3. Методические рекомендации по оформлению характеристики

По результатам прохождения производственной практики непосредственный руководитель практики оформляет характеристику (см. приложение № 2), в которой должно быть указано следующее:

- с какими направлениями деятельности служб и подразделений познакомился в период практики;

- насколько полно и качественной отработаны вопросы программы;

- какие вопросы программы не отработал, по какой причине;

- в проведении каких мероприятий принял непосредственное участие;

- какие виды работ выполнил самостоятельно;

- степень подготовленности к исполнению должностных обязанностей;

-сведения об умении тактически грамотно применять специальные технические средства;

- наличие навыков составления служебных документов;

- уровень теоретической подготовки;

- умение применять на практике теоретические знания;

- Уровень аналитического мышления;

- сведения о наличии организаторских способностей;

- находчивость при решении практических заданий;

- личная организованность;

- отношение к работе;

- развитость волевых и нравственных качеств;

- исполнительность, общий и культурный уровень развития;

- иные данные, характеризующие обучающегося:

- как быстро адаптировался к условиям службы;

- какое участие принял в общественной жизни подразделения;

- какие взаимоотношения сложились у курсанта с личным составом сотрудников;

- как вел себя в быту;

- меры поощрения и взыскания, полученные курсантом за период практики, характер проступков, допущенных курсантом и т.д.

Выставить предварительную оценку за производственную практику («отлично», «хорошо», «удовлетворительно», «неудовлетворительно»), руководствуясь рекомендациями, изложенными в приложении № 3.

Характеристика оформляется в 2-х экземплярах:

- 1-экз. в дневнике (приложение №2);

- 2-экз. на отдельном листе формата А-4, для личного дела курсанта.

4. МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ОФОРМЛЕНИЮ ДНЕВНИКА И ОТЧЕТА

4.1.Оформление дневника.

Курсант должен составить индивидуальный план прохождения производственной практики (см. приложение № 4), утвердить его у начальника подразделения и приступить к выполнению запланированных мероприятий.

В разделе дневника «Учет выполненной работы» курсант в хронологическом порядке вносит записи о выполненных мероприятиях, там же курсант записывает:

• мероприятия, проведенные самостоятельно (в каких принял участие);

• положительный опыт работы отдельных сотрудников, отделов и служб или в целом подразделения;

• трудности и недостатки, мешающие выполнению программы производственной практики и индивидуального плана;

• статистические данные, представляющие научный и учебный интерес;

• выводы и предложения по улучшению деятельности подразделения и устранению недостатков в организации и проведении производственной практики.

По окончании каждого рабочего дня курсант представляет дневник непосредственному руководителю практики для проверки записей запланированных мероприятий.

4.2. Оформление отчета.

Курсант оформляет по окончании производственной практики отчет объемом 3 листа формата А-4, который должен содержать анализ изученных практических материалов (стр. 24).

В отчете о деятельности в период практики при исполнении служебных обязанностей по должности отражаются следующие основные сведения:

• где, когда и в какой должности курсант проходил практику;

• общие сведения о подразделении, на базе которого проводилась практика;

• с какими функциональными обязанностями оперуполномоченного уголовного розыска ознакомился за время прохождения практики;

• с какими нормативно-правовыми документами по организации деятельности оперативного подразделения ознакомился за время прохождения практики;

• в проведении каких ОРМ принял участие за время прохождения практики;

• причины невыполнения заданий индивидуального плана и их перечень;

• анализ и решение практических ситуаций, с которыми встретился во время прохождения практики;

• перечень проведенных исследований по заданию кафедры, по избранной теме курсовой (дипломной) работы, основные выводы и результаты исследования;

• сведения о проведенных по заданию факультета опросах выпускников вуза и руководителей подразделений о качестве подготовки обучающихся институтом и о проблемах закрепления молодых специалистов;

• вопросы руководства производственной практики:

• сведения о том, какая методическая помощь была оказана курсантам непосредственными руководителями производственной практики из числа сотрудников;

• сведения о непосредственном руководителе практики (образование, по какой специальности, стаж работы в данном подразделении, стаж работы в правоохранительных органах);

• сведения о выполнении курсантом работ, не предусмотренных программой практики, с указанием лица, по инициативе которого подобная работа выполнялась, и в течение какого времени;

• вопросы организации воспитательной работы:

• какие лекции, беседы и другие воспитательные мероприятия, которые проводились в подразделении (органе), посетил курсант;

• какая индивидуально-воспитательная работа с курсантом была проведена непосредственным руководителем практики из числа практических работников;

• мнение обучающегося о положительном опыте в деятельности подразделения по линиям работы;

• мнение обучающегося о недостатках в деятельности правоохранительных органах (подразделения);

• мнение обучающегося о том, что дала им практика в закреплении теоретических знаний по вопросам правового регулирования основных направлений деятельности правоохранительных органов (подразделения);

• мнение обучающегося о том, недостаток каких знаний и по каким темам дисциплины он испытывал при отработке вопросов программы практики;

• мнение обучающегося о достаточности отведенного времени на отработку программы практики;

• мнение обучающегося о том, что нужно сделать для улучшения организации прохождения производственной практики;

• выводы и предложения по итогам практики.

К отчету прилагаются копии служебных несекретных документов, подготовленные обучаемыми во время прохождения практики.

Составленный отчет по практике курсант представляет на подпись непосредственному руководителю практики. Отчет заверяется гербовой печатью организации, где курсант проходил практику.