себестоимости продукции. |
Раскрывает сущность себестоимости продукции. Классифицирует издержки организации. |
1 |
||
8. |
3.4. Налогообложение организации |
Сформировать знание о составе налогообложения организации (II уровень). |
Понятие и общая характеристика налогов. Основные функции налогов: фискальная, контрольная, распределительная. Принципы налогообложения. Объекты и субъекты налогообложения. Виды налогов: налоги, включаемые в себестоимость и цену продукта; налоги, уплачиваемые в бюджет из прибыли; налоги из выручки, подоходный налог. |
Ориентируется в общих вопросах налогообложения организации, в классификации видов налогов. |
1 |
||
9. |
3.5. Финансы организации. |
Сформировать знание о финансах организации (II уровень). |
Сущность и функции финансов организации. Долгосрочное финансирование. Кредитование хозяйственной деятельности. Баланс организации. Содержание и порядок разработки финансового плана. |
Понимает сущность и функции финансов организации. |
|
||
10. |
3.6. Ценообразование, прибыль и рентабельность. |
Сформировать знания о принципах ценообразования, порядке формирования прибыли и видах рентабельности (II уровень). |
Тарифы на услуги связи и основа их построения. Выручка организаций (предприятий) связи. Прибыль, ее сущность и виды. Методика расчета. Распределение и использование прибыли. Рентабельность, ее виды и методика определения. Основные пути увеличения прибыли и рентабельности. |
Объясняет порядок и принципы расчетов, прибыли и рентабельности. |
2 |
||
11. |
3.7. Инвестиции и инновации. |
Сформировать знание об экономической сущности инвестиций и инноваций и их экономической эффективности (II уровень). |
Экономическая сущность инвестиций, их виды и источники финансирования. Роль инвестиций в воспроизводстве основных фондов. Экономическая эффективность инвестиций и пути ее повышения. Сущность инноваций и их классификация. Эффективность использования инноваций. |
Раскрывает сущность инвестиций и инноваций и их экономической эффективности. |
- |
||
12. |
3.8. Организация учета и отчетности. |
Дать представление об организации учета и отчетности (I уровень). |
Значения, цели и задачи хозяйственного учета и отчетности. Виды хозяйственного учета. Счета бухгалтерского учета и баланс. |
Ориентируется в вопросах учета и отчетности. |
- |
||
13. |
3.9. Анализ хозяйственной деятельности |
Сформировать знания об основах анализа хозяйственной деятельности (II уровень). |
Оценка финансового положения организации. Значение и задачи анализа и хозяйственной деятельности организации. Предмет и метод анализа хозяйственной деятельности. Анализ производственно-хозяйственной деятельности организации и порядок его осуществления. Аудит деятельности организации, его содержание, задачи и стадии. |
Излагает основные технические приемы экономического анализа хозяйственной деятельности. |
- |
||
14. |
3.10. Основы предпринимательства |
Дать представление о предпринимательстве (I уровень). |
Сущность и принципы предпринимательства. Формы предпринимательства в РБ. |
Раскрывает сущность и принципы предпринимательства. Характеризует формы предпринимательства в РБ. |
2 |
||
Итого за 11 семестр |
14 |
||||||
Всего |
14 |