8. Розрахунок фонду заробітної плати основних робітників.

Розрахунок фонду заробітної плати (ФЗП) основних робітників проводимо згідно з табл. 8.1.

Нормована заробітна плата (рядок 1) береться згідно з табл. 7.1 (стовп. 8). Премія (рядок 2) визначається як 30% від нормованої заробітної плати:

Доплати до годинного фонду заробітної плати становлять 15% від нормованої заробітної плати:

Годинний ФЗП (рядок 5) розраховується як сума нормованої заробітної плати із премією (рядок 3) та доплат до годинного ФЗП (рядок 4):

Доплати до денного ФЗП становлять 0,5% від годинного ФЗП:

Денний ФЗП розраховується як сума годинного ФЗП (рядок 5) та доплат до денного ФЗП (рядок 6):

Доплати до річного ФЗП (рядок 8) становлять 3% від денного ФЗП:

Річний ФЗП (рядок 9) розраховується як сума денного ФЗП (рядок 7) та доплат до річного ФЗП (рядок 8):

Середньомісячна заробітна плата (рядок 10) розраховується шляхом ділення річного ФЗП (рядок 9) на чисельність основних робітників (див. пункт 6, ) поділити на 12 місяців:

Таблиця 8.1 – Розрахунок фонду заробітної плати основних робітників

Найменування елементів фонду оплати праці	Сума, грн
1 Нормована заробітна плата (по тарифу)	419791,57
2 Премія(30%)	125937,47
3 Нормована заробітна плата з премією	545729,04
4Доплати до годинного ФЗП(15%)	62968,74
5 Годинний ФЗП	608697,78
6 Доплати до денного ФЗП(0,5%)	3043,49
7 Денний ФЗП	611741,27
8 Доплати до річного ФЗП(3,0%)	18352,24
9 Річний ФЗП	630093,50
10 Середньомісячна заробітна плата	820,43

9. Розрахунок планового фонду заробітної плати допоміжних робітників.

Плановий фонд заробітної плати допоміжних робітників розраховуємо згідно з табл.9.1.

Таблиця 9.1 – Розрахунок планового фонду заробітної плати допоміжних робітників

Найменування елементів фонду оплати праці	Показник
1 Чисельність допоміжних робітників, чол.	32
2 Дійсний фонд часу одного робітника, год.	1611
3 Середній розряд допоміжного робітника	5
4 Годинна тарифна ставка, грн/год.	3,37
5 Нормований фонд заробітної плати робітників-погодинників, грн	173730,24
6 Доплати до годинного ФЗП(15%)	26059,54
7 Годинний ФЗП	199789,78
8 Доплати до денного ФЗП(0,5%)	998,95
9 Денний ФЗП	200788,72
10 Доплати до річного ФЗП(3,0%)	6023,66
11 Річний ФЗП	206812,39
12 Середньомісячна заробітна плата	538,57

Чисельність допоміжних робітників (сток.1) береться згідно з п.6.2. Дійсний фонд часу одного робітника (сторк.2) береться з табл. 5.1.(рядок 5). Годинна тарифна ставка (рядок 4) береться з умови згідно із розрядом роботи.

Нормований фонд заробітної плати (рядок 5) розраховується множенням чисельності допоміжних робітників (рядок 1), дійсного фонду часу одного робітника (рядок 2) на годинну тарифну ставку (рядок 4).

Доплати до годинного фонду заробітної плати (рядок 6) становлять 15% від нормованого фонду заробітної плати робітників – погодинників (рядок 5):

Годинний ФЗП (рядок 7) розраховується як сума нормованого фонду заробітної плати робітників-погодинників (рядок 5) та доплат до годинного ФЗП (рядок 6).

Доплати до денного ФЗП становлять 0,5% від годинного ФЗП:

Денний ФЗП (рядок 9) розраховується як сума годинного ФЗП (рядок 7) та доплат до денного ФЗП (рядок 8).

Доплати до річного ФЗП (рядок 10) становлять 3% від денного ФЗП:

Річний ФЗП (рядок 11) розраховується як сума денного ФЗП (рядок 9) та доплат до річного ФЗП (рядок 10).

Середньомісячна заробітна плата (рядок 12) розраховується шляхом ділення річного ФЗП (рядок 11) на чисельність допоміжних робітників (див.пункт 9.1, стор. 11) та на 12 місяців.