- •Рабочая тетрадь. Курс «Имидж и мода».
- •Раздел 2. Практическая работа.
- •План работы над индивидуальной моделью имиджа.
- •3.Всегда ли Вам удается избегать стандартных, традиционных формулировок, произнося:
- •4.Ваша речь (качества), то что, о чем и как Вы говорите (вербальный имидж) в значительной степени отражает (можно несколько вариантов ответов)
- •2.Вы заботитесь о своей внешности для того, чтобы:
- •4.При помощи одежды, аксессуаров Вы, прежде всего, стремитесь (укажите, пожалуйста, только один вариант ответа)
- •5.Соблюдение светского дресс-кода для Вас это:
- •6.Ваш гардероб состоит преимущественно из одежды, относящейся к классу:
- •1. Собственный имидж, (образ в целом: все доступные восприятию вербальные и невербальные характеристики) в настоящее время, Вы сами оцениваете как:
Рабочая тетрадь. Курс «Имидж и мода».
Для чего нужен имидж?
Имидж позволяет сообщать о своем социальном и профессиональном опыте, маркировать социальное пространство, обеспечивает необходимую аутентичность, адаптацию, эффективное социальное и профессиональное взаимодействие и общение.
Имидж создается для решения практических задач, в том числе:
повышения собственного авторитета, влияния на отношение, поведение и решения партнеров по общению и увеличения количества своих сторонников;
социальной, психологической и профессиональной адаптации, в том числе в стрессовых и кризисных ситуациях;
адекватного, эффективного и комфортного существования в системе профессиональных отношений и интересов;
установления эффективной коммуникации, оптимизации взаимодействия и межличностного общения, управления вниманием, впечатлением партнёров по общению;
достижения позитивной идентичности, уверенности в себе и высокой самооценки;
предотвращения, коррекции или ослабления негативных тенденций в профессиональных отношениях и развитии карьеры;
усиления профессиональной, административной, лидерской позиции и повышения уровня собственной конкурентоспособности;
акцентирования собственной уникальности и самобытности, привлечения внимания, приобретения популярности;
подтверждения социально-психологической, коммуникативной, профессиональной компетентности и т.д.
Основные особенности имиджа.
подчеркивает специфичность и уникальность объекта/личности;
корректируется и изменяется в зависимости от требований ситуации;
расширяет восприятие объекта/личности в заданном направлении;
идеализирует объект/личность, наделяя его/её дополнительными социально значимыми и психологическими качествами и свойствами в соответствии с ожиданиями аудитории /субъекта восприятия;
Наиболее существенные элементы системы имиджа.
Философия личности;
Стиль жизни;
Жизненная история;
Профессиональная деятельность и профессиональный контекст, окружение (интерьер, партнеры, сотрудники и т.д.);
Социальное пространство (социальное положение, место жительства, архитектура, интерьер, места отдыха и т.д.);
Социальное окружение (люди, социальные контакты, принципы идентификации друзей и противников, членство в клубах, организациях и т.д.);
Вещественное окружение (предметы, символы положения, атрибуты т т.д.);
Внешний вид (выражение и черты лица, конституция, прическа, способы украшения, аксессуары, одежда и т.д. );
Движения (жесты, позы, мимика, способ и стиль использования предметов, способы использования тактильных средств общения, манера использования пространственно-временных закономерностей общения и т.д.);
Вербальные характеристики устной речи, речевого поведения (основной разговорный язык в семье, в компании, в профессиональной ситуации, стиль речи, речевой этикет, жанры речи и т.д.);
Паравербальные характеристики речи (интонация, громкость, тембр, темп, наличие пауз и т.д.);
Акустические не связанные с речью характеристики (смех, плачь, вздохи и т.п.);
Ароматы и запахи (парфюмерия, табак, алкоголь, индивидуальный запах человека, окружающей среды и т.п.);
Два типа мотивации к формированию имиджа.
Прагматический тип мотивации. Имидж, ориентированный на восприятие, связанный с информированием, представлением, влиянием и внешним воздействием.
Психологический тип мотивации. Имидж, ориентированный на самоощущение, самооценку.
Цель создания имиджа.
Целями формирования имиджа могут быть:
Экспрессивные цели (во имя чего?)
Инструментальные цели (для чего?)