2.6.2.2. Основные проблемы в сфере миграций в городском округе «город Улан-Удэ»

Механическое движение населения городского округа «город Улан-Удэ» является одной из проблемных сфер городского развития. Ключевой проблемой остается отрицательное сальдо миграции (миграционная убыль населения).

Миграционный отток определяет снижение численности населения городского округа. Без учета естественного прироста, при сохранении существующих миграционных тенденций городской округ ожидает сокращение численности населения.

Особо непростая ситуация сложилась в области межрегиональных миграций. Отток населения в регионы Российской Федерации, в том числе удаленные, свидетельствует о недостаточно высоком уровне жизни населения, низком социальном самочувствии.

Однако динамика миграционного оттока позволяет прогнозировать изменение ситуации в лучшую сторону

Таким образом, основной проблемой в сфере миграций является миграционный отток населения.

Целенаправленная миграционная политика может привести к изменению показателей миграции и состава мигрантов, механическому приросту населения.

2.6.2.3. Перспективы изменения миграционной ситуации в городском округе в связи с территориальным развитием г. Улан-Удэ

Изменение миграционной ситуации в городском округе напрямую связано с территориальным развитием г. Улан-Удэ в направлении Иволгинского, Заиграевского, Тарбагатайского районов.

Иволгинский район характеризуется миграционным притоком населения. Развитие Улан-Удэ в направлении данного района будет способствовать дополнительному притоку мигрантов и в городской округ, и в Иволгинский район как промежуточный пункт на пути к региональной столице.

При этом численность населения является самостоятельным фактором привлечения мигрантов: при увеличении людности города, повышается поток прибывающих в него людей. Поэтому проведение политики стимулирования естественного прироста в совокупности с политикой стимулирования въездной миграции приведёт к инерционному росту числа мигрантов.

В то же время, расширение границ городского округа будет способствовать развитию городской инфраструктуры на территориях с более низкой относительно г. Улан-Удэ стоимостью проживания. Такие территории будут являться районами притяжения внутрирегиональных мигрантов и населения соседних государств (в частности, Монголии), приезжающего на законных основаниях.

2.6.3. Трудовые ресурсы городского округа «город Улан-Удэ»

2.3.3.1. Численность экономически активного населения городского округа «город Улан-Удэ» и распределение по сферам занятости

Численность экономически активного населения городского округа «город Улан-Удэ» на конец 2008 года составляла 198,56 тыс. человек или 81,6% трудоспособного населения. Улан-Удэ концентрирует более 37,7% экономически активного населения Республики Бурятия.

Рис. 2.6.10. Численность экономически активного и занятого населения Республики Бурятия и городском округе «город Улан-Удэ», 2008 год

По состоянию на ноябрь 2008 года, численность занятых на крупных и средних предприятиях города оставляла 109,8 тыс. чел. или 60,3% от числа занятых в городском округе (182,21 тыс.чел.), в том числе: 109,8 тыс. человек без учета совместителей, 5,7 тыс. человек, занятных на условиях совместительства и по договорам гражданско-правового характера. Средняя численность занятого населения городского округа «город Улан-Удэ» в 2008 году составила 39,1% занятого населения Республики Бурятия.

В структуре замещенных рабочих мест по видам экономической деятельности на крупных и средних предприятиях города примерно равные доли приходятся на обрабатывающие производства и образование: 19% и 16,9%, соответственно. Третье место занимает государственное обеспечение и обеспечение военной безопасности – 14,3%. Более 12% рабочих мест были замещены в сфере здравоохранения и социального обеспечения. Аналогичное распределение занятых было характерно для предыдущих лет.

Рис. 2.6.11. Среднемесячная начисленная заработная плата в городском округе «город Улан-Удэ» в 2003 году, рублей

При этом среднесписочная численность работников средних и крупных предприятий характеризуется положительной динамикой при незначительном изменении абсолютных значений показателей.

В 2008 году численность работников по крупным и средним предприятиям города составляла 109,8 тыс. чел. или 104,8% к уровню 2003 года.

Динамика показателей среднемесячной начисленной заработной платы также положительная.

Рис. 2.6.12. Среднемесячная начисленная заработная плата в городском округе «город Улан-Удэ» в ценах 2003 года, рублей

Однако соотношение среднемесячной начисленной заработной платы в 2008 году к соответствующему показателю 2003 года в сопоставимых ценах составляет всего 1,82.