Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Раздаточные материалы.doc
Скачиваний:
10
Добавлен:
29.09.2019
Размер:
128.51 Кб
Скачать

Основные требования

  1. Четкая формулировка целей и задач психокоррекционной работы; соответствие целей и задач описанию ситуации и условиям реализации программы.

  2. Соответствие подобранных методов и техник поставленной цели и условиям реализации программы.

  3. Подготовка необходимых материалов и оборудования.

  4. Выбор формы коррекционной работы (индивидуальная или групповая), исходя из ее целей и психологических особенностей участников психокоррекции.

  5. Определение частотности и продолжительности занятий.

  6. Планирование взаимодействия участников психокоррекции с другими лицами (семьей, коллегами и т. д.).

  7. Определение форм контроля динамики коррекции.

ТРИ ВЕДУЩИХ ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ АСПЕКТА ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ЧЕЛОВЕКА:

ДИСКРИПТИВНЫЕ – «ЧИСТАЯ» ИНФОРМАЦИЯ

  • М ЫСЛИ (КОГНИЦИИ)

ОЦЕНОЧНЫЕ – ОТНОШЕНИЕ К РЕАЛЬНОСТИ

(ВЕРА, УБЕЖДЕНИЕ)

  • ЧУВСТВА

  • ПОВЕДЕНИЕ

ИРРАЦИОНАЛЬНЫЕ УСТАНОВКИ - РАССТРОЙСТВА В ЭМОЦИОНАЛЬНОЙ СФЕРЕ (ЧАСТОТА,ИНТЕНСИВНОСТЬ, ДЛИТЕЛЬНОСТЬ ЭМОЦИОНАЛЬНЫХ ПРОЯВЛЕНИЙ).

ПРИЧИНА: ЖЕСТКИЕ СВЯЗИ МЕЖДУ ДИСКРИПТИВНЫМИ И ОЦЕНОЧНЫМИ КОГНИЦИЯМИ ТИПА ПРЕДПИСАНИЯ, ТРЕБОВАНИЯ, ПРИКАЗА.

ИРРАЦИОНАЛЬНЫЕ УСТАНОВКИ :

ДИСКРИПТИВНЫЕ КОГНИЦИИ

ПРИКАЗ ТРЕБОВ-Е ПРЕДПИСАНИЕ

ОЦЕНОЧНЫЕ КОГНИЦИИ

ЭТАПЫ РАБОТЫ С ИРРАЦИОНАЛЬНЫМИ УСТАНОВКАМИ:

  1. ОПОЗНАНИЕ – ФОРМИРОВАНИЕ «ФИЛОСОФИИ»

  2. Конфронтация и пересмотр

  3. Закрепление рациональных установок

ЭТАПЫ ВОСПРИЯТИЯ СОБЫТИЯ ЧЕЛОВЕКОМ:

А О АС В(ИР. УСТ.+ Р.УСТ.) С

1.КЛАРИФИКАЦИЯ (ПРОЯСНЕНИЕ ПАРАМЕТРОВ СОБЫТИЯ А: ДИФФЕРЕНЦИАЦИЯ СОБЫТИЙ ПО ПРИНЦИПУ «МОЖНО - НЕЛЬЗЯ ИЗМЕНИТЬ»).

  1. ОСОЗНАНИЕ ИРР. И Р. УСТАНОВОК

  2. ИДЕНТИФИКАЦИЯ СЛЕДСТВИЙ(С). Цель- выявление всего диапазона эмоциональных реакций (вербальзация.)

3. РЕКОНСТРУКЦИЯ ИР. УСТ.НА УРОВНЕ ВОБРАЖЕНИЯ ИЛИ ПРЯМОГО ДЕЙСТВИЯ.

4 ГРУППЫ НАИБОЛЕЕ РАСПРОСТРАНЕННЫХ ИРРАЦИОНАЛЬНЫХ УСТАНОВОК:

  1. КАТАСТРОФИЧЕСКИЕ УСТАНОВКИ

  2. УСТАНОВКИ ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ДОЛЖЕНСТВОВАНИЯ

  3. УСТАНОВКИ ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ РЕАЛИЗАЦИИ

  4. ГЛОБАЛЬНЫЕ ОЦЕНОЧНЫЕ УСТАНОВКИ