Тема. Страхування тимчасової втрати працездатності
Задача 1.
Громадянка працює в двох місцях. З 10 по 24 травня 2007 р. громадянка хворіла. Страховий стаж громадянки становить 10років. Як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом вона працює в режимі п’ятиденного робочого тижня. Дані стосовно заробітної плати наведено в таблиці. Визначити величину допомоги на період тимчасової втрати працездатності, яка буде виплачена громадянці, виходячи з того, що 10 травня – це четвер.
Місяці розрахункового періоду |
За основним місцем роботи |
За сумісництвом |
|||
|
кількість відпрацьованих робочих днів |
нарахована зарплата, грн. |
зарплата, яка враховується, грн. |
нарахована зарплата, грн. |
зарплата, яка враховується, грн. |
листопад 2006 |
22 |
3000 |
3000 |
2500 |
2350 |
грудень 2006 |
21 |
3000 |
3000 |
2500 |
2350 |
січень 2007 |
20 |
3000 |
3000 |
2500 |
2350 |
лютий |
20 |
3000 |
3000 |
2500 |
2350 |
березень |
22 |
3000 |
3000 |
2500 |
2350 |
квітень |
21 |
3000 |
3000 |
2500 |
2350 |
Всього |
126 |
18000 |
18000 |
15000 |
14100 |
Розв’язання
Максимальний розмір доходів, з яких справляються страхові внески на 2006 р. установлено в таких розмірах: з 01.01- 4830 грн., з 1.04 – 4960,з 1.10 – 5050 грн. Даний показник на 2007 р. установлено в таких розмірах: з 01.01 – 5250 грн., з 1.04 – 5350, з 1.10 – 5480 грн.
Середньоденний заробіток за основним місцем роботи становить:
18000 / 126 = 142,86 грн.
Середньоденний заробіток за сумісництвом становить
14100 / 126 = 111,9 грн.
Допомога за основним місцем роботи за рахунок підприємства за робочі дні, що припадають на перші 5 днів непрацездатності (а в даному випадку четвер, п’ятниця, понеділок) дорівнює:
142,86 х 3 = 428,58 грн.
Допомога за сумісництвом за рахунок підприємства за робочі дні, що припадають на перші 5 днів непрацездатності дорівнює:
111,9 х 3 = 335,7 грн.
Допомога за основним місцем роботи за рахунок фонду ССТНП за решту днів непрацездатності дорівнює:
142,86 х 8 = 1142,88 грн.
Допомога за сумісництвом за рахунок фонду ССТНП за решту днів непрацездатності дорівнює:
111,9 х 8 = 895,2 грн.
Загальна величина допомоги:
428,58 + 335,7 + 1142,888 + 895,2 = 2802,36 грн.
Задача 2.
Громадянка була прийнята на посаду бухгалтера 12.02.2007 р. з 5 денним робочим тижнем. Однак 26.02.2007 р. вона пішла у відпустку в зв’язку з вагітністю та пологами. За відпрацьований період їй було нараховано 335 грн. Визначити суму допомоги по вагітності та пологах, враховуючи той факт, що народилася одна дитина.
Розв’язання
На період з 12 по 26.02.07 припадає 11 робочих днів. Середньоденний заробіток за даний період становив:
335 / 11 = 30,45 грн.
Тривалість відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами становить 126 календарних днів (одна дитина), тобто з 27.02 по 2.07.07, однак допомога буде виплачуватися лише за робочі дні,що припадають на цей період, а саме за 102 робочих дні.
Величина допомоги по вагітності та пологах складає:
30,45 х 102 = 3105,9 грн.