- •Поняття управлінської діяльності. Види.
- •Поняття, зміст, принципи державного управління.
- •Предмет та система адміністративного права.
- •Поняття адміністративного права, його співвідношення з іншими галузями права
- •Джерела адміністративного права.
- •Адміністративне право як наука.
- •Поняття, структура адміністративно-правових норм
- •Особливості, зміст, види адміністративно-правових відносин.
- •Залежно від виконуваних ф-цій
- •Президент України, його повноваження (в контексті політичної реформи)
- •Правовий статус Секретаріату Президента України.
- •Система органів виконавчої влади.
- •13. Органи виконавчої влади загальної, галузевої і міжгалузевої компетенції.
- •14. Поняття, принципи державної служби.
- •15. Підстави припинення державної служби.
- •16. Конкурс на посаду державного службовця.
- •17. Атестація державних службовців.
- •18. Види державних службовців та різниця між ними.
- •19. Основні нормативні акти, якими визнач-ся правовий статус державного службовця.
- •20. Патронатна служба.
- •31. Метод державного управління переконання та примус.
- •32. Поняття, юридичне значення та види актів державного управління.
- •33. Порядок зміни, зупинення і скасування актів державного управління
- •34. Підстави зупинення дії актів управління
- •35. Види та визначення дефектних актів управління.
- •36. Вимоги, що висуваються до правових актів управління, та наслідки їх недотримання
- •Поняття адміністративного договору.
- •38. Поняття адміністративної відповідальності
- •39. Назвіть основні відмінності ав від інших видів юрид.Відповідальності.
- •41. Розкрийте елементи складу адміністративного правопорушення.
- •42. Обставини, що пом’якшують відповідальність за адміністративні правопорушення.
- •43. Обставини, що обтяжують відповідальність за адміністративне правопорушення.
- •44. Органи (посадові особи), уповноважені розглядати справи про адміністративні правопорушення.
- •47. Необхідна оборона.
- •48. Крайня необхідність.
- •53. Предмет адміністративної юрисдикції.
31. Метод державного управління переконання та примус.
Під методом звичайно розуміють спосіб або засіб досягнення поставленої мети. Відповідно до цього адміністративно-правовими методами є способи та прийоми безпосереднього і цілеспрямованого впливу виконавчих органів (посадових осіб) на підставі закріпленої за ними компетенції, у встановлених межах та відповідній формі на підпорядковані їм органи та громадян. Методи проявляються у формах управління, через взаємодію суб'єктів та об'єктів управління, зв'язки, що між ними склалися. Органи державного управління можуть впливати на об'єкти управління шляхом прямого або непрямого впливу. Прямий вплив виражає волю відповідного органу — наказ. Непрямий вплив — це створення умов зацікавленості у виконавців, надання їм можливості обрати варіант поведінки та ін. У системі методів державного управління важливе місце посідає переконання — особливий засіб правового впливу. Він полягає в тому, щоб суб'єкти державного управління додержувалися певних вимог внаслідок їх внутрішнього визнання, а не через сліпе підкорення велінням влади. переконання — це система заходів правового і неправового характеру, які проводяться державними та громадськими органами, що виявляється у здійсненні виховних, роз'яснювальних та заохочувальних методів, спрямованих на формування у громадян розуміння необхідності чіткого виконання законів та інших правових актів. Основними формами переконання, які застосовуються в державному управлінні, є: організація державних і громадських заходів, спрямованих на вирішення конкретних завдань; виховання, особистий приклад; роз'яснення завдань державного управління; інструктаж осіб підпорядкованого апарату і громадськості з питань найбільш дійового виконання поставлених завдань; заохочення; критика роботи і поведінки окремих осіб. Державний примус в нашій країні характеризується тим, що цей метод державного впливу є допоміжним, здійснюється на підставі переконання і тільки після застосування переконання. Він застосовується до порівняно незначної кількості людей — тих, що вчинили правопорушення. Державний примус — це психологічний або фізичний вплив державних органів (посадових осіб) на певних осіб з метою спонукати, примусити їх виконувати правові норми. Він виступає у двох формах: судовій та адміністративній. Використовуються і засоби громадського примусу, які не є державними. Адміністративний примус є одним з видів державного примусу. Йому, як і державному примусу в цілому, притаманні характерні риси, сутність яких зводиться до використання державними органами, а в окремих випадках і громадськими об'єднаннями засобів примусового характеру з метою забезпечення належної поведінки людей. адміністративний примус використовується для: а) запобігання вчиненню правопорушень; б) припинення адміністративних проступків; в) притягнення до адміністративної відповідальності.
32. Поняття, юридичне значення та види актів державного управління.
Акти держ.управління-це владні,підзаконні, втілені у встановлену форму волевиявлення суб’єктів держ.управління, що безпосередньго впливають на правові норми і відносини з метою їх удосконалення відповідно до держ.інтересів.
У теорії амін.права правові акти держ.управління класифікують за такими критеріями:
1.за юридичними властивостями (-нормативні (акти загального х-ру);- ненормативні (індивідуальні,,право застосовні, право виконавчі, акти реалізації норм права));
2.за межею дії (- що діють на всій території без обмежень у часі (на всій територ. Укр..і не обмежується б-я часовими рамками); -......протягом певного часу(....на певний, спеціально обумовлений термін);-що діють на частині території без обмежень у часі(акти місцевих держ.адміністрацій);-.......протягом певного терміну(акти місцевих адміністрацій))
3.за характером компетенції органів, які видають акти: — загального управління(регулюють управлінські відносини в усіх сферах і галузях);-галузевого упр-ня(....пов’язан. з 1 галуззю держ.упр-ня);-функціонального упр-ня(регулюють 1 чи кілька держ.функцій);
4. за становищем органів, що видають акти в управлінській ієрархії (класифікуються залежно від того,які органи їх видають(ПУ-укази,розпорядження;КМУ-постанови і розпорядж.;Міністерства, комітети,відомства-накази,інструкції). Юр. значен. актів управл. виявляється в їхньому організуючому впливі на суспільні відносини та у безпосередніх юр. наслідках. Такі юрі наслідки, які тягнуть за собою правові акти управління, можуть бути наступними: а)акт встановлює або змінює правила поведінки, що є загальними і не містять вказівок щодо конкретних осіб; б) акт покладає конкретні обов’язки на суб’єктів чи надає їм певні права;в)індивідуальний акт слугує юридичним фактом, якщо законодавство пов’язує з ним виникнення,зміну чи припинення конкретних правовідно син у сфері виконавчої влади; г) індивідуальний акт може носити юрисдикційний (правоохоронний) характер, тобто він може містити правову оцінку тих чи інших фактів, розв’язання спорів про право чи застосування встановленої законом санкції..