- •49. Авторские школы: академические
- •50. Основные передовые и новаторские идеи в преподавании учебных дисциплин в системе общего профессионального образования:
- •2. Движущие силы воспитания
- •4,5 Закономерности воспитания (перечислить, раскрыть содержание каждой)
- •9Характеристика основных целей, понятий, закономерностей и принципов трудового воспитания
- •16Понятие и сущность метода воспитания. Классификация методов воспитания
- •15Понятие и формулировка цели воспитания в современной гуманистической педагогике. Функции цели воспитания
- •21Сущность и структура двк. Педагогические функции двк
- •22Стадии и механизм становления двк. Принципы педагогического руководства двк
- •23Формы воспитания, их классификация
- •24Современные подходы к воспитанию: идеи, принципы, категориально-понятийный аппарат
- •25Современные концепции воспитания: определение
- •Личностный подход
- •29Уровни представления содержания воспитания: модели воспитания. Основы моделирования воспитательного процесса
- •31Подходы к пониманию результата воспитания. Результаты и эффекты воспитательного процесса
- •32Оценка результативности воспитательного процесса. Критерии оценки результативности воспитания
- •34Системный подход к воспитанию
- •35Воспитательная система школы: структура, этапы развития, критерии эффективности
- •37Воспитывающая деятельность: сущность, специфика, структура, виды
- •38Функции организаторов воспитательного процесса
- •39Педагогическая диагностика: суть, назначение, этапы и функции, методы
- •40Проблемы постановки целей и задач в практике воспитания. Алгоритмы целепологания
- •42Технология организации воспитательного дела (по Щурковой н.Е.)
- •1) Предварительная работа или стартовая беседа воспитателя, создание положительной мотивации;
- •1) Постановка вопроса, имеющего жизненное значение для человека и актуального для детей (например, роль одежды и ее место в жизни человека);
- •45Детские общественные организации и объединения: сущность, характеристика, история развития доо в России
1) Постановка вопроса, имеющего жизненное значение для человека и актуального для детей (например, роль одежды и ее место в жизни человека);
2) осмысливание и фиксация в точных формулировках значения основного понятия (определение одежды из толкового словаря);
3) подбор иллюстративных примеров реального воплощения понятия в действительности (функции тех или иных предметов одежды);
4) подбор особых ситуаций, благодаря которым поставленный вопрос принимает проблематичный характер и иллюстрирует проблему жизни, т.е. становится философским (проблема формы и содержания, например, на свадьбу человек пришел в траурной одежде);
5) изучение того, как данная проблема решается в философии (Гегель: форма – то же содержание), формулировка решения проблемы;
6) проведение ролевой игры, иллюстрирующей данную проблему;
7) организация рефлексии для осмысления каждым участником своих духовных усилий и личностных выводов.
При проведении такого рода занятий необходимо учитывать следующие требования: предоставлять каждому право на свободу мнений и высказываний; обращаться к непосредственному опыту детей, организовывать наглядно-иллюстративную обеспеченность; опираться на игровые ситуации.
43Анализ воспитательной работы. Виды анализа, требования к аналитической деятельности
Роль педагогического анализа в воспитательной работе чрезвычайно велика. Чем глубже и обоснованнее педагог осуществляет анализ, проникает в сущность управляемого объекта и процессов, протекающих в нем, тем доказательнее и эффективнее его действие по упорядочению управляемой системы и переводу ее в новое, более высокое качественное состояние.
Анализ тесно связан с целеполаганием, прогнозированием, планированием воспитательной работы. Чем глубже анализ, тем правильнее и конкретнее будут определены цели и задачи деятельности коллектива на очередной период. Чем конкретнее цели, тем вернее, оптимальнее может быть осуществлен отбор содержания и форм планируемой работы.
В результате анализа воспитательного процесса педагоги определяют:
— результаты педагогического процесса;
— целесообразность проводимой работы;
— факторы, которые обусловили достигнутые результаты;
— эффективность используемых средств, степень их влияния на результаты воспитательного процесса;
— достижения и недостатки в организации воспитательной работы, их причины;
— неиспользованные возможности и резервы для дальнейшего совершенствования работы;
— пути развития воспитательного процесса и устранения причин обнаруженных недостатков.
Анализ может обеспечить: а) научность планирования;
б) действенность регулирования воспитательного процесса;
в) действенность контроля.
Опираясь на принципы педагогического анализа, разработанные Ю.А.Конаржевским, охарактеризуем основные требования к организации анализа воспитательной работы1.
1) Анализ воспитательной работы должен быть объективным и предусматривать выявление существенных черт анализируемого объекта, отделение их от несущественных, учет как количественных, так и качественных характеристик; выявление причинно-следственных связей, являющихся основой для распознания наиболее существенных сторон воспитательного процесса, изучение педагогом каждого отдельного явления, признание диалектического единства объективного и субъективного при первичности объективного.
2) Необходимо рассматривать всю совокупность явлений в их взаимосвязи и взаимодействии. Лишь через различные отношения с другими явлениями педагогической деятельности данное явление может проявить свою сущность. Любой воспитательный процесс, любое педагогическое явление, в каких бы условиях они ни протекали, обязательно существуют во взаимодействии с другими.
3) Рассматривать предмет анализа следует в процессе возникновения, становления, изменения и развития: вскрывать его противоречивый характер, учитывать количественные и качественные изменения, переходы из одного состояния в другое, определять связь между прошлым , настоящим и будущим предмета анализа.
4) Анализ предусматривает исследование воспитательного процесса как динамичной, целостной системы, взаимодействующей со средой, характеризующейся наличием совокупности внутренних и внешних связей.
5) Любая программа анализа должна строиться на основе принципа главного звена. Главное звено — это тот элемент системы, на который можно эффективно воздействовать, влиять в первую очередь, ибо без этого невозможно достичь цели, так как главное звено связано с другими звеньями необходимыми связями. Воспитательный процесс — явление настолько многогранное и сложное, что проанализировать все его стороны просто невозможно» Изучение главного воздействующего фактора, причин его возникновения дает возможность педагогу выработать меры по регулированию воспитательного процесса и тем самым нейтрализовать действие других факторов, менее существенных или случайных.
6) В основе анализа лежит комплексный подход, который характеризуется следующим: выделением в анализируемом явлении или процессе сторон, подлежащих изучению с позиции различных наук; единством цели и направлением педагогического анализа, их субординации и координации, подчинением всех частных целей главной; соответствием методов изучения содержанию исследуемых явлений; взаимодействием различных систем знаний; согласованностью действий всех участников анализа; учетом роли нравственных, ценностных и психологических факторов при анализе любой педагогической проблемы.
7) Необходимо обеспечить целенаправленность анализа, что предусматривает четкую формулировку и глубокое осмысление общей и частных целей педагогического анализа. Второй стороной данного требования выступает планирование, ибо план — это модель действий субъекта анализа по достижению намеченной цели (целей). Отсюда вытекает обязательность планирования аналитической деятельности.
8) Анализом должны заниматься все члены педагогического коллектива. Это предусматривает широкое внедрение самоанализа в деятельность каждого педагога. Учителю важно увидеть связь между методами, которые он применяет, и достигнутыми результатами, выяснить причины успеха или неудач в работе. Необходимым является привлечение к анализу воспитательного процесса детей и родителей,, Участие в анализе всех членов коллектива позволяет увидеть различные стороны воспитательного процесса, обеспечить активную и ответственную позицию каждого за организацию и результат работы.
9) Организация и проведение анализа предусматривают решение воспитательных задач. Участие в аналитической работе формирует у учащихся активность, ответственность за принимаемые решения и планируемые дела, развивает аналитические умения, потребность в самоанализе. Постоянная воспитательная работа, проводимая педагогами на основе материалов анализа в течение всего учебного года, обобщение результатов, подведение итогов дисциплинируют, подтягивают учителей и учащихся, стимулируют более серьезную и вдумчивую работу по самообразованию.
Выводы анализа необходимо фиксировать в оперативных управленческих решениях, которые следует конкретно адресовать и определить сроки их исполнения. Рекомендации по выводам анализа следует контролировать, в воспитательных целях соблюдать гласность, знакомить коллектив не только с результатами анализа, но и процедурой их получения.
Соблюдение вышеизложенных требований позволяет обеспечить системный анализ воспитательного процесса, любого педагогического явления.
Для осуществления анализа воспитательной работы в школе или первичном коллективе необходимо иметь следующую информацию:
1) четко сформулированные воспитательные и организационно-педагогические задачи;
2) материалы, отражающие результаты воспитательного процесса;
3) перечень педагогических средств, которые использовались для решения поставленных задач;
4) сведения об эффективности влияния используемых педагогических средств.