- •Тенянко м.Ю.
- •2. Требования к студентам
- •3. Права и обязанности руководителей практики от кафедры и организации
- •Руководитель практики от организации обязан:
- •Руководители практики от вуЗа и предприятия имеют право:
- •II. Содержание практики
- •Формы контроля
- •III. Требования к оформлению отчета по практике
- •IV. Организация учебно-ознакомительной практики
- •2.Учебно-тематический план практики по получению первичных профессиональных умений и опыта первичной профессиональнойдеятельностии исполнительской практики.
- •3.Основными документами по организации и проведению практики являются:
- •V. Содержание практики по получению первичных профессиональных умений и опыта первичной профессиональной деятельности и исполнительской практики
- •VI. Задания Тема 1.Изучение деятельности предприяти или организации
- •Задание 2. Изучить основные направления деятельности предприятия (организации) и получить следующие сведения:
- •Управленческая служба предприятия (организации) (общее представление);
- •Тема 2. Профориентационная работа на базе практики
- •Задание 1. Профориентационная беседа «вуз, в котором я учусь».
- •Образец оформления титульного листа отчетных материалов по учебноЙ практике
- •Образец оформления направления на базу практики
- •Характеристика консультанта от учреждения о практике студента
- •Рекомендуемая оценка по практике ________________________ м.П. Учреждения Руководитель учреждения _______________/__________________________/
- •Консультант _______________/__________________________/
- •Заключение кафедрального руководителя практики
- •Пример оформления индивидуального плана
- •Справка о прохождении практики Сроки проведения: _____________________________________________ Цель практики: ______________________________________________
- •Задачи практики: ____________________________________________
- •Директор учреждения: __________________________________________
- •Содержание Отчета по практике
- •Список использованной литературы
- •I. Нормативно-правовые акты
- •II. Специальная литература
- •III. Текущий архив
- •IV. Источники удаленного доступа
- •Cамоотчет
III. Требования к оформлению отчета по практике
Содержание отчета должно полностью соответствовать программе практики. Объем отчета – примерно 30 страниц.
Набор текста отчета о практике осуществляется, как правило, с использованием текстового редактора Word. При этом рекомендуется использовать шрифты типа Times New Roman размером 14 пунктов. Количество знаков в строке должно составлять 60—70, межстрочный интервал — 18 пунктов (1,5 машинописных (не компьютерных) интервала), количество текстовых строк на странице — 39—40. Устанавливаются следующие размеры полей: верхнего и нижнего — 20 мм, левого — 30 мм, правого — 15 мм.
Разрешается использовать компьютерные возможности: акцентирование внимания на определениях, терминах, важных особенностях, применяя разное начертание шрифта: курсивное, полужирное, выделение с помощью рамок, разрядки, подчеркивания и др. Запрещается использование средств редактирования и форматирования текста (уплотнение, коррекция интервалов, полей и т. п.) с целью изменения в большую или меньшую сторону объема работы, исчисленного в страницах.
IV. Организация учебно-ознакомительной практики
1.Продолжительность практики. Сроки проведения устанавливаются учебными подразделениями Филиала РГСУ в соответствии с учебным планом и годовым календарным учебным графиком. Практика по получению первичных профессиональных умений и опыта первичной профессиональной деятельности (2 недели) и исполнительская практика (1неделя) проводится на первом курсе в течение трех календарных недель (5 дней в неделю по 6 часов в день).
Продолжительность рабочего дня студента при прохождении практики в организациях составляет для студентов не более 30 часов в неделю.
2.Учебно-тематический план практики по получению первичных профессиональных умений и опыта первичной профессиональнойдеятельностии исполнительской практики.
№ п/п |
Содержание практики |
Всего часов |
Консультации с руководителем практики |
Работа на объектах |
1 |
Установочная конференция по практике. |
2 |
2 |
– |
2 |
Изучение программы практики, подготовка и утверждение индивидуального плана, получение направления на базу практики. |
4 |
4 |
4 |
3 |
Знакомство с базой практики, трудовым коллективом, адаптация к конкретному рабочему месту и коллективу, изучение нормативно-правовой базы деятельности менеджера. |
20 |
20 |
20 |
4. |
Работа в библиотеке по изучению специальной экономической и социально-управленческой литературы по вопросам выполнения заданий. |
8 |
8 |
8 |
5. |
Анализ характера и места предприятия или организации, экономическое положение предприятия, ее предназначение в обществе.
|
10 |
10 |
10 |
6. |
Изучение истории предприятия (организации), динамику развития, современную специализация, учредительные документы.
|
10 |
10 |
10 |
7. |
Проанализировать систему менеджмента качества |
10 |
10 |
10 |
8. |
Профориентационная работа. |
8 |
8 |
8 |
9 |
Исполнительская практика: Выполнение видов деятельности на основании программы практики:
|
30 |
30 |
30 |
10 |
Подготовка отчетной документации по практике, согласование с научным руководителем практики. |
6 |
6 |
6 |
11 |
Итоговая конференция по практике (предоставление отчетной документации и защита). |
2 |
2 |
– |
Всего часов |
100 |
100 |
96 |