- •I. Общие положения
- •II. Обязанности
- •III. Права
- •I. Общие положения
- •III. Права
- •IV. Ответственность1
- •I. Общие положения
- •III. Права
- •IV. Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •III. Структура
- •IV. Функции .
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •III. Структура
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •V. Взаимоотношения финансового отдела с другими подразделениями предприятия
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •III. Структура
- •IV. Функции
- •V. Взаимоотношения отдела организации труда и заработной платы с другими подразделениями предприятия
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •III. Структура
- •IV. Функции
- •V. Права
- •VI. Ответственность
- •I. Общие положения
- •И. Задачи
- •III. Структура .
- •IV. Функции
- •V. Взаимоотношения отдела
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •*Н. Задачи
- •III. Структура
- •IV. Функции.' . *
- •V. Взаимоотношения отдела внешних сношений с другими подразделениями предприятия
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •И. Задачи
- •III. Структура
- •IV. Функции
- •V. Взаимоотношения отдела внешней кооперации с другими подразделениями предприятия
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •II. Задачи
- •III. Структура
- •IV. Функции
- •V. Взаимоотношения отдела сбыта с другими подразделениями предприятия
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •III. Структура
- •VI. Права
- •VII. Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •III. Структура
- •IV. Функции
- •V. Взаимоотношения лаборатории экономического-анализа с другими подразделениями предприятия
- •Vl Права
- •VII. Ответственность _
- •I. Общие положения
- •III.' Структура
- •IV. Функции/
- •4 V. Взаимоотношения лаборатории по научной организации труда и управленияпроизводством с другими подразделениями предприятия
- •VI. Права
- •VII.- Ответственность
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •Иг. Функций
- •IV. Права
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •II г. Функции
- •IV, Права
- •III. Структура
- •IV. Функции
- •I. Общие положения
- •II. Задачи
- •III. Функции
- •IV. Права *
II г. Функции
1. Участие:
V
в проверке применяемых на предприятии нормативов по.труду, режимов работы оборудования, состояния паспортизации оборудования, своевременного внесения изменений в паспорта по осуществлению мо дернизации оборудования и увязки их с эксплуатационными характе ристиками оборудования, соответствия организационных и технических условий, -предусмотренных нормативами и технически обоснованными нормами; v
в выявлении потерь рабочего времени и причин, их вызывающих, устаревших и ошибочных норм, тормозящих рост производительности труда;
в изучении причин невыполнения норм выработки отдельными ра бочими, правильности расстановки рабочей силы в соответствии с пот ребностями производства и квалификацией; - . ' -■
в выявлении излишеств рабочей силы и административно-управленческого персонала, недочетов в организации рабочих мест, в' обеспечении их заготовками, материалами, инструментами и т. д.;
в выявлении эффективности применяемых систем оплаты труда;
в изучении передовых приемов и форм организации труда;
в изыскании резервов'производства, способствующих повышению производительности труда. .
2. Разработка рекомендаций по использованию выявленных резервов повышения производительности труда и участие во внедрении этих рекомендаций (по улучшению организации труда, пересмотру устаревших и заниженных норм, внедрению технически обоснованных норм, совершенствованию оплаты труда и др.).
IV, Права
Участвовать в проводимых экономической службой; анализах производственно-хозяйственной'деятельности цехов. ■
Вести учет выполненных работ и разработанных рекомендаций, осуществлять контроль за их реализацией администрацией цехов.
204
."",. I. Общие положения
\
Общественный экономический совет создается на обществен ных началах, является постоянно действующим совещательным' орга ном, возглавляется председателем и подчиняется непосредственно коми тету профсоюза предприятия.
Совет ведет работу в соответствии с планом, утвержденным профкомом предприятия.
Методическое руководство советом осуществляется заместителем директора предприятия по экономическим вопросам и подчиненными ему экономическими подразделениями.
Совет работает в контакте с советом трудового коллектива, постоянно действующим производственным совещанием, общественными конструкторскими, технологическими и другими бюро, с группами на-
родного контроля.
I II. Задачи ■ ■ * ■
Оказание помощи комитету профсоюза и администрации предприятия в повышении эффективности производства.
III. Структура
Состав и структура-совета утверждаются профкомам предпри ятия. .
Состав ^совета комплектуется из работников экономических и технических служб предприятия и цехов, мастеров и передовых ра бочих, изъявивших желание участвовать в работе по экономическому анализу на общественных началах.
Общественный экономический совет может включать секции по экономическому анализу работы цехов и отделов, предприятия в целом, непроизводительных расходов в области труда и заработной платы по координации работы цеховых общественных бюро экономического штлиза и нормирования труда, секретариат совета.
У
205