- •Пермский национальный исследовательский политехнический университет
- •Учебно-методический комплекс дисциплины «организация международного бизнеса»
- •Пермь 2014 Учебно-методический комплекс дисциплины «Организация международного бизнеса» разработан на основании:
- •1. Общие положения
- •1.2. Задачи дисциплины:
- •1.3. Предметом освоения дисциплины являются следующие объекты:
- •2. Требования к результатам освоения дисциплины
- •2. 1. Дисциплинарная карта компетенции
- •2. 2. Дисциплинарная карта компетенции
- •3. Структура учебной дисциплины по видам и формам учебной работы
- •4 Содержание учебной дисциплины
- •4.1 Модульный тематический план
- •4.2 Содержание разделов и тем учебной дисциплины
- •Раздел 2. Организация и техника операций во внешнеэкономической деятельности
- •Тема 5. Внешнеторговые операции и типы сделок
- •Тема 6. Международные контракты и расчеты
- •Тема 7. Организационные формы торговли на международном рынке
- •Раздел 3. Управление человеческими ресурсами и этика в международном бизнесе
- •Тема 8. Кадровая политика в международном бизнесе
- •Тема 9. Особенности стиля менеджмента в зависимости от страны деятельности компании
- •Тема 10. Разработка стратегии бизнеса международной компании на российском рынке
- •4.3.Перечень тем практических (семинарских)занятий
- •4.4.Перечень тем лабораторных работ
- •4.5 Виды самостоятельной работы студентов
- •4.5.1 Изучение теоретического материала
- •4.5.5. Индивидуальные задания
- •5. Образовательные технологии, используемые для формирования компетенций
- •6. Управление и контроль освоения компетенций
- •Вопросы для зачета
- •6.4 Виды текущего, рубежного и итогового контроля освоения элементов и частей компетенций
- •7. График учебного процесса по дисциплине
- •8. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
- •8.1. Карта обеспеченности дисциплины учебно-методической литературой
- •Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины список изданий
- •8.2 Информационные средства обеспечения дисциплины
- •9. Материально-техническое обеспечение дисциплины
- •9.1. Специализированная учебная лаборатория (класс)
- •10.2. Основное учебное оборудование
- •Лист регистрации изменений
6. Управление и контроль освоения компетенций
6.1 Текущий контроль освоения заданных дисциплинарных компетенций
Текущий контроль освоения дисциплинарных компетенций проводится в следующих формах:
- опрос, текущая контрольная работа (тест) для анализа усвоения материала по теме лекции (практическое занятие);
- оценка работы студента на лекционных и практических занятиях в рамках рейтинговой системы.
6.2 Рубежный и промежуточный контроль освоения заданных
дисциплинарных компетенций
Рубежный контроль освоения дисциплинарных компетенций проводится по окончании модулей дисциплины в следующих формах:
промежуточное тестирование (модуль 1, 2);
защита индивидуальных работ(модуль 1, 2)
итоговое тестирование (модуль 2).
6.3 Итоговый контроль освоения заданных
дисциплинарных компетенций
а) Дифференцированный зачёт по дисциплине выставляется с учетом результатов аттестации по материалам итогового тестирования, результатов рейтинга, а также по итогам промежуточного контроля выполнения индивидуальных работ:
- стратегический кейс-анализ фирмы;
- внешнеторговый контракт купли-продажи (подготовка типовой внешнеторговой сделки).
б) В случае низкого уровня рейтинга, невыполнения индивидуальных работ, зачет с оценкой выставляется по итогам устного собеседования по вопросам для зачета.
Вопросы для зачета
Понятие и цель международного бизнеса
Конкурентное преимущество фирм в глобальном масштабе. Теория конкурентных преимуществ М. Портера
Конкурентные стратегии фирм в условиях глобальной экономики.
Международный бизнес: деловые операции и факторы, на них воздействующие.
Государственное воздействие на международную торговлю. Функции таможенного тарифа. Влияние таможенного тарифа на потребителей, производителей и доход государства.
Особенности деятельности совместных предприятий.
Правовая, политическая и экономическая среда ведения международного бизнеса.
Формы международного бизнеса: лицензирование и франчайзинг.
Виды международного бизнеса: экспорт и импорт товаров и услуг.
Внутрифирменный обмен, трансфертное ценообразование.
Процесс транснационализации бизнеса. Основные формы управления в ТНК.
Варианты стратегий МНК: стратегия концентрации и диверсификации деятельности. Процесс стратегического планирования.
Характеристика многонациональных компаний и типы организационных структур. Цель МНК
Финансово промышленные группы. холдинги, новые хозяйственные формирования. Иерархия и этархия.
Виды внешнеторговых сделок и операций.
Основные составляющие международного контракта купли-продажи.
Основные виды посредников во внешнеторговых операциях.
Условия и формы международных расчетов.
Валютное регулирование внешнеэкономической деятельности.
Причины выхода предприятия на внешний рынок. Комплексная оценка партнеров во внешнеэкономической деятельности.
Международный маркетинг, основные принципы, политика в области выпуска продукции. Основные методы изучения внешних рынков
Человеческая и культурная среда ведения бизнеса. Деловой этикет.
Особенности ценообразования в сфере международного бизнеса.
Роль ГАТТ и Всемирной торговой организации (ВТО) в развитии международного бизнеса.
Вывоз капитала: прямые и «портфельные» инвестиции.
Фонды оценочных средств, включающие типовые задания, контрольные работы, тесты и методы оценки, критерии оценивания, перечень контрольных точек и таблица планирования результатов обучения, контрольные задания к экзамену и зачету позволяющие оценить результаты освоения данной дисциплины, входят в состав УМКД на правах отдельного документа.
в) Экзамен «Не предусматривается».