Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Экономическая теория. Ответы.doc
Скачиваний:
102
Добавлен:
22.06.2014
Размер:
381.44 Кб
Скачать

36. Прибавочная стоимость и цена производства.

Прибавочная стоимость — это часть стоимости товара, созданная работником в прибавочное рабочее время.

Стоимость рабочей силы определяется стоимостью жизненных благ, необходимых для нормального ее воспроизводства. Такую стоимость работник создает только за часть рабочего дня — необходимое рабочее время, тогда как другую его часть, прибавочное рабочее время, работник работает безвозмездно на капиталиста.

Прибавочная стоимость выступает в абсолютной, относительной, избыточной формах. Прибавочная стоимость, полученная в результате уд­линения рабочего дня за рамки необходимого рабочего времени, называ­ется абсолютной. Прибавочная стоимость, полученная вследствие увели­чения прибавочного времени в рамках существующего рабочего дня, называется относительной. Прибавочная стоимость, полученная на отдель­ных предприятиях в результате более высокой производительности труда, называется избыточной.

37. Цена и ценообразование. Издержки производства.

предприниматель при установлении цены на товар должен учитывать все факторы, влияющие на ее уровень, и установить цену таким образом, чтобы получить прибыль.

Цена - сложная экономическая категория, связанная практически со всеми элементами экономических отношений в обществе.

Основные этапы ценообразования:

1) постановка целей и задач, которые фирма считает наиболее важными.

2) определение спроса на выпускаемый товар. Фирма должна выявить, на сколько общество испытывает потребность в данном продукте, а также оценить соотношение между ценой и ценностью продукта.

3) оценка издержек производства.

4) анализ цены и качества товаров конкурентов.

5) выбор метода ценообразования и расчет окончательной цены.

Затраты на приобретение производственных факторов называются издержками производства. При этом затраты это расходование ресурсов в их физическом, натуральном виде, а издержки - стоимостная оценка производственных затрат.

 К определению издержек предприятия существует бухгалтерский и экономический подход. При бухгалтерском подходе издержки производства представляют собой фактические расход факторов производства для изготовления продукции. Издержки предприятия в бухгалтерской отчетности выступают в виде себестоимости продукции. Экономическое понимание издержек основывается на проблеме ограниченности ресурсов и возможности их альтернативного использования. Экономические издержки бывают явные и неявные.

Явные издержки- это затраты в денежной форме, которые фирма осуществляет в пользу поставщиков факторов производства. Неявные издержки - это альтернативные издержки использования ресурсов принадлежащих самому производителю, которые недополучены в обмен на явные денежные платежи.

Неявные издержки- это так называемые "альтернативные", возможные, варианты использования средств, иначе их называют упущенными возможностями.

В бухгалтерском учете неявные издержки не отражаются. Наибольшее практическое значение имеет деление издержек на постоянные и переменные.

38. Разделение труда и товарное производство.

Разделение труда — это исторический процесс обособления различ­ных видов трудовой деятельности в самостоятельные или взаимосвязан­ные производства, тогда как обобществление труда направлено на втягива­ние различных видов трудовой деятельности непосредственно или опос­редованно обменом в единый общественный процесс производства.Разделение труда бывает трех видов: естественное, техническое и общественное. Естественное разделение труда предопределяется обособ­лением трудовой деятельности по половозрастному признаку, техничес­кое — характером используемой техники и технологией, общественное разделение труда — характером экономических отношений, выраженных в ценах и издержках, спросе и предложении и т.д.

В рамках общественного разделения труда необходимо различать единичное, частное и общее разделение труда. Первое характеризует раз­деление труда внутри предприятия, второе — в рамках отдельных отраслей, третье — в границах крупных сфер общественного производства.Формами проявления разделения труда являются дифференциация, специализация, универсализация и диверсификация. Дифференциация выражает любой процесс обособления тех или иных видов производствен­ной деятельности. Специализация выражает такой тип дифференциации, который характеризуется концентрацией средств производства и труда на выпуске узкого круга продуктов, тогда как универсализация, напротив, сопровождается концентрацией средств производства и труда с целью вы­пуска широкой гаммы продуктов. Под диверсификацией понимается рас­ширение предприятием номенклатуры выпускаемой продукции.

Разделение труда, выступая в различных видах и формах своего про­явления, является определяющей предпосылкой развития товарного про­изводства и рыночных отношений, так как концентрация трудовых усилий на производстве узкого круга продуктов или на отдельных ее видах вынуж­дает товаропроизводителей вступать в отношения обмена с целью получе­ния недостающих им благ.