Тема 6. Контрольні питання

1. Визначення соціального партнерства і його сутність.

2. Способи реалізації соціального партнерства основними класами суспільних систем.

3. Умови стійкості держави, сформульовані П. Сорокіним.

4. Концепція соціального ринкового господарства, створена німецькими економістами.

5. Що означають слова керівника японської корпорації „SONI" Ажіо Моріто: „Усі ми - одна родина"?

6. Суть соціального партнерства, його визначення та мета.

7. Що належить до форм співробітництва при реалізації со­ціального партнерства?

8. Причини виникнення колективних суперечок і конфліктів.

9. Практика вирішення колективних суперечок і конфліктів у країнах Заходу.

10. Які економічні показники характеризують досягнення „загального блага"?

11. Принципи МОП, які є основою цивілізованих відносин на ринку праці.

12. Які гарантії у сфері праці передбачено Конвенцією МОП № 87?

13. Яку роль у системі соціального партнерства відіграють держава, профспілки?

14. Які закони регулюють діяльність профспілок у галузі со­ціально-трудових відносин?

15. Коли створено в Україні профспілкові об'єднання і які саме?

16. Союзи роботодавців в Україні і їх мета.

17. За якими напрямами здійснюється правове регулювання трудових відносин?

18. Умовами колективно-договірного регулювання в Україні?

19. Що передбачають галузеві й регіональні угоди із соціа­льно-трудових відносин?

Семінар 6. (диктант термінів 1)

Тема 7. Контрольні питання

1. Визначення поняття ринок праці.

2. Що продається на ринку праці: робоча сила чи праця?

3. Основні елементи ринку праці.

4. Функції ринку праці.

5. Моделі ринку праці.

6. Умови для функціонування суто конкурентного ринку праці.

7. Модель взаємодії продавців і покупців праці на конку­рентному й монопсонічному ринках праці.

8. Приклад моделі двосторонньої монополії на ринку праці.

9. Особливості моделей ринку праці: японської, амери­канської, шведської.

10. Зовнішній і внутрішній ринки праці.

11. Відкритий і прихований ринки праці, їхня сутність.

12. Сегментування ринку праці, його зміст.

13. У чому полягає державне регулювання ринку праці?

14. Роль ринку праці як регулятора зайнятості і безробіття.

15. Стан безробіття в Україні.

16. Активні й пасивні заходи впливу на ринок робочої сили.

Семінар 7.

Тема 8. Контрольні питання

1. Що розуміють під зайнятістю населення?

2. Що необхідно враховувати при вивченні проблеми зайнятості?

3. Подія економічно активного населення за класифікаці­єю МОП?

4. Що забороняє і що допускає нове законодавство про за­йнятість населення країни?

5. Гнучкі форми зайнятості та їх характеристика.

6. Характеристика зайнятості в неформальному секторі економіці.

7. Безробіття та його межі в ринковій економіці.

8. Хто належить до безробітних? Склад і структура безро­біття.

9. Класифікація безробіття за типами та їх характеристика.

10. Закон А. Оукена щодо утримання частки безробітних на постійному рівні.

11. Напрями державної політики зайнятості.

12. Типова програма зайнятості в регіонах та її характеристика.

13. Типова програма зайнятості та її розділи.

14. Державна служба зайнятості та її завдання.

15. Недержавні структури зайнятості.

Семінар 8.