Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Выдержки из стандарта.doc
Скачиваний:
6
Добавлен:
29.04.2019
Размер:
65.54 Кб
Скачать

ФГБОУ ВПО «МОРДОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИМЕНИ Н.П.ОГАРЕВА»

Историко-социологический институт

Кафедра социологии

Курсовая работа применение метода фокус-групп в исследовании социального самочувствия инвалидов

Автор курсовой работы (подпись) 15.05.2012 Н.К.Иванова

Направление 040100 «Социология»

Обозначение курсовой работы КР-02069964-040100.62-08-12

Руководитель работы

канд. соц. наук, доц. (подпись) 15.05.2012 Е.И.Долгаева

Оценка

Саранск 2012

ФГБОУ ВПО «МОРДОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

ИМЕНИ Н.П.ОГАРЕВА»

Историко-социологический институт

Кафедра социологии

Задание на курсовую работу

Студент Иванова Наталья Константиновна

1 Тема Применение метода фокус-групп в исследовании социального самочувствия инвалидов

2 Срок представления работы (проекта)к защите 26.05.2012.

3 Исходные данные для научного исследования (проектирования) учебная и научная литература, данные статистики, законодательство, данные российских и зарубежных социологических исследований, результаты авторского социологического исследования.

4 Содержание курсовой работы

4.1 Программа социологического исследования

4.2 Анализ результатов социологического исследования

Руководитель работы (проекта) 02.02.2012. Е.И.Долгаева

подпись, дата, инициалы, фамилия

Задание принял к исполнению ____02.02. 2012_______________________

дата, подпись

Реферат

Курсовая работа содержит 40 страниц, 1 рисунок, 10 таблиц, 20 использованных источников, 1 приложение.

НАЕМНЫЕ РАБОЧИЕ, ПРОМЫШЛЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ, РАБОЧИЕ, ТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВ, ТРУДОВАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ, ТРУД, СОЦИАЛЬНАЯ СТРУКРУРА, СОЦИАЛЬНАЯ СТРАТИФИКАЦИЯ, СОЦИАЛЬНОЕ САМОЧУВСТВИЕ, УСЛОВИЯ ТРУДА, МАТЕРИАЛЬНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ, МОТИВЫ ТРУДА, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ТРУДОМ.

Объектом исследования являются наемные рабочие промышленных предприятий как социально-профессиональная группа.

Цель работы - определить основные тенденции изменения социального самочувствия наемных рабочих промышленного предприятия в условиях финансово-экономического кризиса (на примере Ардатовского светотехнического завода).

В процессе работы использовались анализ научной литературы, анализ статистической информации, анализ данных социологических исследований, автором проведено социологическое исследование «Социальное самочувствие рабочих Ардатовского светотехнического завода».

В результате выявлены основные характеристики рабочих как социально-профессиональной группы, определены роль и место рабочих в социальной структуре российского общества, охарактеризована динамика их социального самочувствия и основные социальные проблемы.

Степень внедрения - частичная.

Область применения - при разработке мер социальной политики в области трудовых отношений, социально-экономических программ развития предприятий, при чтении учебных курсов по социологии труда.

Эффективность -повышение качества принятия управленческих решений.