- •Кафедра менеджмента программа государственного междисциплинарного экзамена
- •«Управление персоналом»
- •Содержание
- •Предисловие
- •Порядок проведения итогового квалификационного экзамена.
- •1. Управленческие дисциплины (общепрофессиональные)
- •Список вопросов по блоку «управленческие дисциплины (общепрофессиональные)»
- •Список литературы, рекомендуемой для изучения по блоку «Управленческие дисциплины (общепрофессиональные)»:
- •2. Управленческие дисциплины (специальные)
- •Список вопросов по блоку «управленческие дисциплины (специальные)»
- •Список литературы, рекомендуемой для изучения по блоку «Управленческие дисциплины» (специальные):
- •3. Экономические дисциплины экономическая теория, бухгалтерский учет, финансы и кредит, экономика труда
- •Управление финансами. Общее понятие об управлении финансами. Объекты и субъекты управления.
- •Список вопросов по блоку «экономические дисциплины»
- •Список литературы, рекомендуемой для изучения
- •По блоку экономических дисциплин
- •Список рекомендуемой литературы по курсу
- •«Экономическая теория»
- •А) нормативные источники:
- •Б) основная литература2:
- •В) дополнительная литература:
- •Периодические издания:
- •Список рекомендуемой литературы по курсу «Экономика труда»: а) нормативные источники:
- •Б) основная литература3:
- •В) дополнительная литература:
- •Периодические издания:
- •Список рекомендуемой литературы по курсу «Бухгалтерский учет»: а) нормативные источники:
- •Б) основная литература4:
- •В) дополнительная литература:
- •Периодические издания:
- •Список рекомендуемой литературы по курсу «Финансы и кредит»: а) нормативные источники:
- •Б) основная литература5:
- •В) дополнительная литература:
- •Периодические издания:
Список вопросов по блоку «управленческие дисциплины (общепрофессиональные)»
Менеджмент: методология и организация, современные тенденции развития менеджмента в России.
Эволюция науки управления и концепций менеджмента
Организация как социотехническая система, менеджерский анализ ее внутренней и внешней среды.
Принципы построения структуры организации.
Внутрифирменный механизм менеджмента: функции менеджмента, их характеристика и взаимосвязь.
Власть и лидерство в менеджменте, современный стиль управления.
Факторы формирования и развития организационной культуры в организации. Социальная ответственность и этика организации.
Основные задачи и методы изучения личности в организации.
Формирование группового поведения в организации.
Управленческое общение в деятельности руководителя.
Управление изменениями в организации.
Трудовой договор: общие положения, порядок заключения и изменения трудового договора.
Управление персоналом современной организации: цели, функции и организационная структура кадровых служб.
Набор, отбор и наем персонала организации.
Трудовая адаптация персонала организации.
Оценка труда персонала организации.
Управление деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением персонала.
Развитие и обучение персонала организации.
Трудовые ресурсы: формирование и использование.
Рынок труда как регулятор занятости, безработицы.
Общие понятия обязательного социального страхования.
Страховой стаж: понятие и исчисление.
Страхование работающих граждан от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Список литературы, рекомендуемой для изучения по блоку «Управленческие дисциплины (общепрофессиональные)»:
Нормативные акты:
Конституция Российской Федерации (принято на всенародном голосовании 12 декабря 1993 г. //Российская газета, 1993, № 237; Собрание законодательства Российской Федерации, 2009.
Трудовой кодекс РФ. Официальный текст. – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и Ко», 2002.
Федеральный закон от 16 июля 1999 г. №165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования»
Федеральный закон №167-ФЗ от 15 декабря 2001 г. «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации»
Федеральный закон №173-Ф3 от 17 декабря 2001 г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Федеральный закон №125-ФЗ от 24 июля 1998 г. «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях»
Основная литература:1
Ахвледиани Ю.Т. Страхование: учебник. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2011г.
Желтов О.Б. Трудовое право: учебник. – М.: НОУ ВПО «МПСИ», 2012г.
Зиновьев В.Н., Зиновьева И.В. Менеджмент: Учебное пособие. – М.: Дашков и К, 2010г.
Ивасенко А.Г., Никонова Я.И., Цевелев В.В. Организационное поведение: 100 экзаменационных ответов: учебное пособие. – М.: Флинта, 2011г.
Кибанов А.Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом организации: стратегия, маркетинг, интернационализация: Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2009г.
Косаренко Н.Н. Трудовое право: курс лекций. – М.: Волтерс Клувер, 2010г.
Лукичёва Л.И. Управление персоналом: учебное пособие. – М.: Омега-Л, 2011г.
Оксинойд К.Э. Управление социальным развитием организации: учебное пособие. – М.: Флинта, 2012г.
Седых А.Н. Организационное поведение: учебное пособие. – М.: МГОУ, 2011г.
Трудовое право: учебник. – М.: ЮНИТИ-ДАНА; Закон и право, 2010г.
Фомина В.П., Алексеева С.Г. Теория менеджмента: учебное пособие. – М.: МГОУ, 2011г.
Юкаева В.С. Менеджмент: Краткий курс: Учебное пособие. – М.: Дашков и К, 2010г.
Дополнительная литература:
Афоничкин А. И. Основы менеджмента: Учебник для вузов. — СПб.: Питер, 2010г.
Бухалков М.И. Управление персоналом. Учебник. – М.: Инфра-М, 2009г.
Герчикова И. Н. Менеджмент - 4-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ, 2010г.
Глухов В. В. Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд. — СПб.: Питер, 2010г.
Дорофеев В.Д., Шмелева А.Н., Шестопал Н.Ю. Менеджмент: Учебное пособие.– М.: ИНФРА-М, 2010г.
Зельдович Б.З. Организационное поведение. – М: Аспект Пресс, 2008г.
Исаев Р. А. Основы менеджмента. — М.: ИТК «Дашков и К°», 2010г.
Кафидов В. В. Управление персоналом: Учебное пособие. – СПб.: Питер, 2010г.
Красноженова Г.Ф. Управление трудовыми ресурсами. Учебное пособие. – М.: Инфра-М, 2008г.
Латфуллин Г. Р. Организационное поведение: Учебник для вузов. — СПб.: Питер, 2010г.
Менеджмент: учебник для вузов / под ред. М. М. Максимцова, М. А. Комарова. - 3-е изд., перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009г.
Одегов Ю.Г. Управление персоналом в структурно- логических схемах. – М.: Альфа Пресс, 2008г.
Пихало В.Т., Царегородцев Ю.Н., Петрова С.А., Ефремова Ю.Е. Управление персоналом организации. Учебное пособие. – М.: Форум, 2010г.
Потемкин В. К. Управление персоналом: Учебник для вузов. — СПб: Питер, 2010г.
Резник С.Д. Организационное поведение. Учебник. – М.: Инфра-М, 2009г.
Федорова Н.В., Минченкова О.Ю. Управление персоналом организации. – М.: Кнорус, 2008г.
Филина Ф.Н. Взносы на обязательное страхование: исчисление, уплата, отчетность. – М.: ГроссМедиа, 2008г.
Цветков А. Н. Менеджмент: Учебник для вузов. — СПб.: Питер, 2010г.
Чемеков В. Грейдинг: Технология построения системы управления персоналом. – М.: Вершина, 2008г.