- •Карта самостійної роботи студента з дисципліни “міжнародний менеджмент” для студентів спеціальності 6601/1, 6601/2
- •Порядок поточного і підсумкового оцінювання знань з дисципліни
- •Організація поточного контролю знань студентів освітньо-кваліфікаційного рівня бакалавр
- •Підсумковий контроль знань студентів у формі пмк
- •Особливості поточного контролю знань студентів заочної форми навчання Приклади питань тестів для поточного контролю з курсу «Міжнародний менеджмент»
- •Список рекомендованої літератури
ДВНЗ «КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ
ІМЕНІ ВАДИМА ГЕТЬМАНА»
ФАКУЛЬТЕТ МІЖНАРОДНОЇ ЕКОНОМІКИ І МЕНЕДЖМЕНТУ
Кафедра міжнародного менеджменту
Затверджую:
Проректор з науково-педагогічної роботи
________________ А.М.Колот
«___»___________ 2011 р.
МЕТОДИЧНІ МАТЕРІАЛИ
щодо змісту та організації самостійної роботи студентів,
поточного і підсумкового контролю їх знань
з навчальної дисципліни «МІЖНАРОДНИЙ МЕНЕДЖМЕНТ»
(для спеціальності 6601/1, 6601/2)
Укладачі: д.е.н., професор Панченко Є.Г.
к.е.н., доцент Пахомов С.Ю.
Ухвалено:
На засіданні кафедри
міжнародного менеджменту
Протокол № ___ від «____»___________ 2011 р.
Завідувач кафедри____________ Д.Г. Лук’яненко
ПОГОДЖЕНО:
Начальник науково-методичного відділу
______________
КИЇВ -2011
ПЕРЕЛІК ПИТАНЬ, ЩО ОХОПЛЮЮТЬ ЗМІСТ РОБОЧОЇ ПРОГРАМИ ДИСЦИПЛІНИ
-
Соціально-економічна природа міжнародного бізнесу.
-
Основні етапи розвитку міжнародного бізнесу та менедмженту.
-
Ключові характеристики комерційної ери.
-
Ключові характеристики міжнародної експансії.
-
Міжнародні концесії.
-
Ера національних держав.
-
Глобалізації: суть і основні характеристики.
-
Основні фактори інтернаціоналізації міжнародного бізнесу.
-
Основні стадії інтернаціоналізації бізнесу.
-
Транснаціональні (міжнародні) корпорації як об’єкт міжнародного менеджменту.
-
Механізми перетворення національної корпорації в міжнародну.
-
Інтерналізація як ключова перевага міжнародних корпорацій.
-
Суть міжнародного менеджменту та його особливості в сучасних умовах.
-
Основні функції міжнародного менеджменту.
-
Особливості діяльності менеджерів міжнародних корпорацій та їх здатність до міжнародного бізнесу
-
Досвід підготовки міжнародних менеджерів в Гарвардській школі бізнесу.
-
Досвід підготовки міжнародних менеджерів в Чиказькій школі бізнесу.
-
Досвід підготовки міжнародних менеджерів в Кейптаунському університеті.
-
Досвід підготовки міжнародних менеджерів в Японії.
-
Основні національні школи менеджменту та їх особливості.
-
Провідна роль американської школи менеджменту.
-
Японський альтернативний менеджмент.
-
Особливості української школи менеджменту.
-
Основні ланки середовища міжнародного менеджменту.
-
Порівняльна характеристика середовища міжнародних і національних корпорацій.
-
Політико-правове середовище міжнародних корпорацій.
-
Політична складова міжнародного середовища.
-
Основні правові системи та їх використання в сучасних умовах.
-
Економічне середовище діяльності міжнародних корпорацій.
-
Інструменти порівняння конкурентоспроможності національних економік.
-
Соціально-культурне середовище діяльності міжнародних корпорацій.
-
Вплив національних культур на міжнародний менеджмент.
-
Технологічне середовище міжнародного менеджменту в контексті формування п'ятого та шостого технологічних укладів.
-
Сучасні тенденції розвитку міжнародного технологічного середовища в контексті глобаліазції.
-
Особливості та розвиток міжнародного середовища в Україні.
-
Культурний контекст міжнародного менеджменту.
-
Основні культурні кластери в контексті дослідження Г.Хофстеде та Ф.Тромпенаарса.
-
Класифікація та основні типи організаційних культур міжнародних корпорацій.
-
Особливості вимірів ділової культури в Україні та їх динаміка.
-
Суть міжнародного стратегічного планування.
-
Сучасні стратегічні орієнтації транснаціональних корпорацій.
-
Характеристика та сфери застосування етноцентризму.
-
Характеристика та сфери застосування поліцентризму.
-
Характеристика та сфери застосування регіоцентризму.
-
Характеристика та сфери застосування геоцентризму.
-
Основні типи міжнародних стратегій та сфери їх використання.
-
Основні етапи і техніка розробки і реалізації міжнародних стратегій.
-
Сучасні системи планування в міжнародних корпораціях.
-
Основні особливості стратегічного планування в різних формах міжнародного бізнесу.
-
Суть, основні етапи та особливості прийняття рішень в міжнародних корпораціях.
-
Сучасні методи прийняття рішень в міжнародних корпораціях.
-
Вплив національних культур на прийняття управлінських рішень.
-
Ключові сфери прийняття рішень у міжнародних корпораціях.
-
Управління політичними ризиками: їх значення та методи.
-
Міжнародні переговори: суть, етапи і техніка.
-
Вплив національних культур на міжнародні переговори.
-
Особливості прийняття управлінських рішень в міжнародних корпораціях, що діють в Україні.
-
Суть і значення організаційних структур міжнародних корпорацій.
-
Міжнародні дивізіональні структури.
-
Глобальні продуктові дивізіональні структури.
-
Глобальні географічні дивізіональні структури.
-
Глобальні функціональні структури.
-
Мультинаціональні матричні структури.
-
Сучасні нетрадиційні форми організації міжнародного бізнесу.
-
Координація і інтеграція діяльності підрозділів міжнародних корпорацій.
-
Управління змінами в міжнародних корпораціях.
-
Інтегровані структури міжнародного бізнесу.
-
Міжнародні стратегічні альянси.
-
Організаційна характеристика транснаціональних корпорацій.
-
Особливості організації міжнародних операцій ТНК в Україні.
-
Три основних моделі управління людськими ресурсами в міжнародних корпораціях.
-
Особливості використання сучасних концепцій мотивації в багатонаціональних корпораціях.
-
Система відбору персоналу в зарубіжних відділеннях міжнародних корпорацій.
-
Визначення заробітної плати менеджерів у міжнародних призначеннях.
-
Розвиток персоналу в міжнародних корпораціях.
-
Трудові відносини і виробнича демократія в ТНК.
-
Особливості управління людськими ресурсами в українських відділеннях міжнародних корпорацій.
-
Особливості керівництва в міжнародних корпораціях.
-
Основні моделі лідерства в міжнародних корпораціях.
-
сучасні інструменти лідерства в міжнародному контексті.
-
Командний менеджмент в управлінні корпораціями.
-
Міжнародні ділові комунікації в системі менеджменту ТНК.
-
Комунікаційні потоки в міжнародному менеджменті.
-
Комунікаційні бар’єри і підвищення ефективності міжнародних комунікацій.
-
Особливості керівництва відділеннями міжнародних компаній, в Україні.
-
Особливості контролю в міжнародних корпораціях.
-
Основні системи контролю в міжнародних корпораціях.
-
Техніка контролю в міжнародних корпораціях.
-
Особливості контролю в багато-культурному середовищі.
-
Фінансова і управлінська звітність у міжнародному менеджменті.
-
Особливості звітності в різних країнах.
-
Особливості контролю і звітності в міжнародних компаніях, що діють на Україні.
-
Особливості сучасного технологічного розвитку.
-
Міжнародний ринок технологій.
-
Планування технологічної діяльності міжнародних корпорацій.
-
Організація технологічної діяльності міжнародних корпорацій.
-
Система тотального управління якості в міжнародних корпораціях. Міжнародна система стандартів ІSO - 9000.
-
Статистичні методи управління якістю.
-
Особливості технологічної політики міжнародних корпорацій в Україні.
-
Управління міжнародними потоками грошових коштів.
-
Основні концепції валютних курсів.
-
Управління валютними ризиками.
-
Суть і основні види валютних ризиків.
-
Управління короткостроковими активами і зобов’язаннями міжнародних корпорацій.
-
Управління довгостроковими активами і зобов’язаннями міжнародних корпорацій.
-
Трансферне ціноутворення в міжнародних корпораціях та його роль в уникненні надмірного оподаткування.
-
Характеристика та сфери застосування ринкових трансферних цін.
-
Характеристика та сфери застосування трансферних кінцевих цін.
-
Характеристика та сфери застосування договірних трансферних цін.
-
Характеристика та сфери застосування витратних трансферних цін.
-
Змішані методи трансферного ціноутворення.
-
Міжнародна банківська діяльність.
-
Особливості фінансового менеджменту відділень міжнародних корпорацій в Україні.
-
Комерційні операції міжнародних корпорацій.
-
Експортні операції міжнародних корпорацій.
-
Нетрадиційні методи фінансування міжнародними корпораціями експортних операцій.
-
Страхування і державна підтримка експортних операцій міжнародних корпорацій.
-
Імпортні операції міжнародних корпорацій.
-
Особливості торгівельних операцій міжнародних корпорацій в Україні.
-
Міжнародний ринок інвестицій та тенденції їх розвитку.
-
Суть і форми прямих іноземних інвестицій міжнародних корпорацій.
-
Портфельні інвестиції міжнародних корпорацій.
-
Міжнародні інвестиційні компанії в системі глобального бізнесу.
-
Особливості міжнародних інвестиційних операцій українських корпорацій.
-
Особливості етики в міжнародних корпораціях.
-
Основні етичні концепції в міжнародному менеджменті.
-
Посилення ролі жінок в міжнародному менеджменті.
-
Соціальна відповідальність міжнародних корпорацій та форми її прояву.
-
Екологічна діяльність міжнародних корпорацій
-
Інтегровані системи екологічного менеджменту.
-
Міжнародні стандарти екологічного менеджменту ISO-14000.
-
Особливості етики і соціальної відповідальності міжнародних корпорацій в Україні.
-
Глобальне управління і глобальний менеджмент.
-
Закономірності становлення глобальних підприємств.
-
Динамічна модель глобальних підприємств.
-
Глобальне управління людськими ресурсами в багато-культурному середовищі.
-
Глобалізація культури і її наслідки.
-
Глобальне управління фінансами та світові кризи.
-
Глобалізація технологічного розвитку в контексті формування п'ятого та шостого укладів.
-
Глобальний менеджмент і збереження природного середовища в контексті концепції сталого розвитку.
Карта самостійної роботи студента з дисципліни “міжнародний менеджмент” для студентів спеціальності 6601/1, 6601/2
Види самостійної роботи |
Планові терміни виконання |
Форми контролю та звітності |
Максимальна кількість балів |
||
Денна та вечірня форми навчання |
|||||
І. Обов’язкові |
|||||
Виконання завдань та відповіді на практичних заняттях |
|||||
1.1. Підготовка до практичних занять |
Відповідно до розкладу занять |
Рівень активності участі у практичних заняттях |
10 |
||
Виконання завдань для самостійного опрацювання |
|||||
1.2. Узагальнення досвіду використання міжнародною корпорацією сучасних інструментів менеджменту (за тематикою кафедри) |
За 3 тижні до початку екзаменаційної сесії |
Захист результатів виконаних завдань під час ІКР
|
10 |
||
1.3. Виконання індивідуального крос-культурного завдання (за тематикою кафедри) |
За 2 тижні до початку екзаменаційної сесії |
Захист результатів виконаних завдань під час ІКР |
10 |
||
Виконання модульних контрольних робіт |
|||||
1.4. Тестове завдання |
За 1 тиждень до екзаменаційної сесії |
Проведення, перевірка тестових завдань |
30 |
||
ІІ. Вибіркові |
|||||
2.1. Написання реферату згідно із заданою тематикою |
За 3 тижні до початку екзаменаційної сесії |
Захист результатів виконаних завдань |
20 |
||
2.2. Написання «есе» по одному із проблемних питань, запропонованих кафедрою |
-//- |
-//- |
20 |
||
2.3. Розв’язання проблемної ситуації (міні-кейсу) |
-//- |
Перевірка, рішення та їх обговорення |
20 |
||
2.4. Участь в роботі наукових конференцій, семінарів |
-//- |
Доповіді на наукових студентських конференціях, семінарах, прес-клубах |
20 |
||
Всього балів за СРС |
100 |
Види самостійної роботи |
Планові терміни виконання |
Форми контролю та звітності |
Максимальна кількість балів |
||
Заочна форма навчання |
|||||
І. Обов’язкові |
|||||
Виконання завдань та відповіді на практичних заняттях |
|||||
1.1. Підготовка до практичних занять |
Відповідно до розкладу занять |
Рівень активності участі у практичних заняттях |
10 |
||
Виконання завдань для самостійного опрацювання |
|||||
1.2. Узагальнення досвіду використання міжнародною корпорацією сучасних інструментів менеджменту (за тематикою кафедри) |
За 3 тижні до початку екзаменаційної сесії |
Захист результатів виконаних завдань під час ІКР
|
10 |
||
1.3. Виконання індивідуального крос-культурного завдання (за тематикою кафедри) |
За 2 тижні до початку екзаменаційної сесії |
Захист результатів виконаних завдань під час ІКР |
10 |
||
Виконання модульних контрольних робіт |
|||||
1.4. Тестове завдання |
За 1 тиждень до екзаменаційної сесії |
Проведення, перевірка тестових завдань |
30 |
||
ІІ. Вибіркові |
|||||
2.1. Написання реферату згідно із заданою тематикою |
За 3 тижні до початку екзаменаційної сесії |
Захист результатів виконаних завдань |
20 |
||
2.2. Написання «есе» по одному із проблемних питань, запропонованих кафедрою |
-//- |
-//- |
20 |
||
2.3. Розв’язання проблемної ситуації (міні-кейсу) |
-//- |
Перевірка, рішення та їх обговорення |
20 |
||
2.4. Участь в роботі наукових конференцій, семінарів |
-//- |
Доповіді на наукових студентських конференціях, семінарах, прес-клубах |
20 |
||
Всього балів за СРС |
100 |