Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Методичка по практики специализации.doc
Скачиваний:
5
Добавлен:
24.09.2019
Размер:
117.76 Кб
Скачать

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

ВОЛГОГРАДСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

Факультет управления и региональной экономики

КАФЕДРА ЭКОНОМИКИ И МЕНЕДЖМЕНТА

Методические указания по прохождению практики по специализации

для студентов 4 курса дневной формы обучения

специальности «Менеджмент организации»

Волгоград 2005 г.

Составители:

Д.э.н., профессор Ломовцева О.А.

К.э.н., доцент Мордвинцев А.И.

К.э.н., доцент Саркисян В.Г.

К.э.н., ст. преп. Барсегян А.Г.

Утверждено на заседании кафедры экономики и менеджмента ВолГУ

"___"__________200 __ г.

Зав.кафедрой

экономики и менеджмента

д.э.н., профессор Ломовцева О.А.

Утверждено на заседании методической комиссии факультета управления и региональной экономики ВолГУ

"___"__________200__г.

Председатель УМК, к.с-х.н., доцент Седанов Г.В.

Декан факультета, к.г.н., доцент Фесенко В.В.

Содержание

ФАКУЛЬТЕТ УПРАВЛЕНИЯ И РЕГИОНАЛЬНОЙ ЭКОНОМИКИ 1

ВВЕДЕНИЕ 4

1. ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ И ОБЪЕКТ ПРАКТИКИ 5

2. ОРГАНИЗАЦИЯ И НАУЧНОЕ РУКОВОДСТВО 7

3. МЕТОДИКА ПРОВЕДЕНИЯ ИССЛЕДОВАНИЯ 11

4. ОФОРМЛЕНИЕ И ОСНОВНОЕ СОДЕРЖАНИЕ ОТЧЕТА 13

Введение

Прохождение студентами практики по специализации имеет весьма важное значение, так как в настоящее время на большинстве предприятий превалирует компенсационная кадровая политика, основанная на подборе работников, уже имеющих опре­деленный опыт работы.

Практика по специализации – это вид практики, предоставляющий студенту возможность накопления определенного опыта, необходимого для решения конкретных организационно-экономических задач предприятия в рамках выбранной студентом специализации. Практику по специализации студенты очной формы обучения проходят по завершению четвертого курса. Во время прохождении практики по специализации студент знакомится с технико-экономическими особенностями, специфичными для конкретного предприятия, изучает производственную, финансовую, управленческую, кадровую и другие подсистемы. Именно прикладное применение полученных за время учебы теоретических знаний и структурированный, в зависимости от выбранной специализации, сбор необходимой для дальнейших исследований информации – являются главными задачами практики по специализации.

Являясь важной составляющей частью учебно-подготовительного про­цесса, практика по специализации организуется и проводится на основе утвержденной про­граммы, в которой определен перечень рассматриваемых вопросов и необхо­димых для выполнения заданий.

1. Цель, задачи и объект практики

Целью практики по специализации является предоставление возможно­сти накопления опыта в рамках выбранной студентом специализации, а также получения теоретических и практических ма­териалов, необходимых для подготовки и защиты отчета по данному виду практики.

Для достижения основной цели практики по специализации студент дол­жен решить следующий комплекс задач исследовательского и практического характера:

  • изучение основных технико-экономических показателей деятельности предприятия;

  • выявление основных организационных и экономических проблем предприятия;

  • поиск путей решения выявленных проблем в рамках выбранной специализации;

  • сбор необходимой документации и информации для подготовки отчета по практике.

За время прохождения практики по специализации студенты также овла­девают приемами научно-исследовательской работы, изучают опыт органи­зационной и управленческой деятельности, что позволяет решать задачи теоретического и практического характера.

Местом прохождения практики по специализации могут быть различные отделы предприятий и организаций всех форм собственности, выполняющие организационные, управленческие и аналитические функции.

Это планово-экономические и финансовые отделы, отделы организации труда и заработ­ной платы, маркетинговые и другие функциональные отделы.

В случае, если студенты проходят практику на малых предприятиях с неболь­шим количеством работников, то при составлении отчета необходимо более подробно описать должностные обязанности персонала и виды деятельности фирмы, а также полнее раскрыть роль и место фирмы в занимаемой отрасли народного хозяйства.