Организация и нормирование труда практикум

Задача 4.25

Рассчитайте годовой эффект от повышения производительности труда при среднесписочной численности предприятия 480 чел., если в отчетном периоде среднесуточная производительность равна 1,5 прив. ваг./чел. В планируемом году ее рост составит 0,3 прив. ваг./чел. Среднее количество рабочих дней в месяце принять 22.

Задача 4.26

Как изменится фонд оплаты труда и отчисления на социальные нужды, если списочная численность предприятия снизится с 350 чел. до 342 чел. При этом их среднемесячная заработная плата 36 тыс. руб. будет проиндексирована на 7 % в год.

Задача 4.27

На предприятии по цеху № 1 в 2017 г. отработано 2 360 чел.-ч., по цеху № 2 – 1 100 чел.-ч., в 2018 г. трудозатраты составят по цехам 2 380 чел.-ч. и 1070 чел.-ч. соответственно, обеспечив рост производительности труда в цехе № 1 – 5,5 %, в цехе № 2 – 3 %. Определите: 1)сводный по предприятию индекс производительности труда; 2) экономию рабочего времени, полученную за счет роста производительности труда; 3) прирост продукции по каждому цеху и в целом по предприятию, %.

Задача 4.28

Определите, как изменится численность машинистов в депо и их производительность труда в отчетном периоде, если объем работы депо увеличится на 6 %, возрастет масса поезда брутто на 4 %, участковая скорость – на 3 %. Базисная численность – 860 чел.

Задача 4.29

В 2017 г. среднесписочная численность дистанции связи 330 чел.; коэффициент текучести равен 20 %, в 2018 г. он уменьшился на 13 пунктов. Отобрано 5 кандидатов к принятию на работу, затраты на отбор – 28 тыс. руб. Определите годовой экономический эффект.

31

5. ЗАДАНИЕ НА КОНТРОЛЬНУЮ РАБОТУ

Вариант 1

Задание 1

Трудоемкость работ снижена в декабре с 9,4 чел.-ч до 8,9 чел.-ч. С момента введения новых норм до конца года будет отремонтировано 1 208 шт. Годовой фонд рабочего времени – 1 974 ч. План выполнен на 115 %. Определите условно высвободившуюся численность и фонд оплаты труда, если среднемесячная заработная плата составляет 39 тыс. руб.

Задание 2

Рассчитайте изменение производительности труда, если объем перевозок в 1-ом году составляет 22 798 млн т·км, во 2-ом году – 23 452 млн т·км, в 3-ем году – 24 856 млн т·км. Явочная численность в 1-ом году – 17 854 чел. Коэффициент замещения на предприятии равен 19 %. Доля зависящей от объема работ численности 55 %.

Задание 3

Годовой объем деповского ремонта составляет 4 500 приведенных вагонов, контингент на ремонте – 1 600 чел., в том числе зависящий от объема работы составляет 56 %. Насколько изменится производительность труда, если количество отремонтированных вагонов увеличится на 16 %?

Задание 4

Определите сокращение затрат за счет проведенных мероприятий в депо. Годовой объем ремонта подпятников – 460 ед. Расценка на ремонт подпятника – 52 руб. Трудоемкость до внедрения проекта – 70 чел.-ч, после внедрения проекта – 60 чел.-ч.

Задание 5

Совершенствование нормирования труда в таможенных органах.

32

Вариант 2

Задание 1

Объем перевозок 26 500 т, средняя дальность перевозки 9 400 км. Количество проданных билетов – 5 400, средняя дальность поездки 3 800 км. Численность за анализируемый период – 7 200 чел. Рассчитайте производительность труда на транспорте.

Задание 2

Определите снижение трудоемкости станочных работ при изменении структуры станочного парка. Исходная информация приведена в табл. 5.1.

Задание 3

Рассчитайте отклонение абсолютное и относительное производительности труда за рассматриваемый период. Исходная информация приведена в табл. 5.2. Среднесписочная численность работающих 1 320 и

1 329 чел.

Задание 4

Рассчитайте рост производительности труда в вагонном ремонтном депо. В базовом году численность составляет 420 чел., из них доля рабочих – 60 %. Исходная информация указана в табл. 5.3.

33

Задание 5

Понятие, форма и нормативные основы оплаты труда сотрудников таможенных органов РФ.

Вариант 3

Задание 1

Определите численность наладчиков на револьверном участке в цехе массового производства. Исходные данные приведены в табл. 5.4. Коэффициент сменности 1,5. На участке применяется групповая обработка деталей при прутковой и патронной обработке на токарно-револьверных станках. Форма обслуживания – индивидуальная.

Задание 2

Рассчитайте рост производительности труда за счет внедрения новой техники, если количество работников, переводимых на работу с новой техникой, равно 50 чел. Общий контингент – 1 200 чел. Рост производительности труда для группы работников, переводимых на новую технику,

10 %.

Задание 3

Годовой объем деповского ремонта составляет 2 000 приведенных вагонов, контингент на ремонте – 50 чел., в том числе зависящий от объе-

34

ма работы 60 %. Как изменится производительность труда, если количество отремонтированных вагонов увеличится на 10 %.

Задание 4

По цеху трудоемкость работ будет снижена в апреле с 8,63 чел. до 7,35 чел. С момента введения новых норм до конца года будет отремонтировано 868 ед. Годовой фонд рабочего времени одного работника – 1 971 ч. Выходные нормы работника за месяцы, предшествующие пересмотру, составили 112 %. Среднемесячная заработная плата составляет 42 тыс. руб. Определите условно высвободившуюся численность, фонд оплаты труда, отчисления на социальные нужды.

Задание 5

Нормирование труда и его роль в управлении предприятием.

Вариант 4

Задание 1

Рассчитайте рост производительности труда за счет внедрения новой техники, если количество работников, переводимых на работу с новой техникой, равно 40 чел. Общий контингент – 1 300 чел. Рост производительности труда для группы работников, переводимых на новую технику,

10 %.

Задание 2

Рассчитайте рост производительности труда за счет сокращения потерь рабочего времени и текучести кадров. Количество уволившихся работников равно 80 чел. при общем контингенте 750 чел. Простой в работе составляет 4 200 чел.-ч, недоработка – 1 130 чел.-ч за год. Годовой фонд рабочего времени 1 971 ч.

Задание 3

Рассчитайте динамику размера программы работы, если плановый выпуск изделий – 2 500 шт., возможный минимальный процент брака

35

40 %. После проведенных мероприятий процент брака будет снижен до 20 %, и увеличен выпуск продукции на 4 %.

Задание 4

В апреле 23 рабочих дня, продолжительность рабочего дня – 8 ч, 2 рабочих смены в сутках. Определить фонд рабочего времени поточной линии, производственную мощность в каждом цехе по всем изделиям А, В, С. Исходная информация указана в табл. 5.5.

Задание 5

Разделение и кооперация труда в таможенном деле.

Вариант 5

Задание 1

Имеются данные по двум предприятиям (табл. 5.6).

Определите: 1) уровень производительности труда и ее динамику по каждому предприятию; 2) динамику явочной и списочной численности по каждому предприятию.

Задание 2

Рассчитайте экономический эффект при повышении уровня централизации и специализации ремонтных работ в вагонном депо. Себестои-

36

мость ремонта 90 тыс. руб. и 108 тыс. руб. соответственно при централизованном и децентрализованном выполнении. Объем децентрализованных ремонтных работ 4,5 прив. ваг.; коэффициенты, учитывающие повышение уровня централизации и специализации ремонтов – 1,1 и 1,3 соответственно.

Задание 3

На участке закреплена обработка четырех деталей, которые обрабатываются на трех операциях: токарной, фрезерной, сверлильной. Детали имеют одинаковый состав операций, но различные маршруты обработки. Среднее расстояние транспортирования детали между станками 3 м. Программа выпуска деталей, их масса и маршруты обработки приведены в табл. 5.7.

Задание 4

В планируемом периоде предусмотрена реконструкция депо с изменением структуры. Требуется:

1.Выяснить степень централизации вспомогательных производств, если известно:

а) численность работающих, централизованно изготавливающих инструмент и осуществляющих его заточку и восстановление, составляет до реконструкции 55 % от общей численности рабочих, выполняющих эту функцию, а после реконструкции – 80 %;

б) численность рабочих, занятых централизованным ремонтом и техобслуживанием оборудования, до реконструкции составляла 20 чел., после – 24 чел., при общей численности данной категории 30 чел.

2.Проанализировать улучшение пропорциональности производства, если до реконструкции пропускная способность заготовительной стадии

37

составляла 7 000 изделий, обрабатывающей 5 000 изделий и сборочной 3 000 изделий; после реконструкции соответственно: 8 000, 7 000, 4 000 изделий.

План производства до реконструкции был утвержден цехами 4 500, 4 500, 2 500 изделий в год, после нее – 7 000, 7 000, 3 500 изделий.

Задание 5

Организация труда и ее место в системе организации деятельности предприятий.

Вариант 6

Задание 1

В текущем периоде метиз 212,6 т, а в базисном 200 т. Затраты рабочего времени составили в базисном периоде 1 100 чел.-дн., в текущем 1 122 чел.-дн. Определить показатель уровня и динамики производительности труда, изменение объема продукции в текущем периоде по сравнению с базисным за счет различных факторов.

Задание 2

Имеются следующие данные за два месяца (табл. 5.8).

Определите: 1) уровни производительности труда; 2) динамику производительности труда; 3) прирост среднемесячной выработки в расчете на одного работающего за счет отдельных факторов; 4) прирост объема продукции, полученный за счет: а) увеличения численности работающих; б) роста производительности труда. Укажите взаимосвязь показателями уровня производительности труда.

38

Задание 3

Имеются данные о производстве деталей и затратах труда по депо за два месяца в табл. 5.9.

Определите: 1) индивидуальные индексы производительности труда; 2) общий индекс производительности труда; 3) экономию рабочего времени, полученную в результате роста производительности труда по предприятию в целом.

Задание 4

Норма времени на деталь – 0,41 чел./ч, за месяц рабочий отработал 22 смены по 8 ч и сдал отделу технического контроля 520 деталей. Рассчитайте процент выполнения нормы выработки двумя способами.

Задание 5

Научное обоснование норм труда на предприятии.

Вариант 7

Задание 1

В депо по календарному плану пересмотра норм времени экономия по всему комплексу работ составила 4 768 нормо-ч. Годовой фонд рабочего времени работника – 2 016 ч. Нормы выработки за месяцы, предшествующие пересмотру, выполнялись на 123 %. Определите условное высвобождение численности норм времени за год.

Задание 2

В конце марта численность подсобных работников снизилась с 11 чел. по штатному расписанию до 9 чел. в результате введения нормированных заданий. Определите условное высвобождение рабочих в расчете на год.

39

Задание 3

По участку трудоемкость слесарных работ снижена в апреле в результате проведенных мероприятий с 8,33 до 6,39 чел.-ч на каждую ремонтную единицу. С момента введения новых норм до конца года будет отремонтировано 1 360 ед. Годовой фонд рабочего времени одного работника – 2 009 ч. Выполнение норм выработки за месяцы, предшествующие пересмотру, составило 120 %. Определите условное высвобождение численности рабочих слесарей от пересмотра норм в расчете на год по участку.

Задание 4

Производительность труда общая в локомотивном депо в предшествующем периоде составляла 0,051 млн т·км брутто/чел., при общей численности 2 300 чел., в том числе доля контингента, занятого в эксплуатационной деятельности, равна 68 %. Определите производительность труда общую по депо, локомотивных бригад в отчетном периоде, если прирост численности локомотивных бригад составил 5 %.

Задание 5

Труд, заработная плата и социальное обеспечение работников таможенных органов.

Вариант 8

Задание 1

Постройте аналитическую таблицу и график динамики производи-

циент замещения на предприятии равен 19 %. Доля зависящей от объема работ численности 60 %.

Задание 2

По предприятию за сентябрь имеются следующие данные: отработано рабочими – 8 000 чел.-дн.; целодневные простои – 50 чел.-дн.; всего не-

40