- •Студентам заочной формы обучения. Спец. «Бухгалтерский учет и аудит» Домашнее задание по дисциплине «ис в экономике»
- •Вопросы к экзамену по дисциплине «ис в экономике»
- •Ответы на экзаменационные вопросы
- •Понятие ис. Структура бухгалтерских информационных систем
- •2. Особенности ис, предназначенных для обслуживания бизнес - процессов
- •3.Интегрированные и корпоративные информационные системы
- •4. Понятие и состав информационных ресурсов предприятия.
- •5. Классификаторы и коды учетной информации
- •Структура классификатора инн
- •6. Структурированные внутримашинные информационные ресурсы (Базы данных)
- •7. Хранилища данных
- •8. Автоматизированные системы электронных платежей
- •9. Техническое обеспечение банковских информационных систем
- •10. Поставщики программного обеспечения для банковских систем
- •11. Понятие ит. Особенности ит разных уровней управления.
- •12. Технологии финансового анализа и финансового менеджмента. Открытые и закрытые пакеты
- •13. Технологии защиты информации
- •14. Классы систем бухгалтерского учета
- •Система «Галактика»
- •Функциональные подсистемы системы «Галактика»
- •Научная и технологическая основы создания информационных систем
- •16. Размещение информации на бланке первичного документа
- •Пример размещения информации на бланке по зонам
- •17.Размещение информации на бланке выходного документа
- •Ведомость начисления заработной платы
- •Порядок размещения информации на бланке выходного документа
- •Размещение информации в зоне 5 отчетного документа
- •18.Информационное обеспечение комплекса задач по учету основных средств
- •Структура внутримашинного информационного обеспечения
2. Особенности ис, предназначенных для обслуживания бизнес - процессов
Функционально – позадачная структура ИС ( или позадачный подход к созданию ИС) отражает иерархическое распределение ответственности и отчетности за выполненную работу. На вход такой системы поступают данные из внешней среды и отчетные данные об объекте управления и обрабатываются аппаратом управления.
При этом имеет место разобщенность отделов, каждый выполняет свою функцию, отвечает только за нее и не заинтересован в общих результатах работы. Каждое подразделение стремиться к повышению своей значимости. Итоге отсутствует целостная картина производственно – финансового состояния предприятия. Это – традиционный подход к организации системы.
В промышленности позадачный принцип выделения функциональных частей постепенно был развит в процессорный, что привело к объединению операций, предназначенных для осуществления не только какого- либо одного вида деятельности, но и нескольких видов. Эффективным явилось объединение операций, ориентированных на конечный результат, то – есть производство продукции и услуг. Такие совокупности операций получили название бизнес – процессов и информационные системы должны быть ориентированы на их обслуживание, играли роль эффективного инструмента влияния на БП. Для этого важно осуществлять инжиниринг и реинжирининг БП. Под инжинирингом понимается набор методов и средств, которые используются на предприятии для проектирования бизнеса ( создается модель «Как есть»). Под реинжинирингом понимается радикальное перепроектирование бизнес – процессов для улучшения показателей деятельности предприятия ( создается модель «Как должно быть»).
Альтернативный подход: Предполагает отделение производственных и других процессов от управляющих структурных подразделений и объединение их в бизнес – процессы. Наличие бизнес – процесса позволяет говорить о:
- его стоимости
-длительности
-качестве
-степени удовлетворения клиента.
Все это может послужить исходной информацией для расчета его эффективности.
Данный подход к созданию ИС известен как процессорный, он обеспечивает управление сквозными бизнес – процессами. Эти процессы связывают воедино деятельность нескольких структурных подразделений, предназначенных для конкретного конечного продукта или услуги.
Под бизнес – процессом понимается совокупность увязанных в единое целое действий, выполнение которых позволяет получить конечный результат (товар или услугу). Бизнес – процесс всегда направлен на достижение производственной или непроизводственной цели.
Каждый бизнес – процесс состоит из последовательности бизнес – операций и объединяет в одно целое специалистов из различных структурных подразделений. Типовыми бизнес – процессами являются:
-производственные процессы
-бухгалтерские и финансовые процессы
-процессы продажи и маркетинга
-процессы управления кадрами и др.
Бизнес – процессы бывают основными и вспомогательными, каждый из них характеризуется определенным во времени началом и концом, интерфейсом, владельцем, который несет ответственность за его выполнение.
Организация бизнес – процессов противоречит стандартной иерархической структуре управления, так как требует объединения сотрудников из различных отделов. Такие системы создаются по принципу двойного подчинения: непосредственно руководителю функциональной службы и руководителю бизнес – процессу.
Названный минимальный набор программных систем интегрируется в одно целое, обеспечивая информационную поддержку процессов управления на всех этапах создания и реализации продукции.