- •Предмет изучения науки «Охрана труда». Структура. Термины и определения.
- •Научные основы охраны труда, связь охраны труда с общетехническими дисциплинами.
- •Законодательные и нормативные документы в области охраны труда.
- •Система стандартов безопасности труда (ссбт), правила и нормы по охране труда.
- •Организация охраны труда на предприятии, структура и обязанности службы охраны труда.
- •Государственный надзор и общественный контроль за состоянием охраны труда.
- •Опасные и вредные производственные факторы (определение и классификация).
- •Структура управления охранной труда на предприятии, в отрасли. Взаимоотношения администрации и профсоюзов.
- •Организация повышения знаний по охране труда на предприятии.
- •10. Ответственность должностных лиц за нарушение требований безопасности труда.
- •Виды ответственности за нарушение законодательства об охране труда.
- •Порядок учета и расследования несчастных случаев на производстве.
- •Методы анализа производственного травматизма.
- •Виды инструктажей по технике безопасности (тб), их назначение и периодичность.
- •Учет и анализ производственного травматизма на предприятии и в отрасли.
- •16. Микроклимат производственных помещений и его нормирование.
- •Загрязнение воздуха рабочей зоны вредными веществами; классы опасности вредных веществ.
- •Средства нормализации воздуха в производственных помещениях.
- •20. Основы проектирования и расчета механической общеобменной вентиляции.
- •21. Приборы для контроля параметров метеоусловий производственных помещений. Устройство и принцип действия.
- •Основные светотехнические величины, единицы измерения. Виды и системы производственного освещения.
- •Санитарное нормирование производственного освещения.
- •Виды производственного освещения, основные требования к системам освещения и источникам света. Нормирование искусственного освещения.
- •Источники искусственного света. Светильники. Защитный угол светильника.
- •Методы расчета искусственного освещения.
- •Методика расчета естественного освещения.
- •28. Средства защиты органов зрения и приборы контроля освещения.
- •Воздействие шума на организм человека. Физические и физиологические характеристики шума. Ультразвук, инфразвук, шум. Общая характеристика влияния на организм человека
- •Временные характеристики шумов:
- •Основные акустические величины и единицы.
- •Нормирование параметров шума, приборы для их измерения. Принципы построения измерительного тракта.
- •Воздействие ультра- и инфразвука на организм человека. Способы защиты от них.
- •Звукопоглощение как метод защиты от шума; принцип действия, оценка эффективности, пример.
- •33. Звукоизоляция как метод защиты от шума; принцип действия, оценка эффективности, пример.
- •34. Воздействие вибрации на организм человека. Санитарно-гигиеническое нормирование, основные характеристики.
- •Методы защиты человека от производственной вибрации.
-
Структура управления охранной труда на предприятии, в отрасли. Взаимоотношения администрации и профсоюзов.
Отношение между администрацией и профсоюзом взаимоисключающие. Администрация требует выполнения большего объема работы при минимальных затратах. А профсоюз, в свою очередь, требует соответствующую(комфортную) организацию труда рабочих, т. е. организацию нормального рабочего времени, необходимого питания (спецпитания), предоставление отпусков (дополнительных), путевок в лечебно – оздоровительные организации и т.п.
Для этого составляется коллективный договор, в котором согласуются обязанности администрации и профсоюзов.
-
Организация повышения знаний по охране труда на предприятии.
Обучение по вопросам ОТ и проверка знаний проводится со студентами ВУЗов и техникумов в процессе профессиональной подготовки, а также с работниками при приеме на работу и в процессе трудовой деятельности. Основным документов установления проверок, формы обучений и виды проверки знаний является ДНАОП 0.00-4.10-99 «Типовое положение об обучении по вопросам ОТ». Работники предприятия по вопросам ОТ проходят обучение в форме инструктажа.
-
Вводный инструктаж
-
Первичный инструктаж
-
Повторный инструктаж
-
Внеплановый
-
Целевой инструктаж - при проведении всех видов инструктажа производятся записи в журналах регистрации за подписью работника и лица, проводившего инструктаж.
А также проводятся курсы повышения квалификации, повышая свой разряд, рабочие лучше ориентируются в инновациях в технике, лучше ориентируются в специализированной документации по работе с оборудованием, что позволяет грамотно составить документацию по безопасному эксплуатированию приборов, оградив, тем самым, себя и рабочих от ряда несчастных случаев.
10. Ответственность должностных лиц за нарушение требований безопасности труда.
В соответствии со ст.44 закона Украины «От охране труда» руководители, рабочие и служащие предприятий организаций несут следующие виды ответственности:
-
дисциплинарная – понижение в должности, выговор, увольнения.
Право накладывания дисциплинарных взысканий имеет орган, обладающий правом принятия на работу.
-
административная – штраф
он распространяется на лиц, достигших 16 лет. Право налагать штраф имеют инспекторы гос.надзора.
-
Материальная ответственность заключается в полном (частичном) возмещении ущерба, причиненного предприятию (работнику) виновными лицами. Материальная ответственность может быть наложена независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной ли уголовной ответственности.
-
Уголовная ответственность возникает, если нарушение законов и норм об ОТ привело к опасности для жизни и здоровья работника или к несчастному случаю на производстве.
К уголовной ответственности могут быть привлечены любые должностные лица. Мера ответственности определяется в судебном порядке.
-
Виды ответственности за нарушение законодательства об охране труда.
В соответствии со ст.44 закона Украины «От охране труда» руководители, рабочие и служащие предприятий организаций несут следующие виды ответственности:
-
дисциплинарная – понижение в должности, выговор, увольнения.
Право накладывания дисциплинарных взысканий имеет орган, обладающий правом принятия на работу.
-
административная – штраф
он распространяется на лиц, достигших 16 лет. Право налагать штраф имеют инспекторы гос.надзора.
-
Материальная ответственность заключается в полном (частичном) возмещении ущерба, причиненного предприятию (работнику) виновными лицами. Материальная ответственность может быть наложена независимо от привлечения работника к дисциплинарной, административной ли уголовной ответственности.
-
Уголовная ответственность возникает, если нарушение законов и норм об ОТ привело к опасности для жизни и здоровья работника или к несчастному случаю на производстве.
К уголовной ответственности могут быть привлечены любые должностные лица. Мера ответственности определяется в судебном порядке.