Примерная тематика вкр

по направлению 080200 «Менеджмент»

1. Анализ факторов развития организации

2. Анализ возможностей нематериального стимулирования сотрудников организации

3. Обоснование создания в организации нового подразделения

4. Обоснование введения в организации новой должности

5. Совершенствование структуры организации

6. Совершенствование структуры управления организации

7. Совершенствование производственной структуры организации

8. Анализ качества менеджмента в организации и предложения по совершенствованию менеджмента

9. Совершенствование технологии выполнения управленческих операций в организации

10. Реинжиниринг бизнес-процессов в организации

11. Исследование функциональной нагрузки подразделений организации и предложения по реструктуризации

12. Разработка норм трудоемкости выполнения работ

13. Декомпозиция целей организации и оптимизация ее структуры

14. Выбор адекватной системы мотивации труда в организации

15. Совершенствование системы стимулирования труда работников организации

16. Разработка системы оплаты управленческого труда

17. Разработка стратегии развития организации

18. Разработка системы контроля состояния трудовой дисциплины в организации

19. Анализ стратегических преимуществ организации

20. Развитие инновативности организации

21. Выявление резервов снижения издержек организации

22. Разработка инновационного проекта

23. Исследование факторов динамики организационной структуры

24. Оценка уровня конкурентоспособности организации

25. Разработка инвестиционного проекта

26. Анализ принадлежности организации к определенной парадигме менеджмента

27. Анализ кадрового потенциала организации

28. Бенчмаркиг продукции организации

29. Бенчмаркинг персонала организации

30. Бенчмаркинг оборудования организации и разработка плана технического перевооружения

31. Идентификация культуры организации и разработка мер по ее совершенствованию

Приложение 2

Образец титульного листа вкр

МИНОБРНАУКИ РОССИИ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Санкт-Петербургский государственный

экономический университет»

Кафедра менеджмента организации

ВЫПУСКНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ РАБОТА

Тема: «____________________________________________________________»

Направление 080200 «Менеджмент»

Студент: Иванов Иван Иванович __________

Руководитель: Сидоров Петр Спиридонович __________

Санкт-Петербург

20__

ПРИЛОЖЕНИЕ 3

ПРИМЕР ОФОРМЛЕНИЯ ОГЛАВЛЕНИЯ

ОГЛАВЛЕНИЕ

ВВЕДЕНИЕ ……………………………..…………………………..4

Глава 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАнизации и АНАЛИЗ ОСНОВНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ.......7

1.1. Описание организации………….….............…………….....….7

1.2. Анализ основных показателей деятельности организации...18

1.3. Состояние стимулирования инновационной деятельности в организации ……………...........................................………..……33

1.4. Выводы …………………………………................……….....50

Глава 2. Мероприятия по совершенствованию стратегии ОРГАНИЗАЦИИ ………….……………................52

2.1. Подходы к совершенствованию стратегического

планирования….……………………………………................…..52

2.2 Предложения по совершенствованию стратегического

планирования…................................................................................62

Глава 3. обоснование целесообразности

мероприятий (изменений)..……….................…………..77

3.1. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий............77

3.2. Планирование реализации мероприятий (изменений)...…...83

ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………….……………………………..………....87

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ ……….……………………………..…90

ПРИЛОЖЕНИЯ …….…………………………………………..…93

ПРИЛОЖЕНИЕ 4

ПРИМЕР ОФОРМЛЕНИЯ СПИСКА ЛИТЕРАТУРЫ

1. КАЗАНЦЕВ А.К., ПОДЛЕСНЫХ В.И., СЕРОВА Л.С. Практический менеджмент в деловых играх, хозяйственных ситуациях, задачах и тестах: Учеб. пособие. - М.: ИНФРА-М, 2004. – 367 с.

2. СТРАТЕГИЧЕСКОЕ планирование / Под ред. Э.А. Уткина - М.: ЭКМОС, 2006. - 440 с.

3. ФЕДОРОВ К. Структурная нестыковка // Санкт-Петербургские ведомости, 2010, 25 янв.

23