- •Абрамова г.С.
- •Глава 1. Практическая этика и практическая психология как профессиональная деятельность
- •Задания для самостоятельной работы
- •Глава 2. Практическая психология как отрасль психологической науки
- •§ 1. Понятие о психологической информации и способах ее получения
- •§ 2. Модель профессиональной деятельности практического психолога
- •§ 3. Понятие о социальном заказе на работу практического психолога
- •§ 4. Понятие о психологической задаче и психологической помощи
- •§ 5. Методические основы решения психологических задач
- •Задания для самостоятельной работы
- •I. Определите, какое из этих высказываний несет психологическую информацию:
- •II. Определите, какое психологическое знание использовано в этих высказываниях:
- •15. «Мне больно это слышать от вас». IV. Определите, какую задачу взаимодействия с практическим психологом поставил перед собой клиент:
- •V. Определите содержание позиции практического психолога, выраженной в характеристике своих возможностей для клиента:
- •Глава 3. Психодиагностика
- •§ 1. Методологические основы получения психодиагностических данных
- •§ 2. Получение психологической информации в работе психодиагноста
- •§ 3. Особенности использования психодиагностических данных при оказании психологической помощи
- •§ 4. Проблемы применения данных психодиагностики в педагогической и социальной практике
- •§ 5. Критерии эффективности практической работы психодиагноста
- •Задания для самостоятельной работы
- •I. При каких условиях эта психологическая информация может стать психодиагностической?
- •II. Определите по высказыванию клиента, как он воспринимает ситуацию психодиагностики (по материалам использования теста Дом-Дерево-Человек):
- •IV. Определите, какая, на ваш взгляд, инструкция клиенту создает ситуацию психологической помощи, а какая - ситуацию экспертизы:
- •V. По рис. 1 и рис. 2 - кинетический рисунок семьи - поставьте психологический диагноз, т.Е. Кратко сформулируйте основное содержание конфликтных отношений между членами каждой семьи.
- •VI. Данте экспертную оценку результатам испытуемого.
- •Глава 4. Психологическая коррекция
- •§ 1. Методологические основы организации психологической коррекции
- •Возрастные психические новообразования
- •§ 2. Особенности получения психологической информации для организации психологической коррекции
- •§ 3. Особенности использования психологической информации для организации психологической коррекции
- •§ 4. Проблемы эффективности психологической коррекции в работе практического психолога
- •Задания для самостоятельной работы
- •I. Определение функциональной асимметрии:
- •II. Для решения каких задач психологической коррекции можно использовать следующие крылатые слова и пословицы:
- •III. Для каких задач психологической коррекции можно применять следующие игры1:
- •IV. При решении каких психокоррекционных задач могут быть использованы следующие психологические методики2:
- •V. Для решения каких задач психологической коррекции могут быть использованы следующие задания':
- •VII. Какие из перечисленных ниже заданий вы предложили бы как психокоррекционныс для ребенка, который испытывает затруднения в воспроизведении графического образца:
- •Глава 5. Психологическое консультирование
- •§ 1. Методологические основы психологического консультирования
- •§ 2. Интервью как основной метод психологического консультирования
- •Методы воздействия
- •§ 4. Групповое консультирование
- •Типы воздействия членов группы
- •Задания для самостоятельной работы
- •Глава 6. Психотерапия
- •§ 1. Психотерапия как профессия психолога
- •I Кемпински а. Психопатология неврозов. - Варшава, 1975.-с. 21. 190
- •§ 2. Основные методы психотерапевтического воздействия
- •§ 3. Особенности взаимодействия психолога и , клиента при индивидуальной психотерапии
- •§ 4. Групповая психотерапия
- •§ 5. Проблема показателей эффективности психотерапевтической и консультационной работы практического психолога
- •Задания для самостоятельной работы
- •§ 2. Психолог и юридическая практика
- •§ 3. Врач и психолог
- •§ 4. Социальный работник и психолог
- •Приложение Индивидуальные программы совершенствования взаимодействия подростка со взрослыми (из опыта работы)
- •Рекомендуемая литература
- •Предисловие
- •Глава 1. Понятие о практической
- •Глава 2. Что такое психологическое консультирование ?
- •Задачи взаимодействия
- •Профессиональная позиция психолога
- •Практические задания на освоение техники психологического консультирования Задания на развитие профессиональных действий психолога по созданию ситуации взаимодействия с другим человеком
- •Задание на анализ тем в реальных высказываниях людей, обращавшихся за психологической помощью
- •Задания на определение задач взаимодействия по высказываниям людей, обратившихся к психологу
- •В глуши
- •Задания на установление невербального контакта
- •Задание на объяснение психологических понятий
- •Задания на интерпретацию психологических механизмов явления, описываемого в высказывании человека, обратившегося к профессиональному психологу
- •Задание на освоение директив как метода воздействия
- •Задания на освоение техники сообщения психологической информации
- •Задание на освоение техники самораскрытия психолога как метода воздействия в ситуации интервью
- •Задания на освоение техники обратной связи как метода воздействия в ситуации интервью («супервопрос»)
- •Задания на восстановление логической последовательности событии как метода воздействия в процессе интервью
- •Задание на освоение способов формулировки воздействующего и обобщающего резюме
- •Задание на освоение поощрения (поддержки) как метода воздействия в ходе интервью
- •99 Способов сказать «Очень хорошо!»
- •35. Это неплохо!
- •Задания на освоение пересказа как метода воздействия в ситуации интервью
- •Задания на освоение отражений чувств как метода воздействия
- •8. Досада
- •Задания на освоение парадоксальной инструкции как метода воздействия в интервью
- •Задания на поиск альтернативных решений
- •27. Сказки.
- •Задания на идентификацию потенциальных возможностей другого человека
- •Упражнение на идентификацию чувств и их потенциальных возможностей
- •Дифференцированный опросник чувств (доч)
- •Упражнение на идентификацию возможностей человека в ситуации интервью
- •Исследование я-концепции как обоснования воздействия на другого человека
- •Упражнение «письмо психолога»
- •Вопросы к зачету
- •Приложение Приложение к практикуму. Как им пользоваться
- •Про танцующих лошадок, беспорядок и порядок
- •Глава 2. Волшебное устроено так...
- •Карта сказки
- •Глава 3. Подарок для всех или порядок
- •Глава 4. О том, почему сказки не стареют...
- •Со мною вот что происходит...
- •Глава 1. Ненаписанные письма (Из хроники жизни младенца)
- •Глава 2. «я же. Вам говорил»
- •Глава 3. «Могу такое сочинить»
- •Глава 4. «Лучше быть...»
- •Глава 5. «Быть взрослым...»
- •Рекомендуемая литература
- •Содержание
- •Абрамова Галина Сергеевна
- •8 Леонгард к. Акцентуированные личности. - Киев, 1989.—с. 148. 74
§ 4. Групповое консультирование
Наиболее частым вариантом работы в ситуации группового консультирования является анализ психологом детско-роди-тельских отношений или отношений между взрослыми людьми в условиях производственного конфликта. Как показывает практика работы, значительно реже бывают заказы на исследование психологической совместимости двух людей (чаще всего это новобрачные). В современной практической психологии существует узкая специализация психологов-консультантов, и очень редко бывает так, чтобы специалист по индивидуальному консультированию был специалистом и по групповому консультированию. Это связано со сложностью предмета взаимодействия психолога и клиента, который требует его всестороннего освоения в свете избранной автором научной теории.
При групповом консультировании независимо от исходных теоретических позиций психолога ему приходится иметь дело со сложной системой, какой является любая группа. Поэтому основы системного подхода имплицитно присутствуют в любой теории о групповом консультировании.
Итак, первое, с чем начинает работать психолог в групповом консультировании, - это система реально существующих отношений между людьми (которые реально в ситуации консультирования могут и не присутствовать).
Описание всего многообразия отношений, которые могут быть между членами группы, сложно и часто практически нецелесообразно, так как не все виды отношений входят в содержание психологической задачи, которую решает психолог: выделить наиболее значимые отношения, представить их для группы как предмет взаимодействия, объединяющий группу. : Содержание этих отношений может быть самым различным, но для психолога важно перевести его на язык описания субъективной модальности каждого члена группы, чтобы в процессе интервью со всеми членами группы каждый смог выработать свои альтернативы в исследуемой ситуации. Выработка альтернатив связана с потребностью и возможностью каждого члена группы выразить свои актуальные возможности («я могу»), свои чувства («я чувствую»), свои мысли («я думаю»), свои желания («я хочу»), а также свои представления об их изменении.
Задача психолога состоит в том, чтобы найти предмет взаимодействия членов группы, в котором были бы представлены взаимосвязанные модельности внутреннего мира каждого члена группы. Для решения этой задачи психолог должен располагать психологическим материалом о типе отношений между членами группы.
Диагностика типа отношений строится, как мы уже отмечали, на теоретической модели семьи, которой пользуется психолог. Так как общепринятой классификации типов семьи нет, каждый психолог может использовать свою классификацию. В большинстве случаев в основе типологии лежит представление о родительских установках и стилях воспитания. Влияние этих факторов на характеристики личности описано многими авторами: Э. Берн, 3. Фрейд, А. И. Захаров, В. Сатир, Э. Г. Эйдемиллер, А. Е. Личко и др. = По нашему мнению, существенно важными для практической работы представляются факты, говорящие об устойчивости отношений. Выявление этого содержания - относительно постоянного для данной группы - позволяет сделать его предметом взаимодействия и на его основе исследовать Динамические особенности отношений. Примером этого могут быть отношения в семьях людей с психосоматическими заболеваниями, где неблагоприятные устойчивые отношения создают фон для психосоматических заболеваний. В литературе описаны три типа родительских семей у таких больных: первый тип - отношения «связывания», когда в отношениях преобладают жесткие стереотипы коммуникации, это приводит к отставанию детей в эмоциональном развитии и их инфантильности. Второй тип семей - это семьи, где ребенку отказывается в его индивидуальности, где он постоянно подвергается разным формам отвержения, -развивается аутизм и тенденция к автономности. Третий тип семей - это семьи, которые делегируют свои жизненные ожидания детям, при этом истинные достижения детей родители игнорируют и перемещают на них свои несбывшиеся надежды, то есть манипулируют ими как своеобразным продолжением «Я».
Выделение этих устойчивых отношений в психодиагностической процедуре возможно, например, с помощью графических методов (примеры в заданиях для самостоятельной работы) или через изучение состояния человека. Показателями наличия постоянных травмирующих факторов могут быть состояние глобальной семейной неудовлетворенности, состояние семейной тревоги, состояние вины, связанное с семьей, состояние невыносимого, непосильного нервно-психического и физического напряжения. Во всех этих случаях семья выступает как группа, определяющая устойчивое состояние индивида. Работа психолога с этим состоянием возможна только тогда, когда он работает с содержанием семейных отношений.
Другими показателями наличия устойчивых отношений, в данном случае конфликтных отношений, могут быть соматические заболевания человека, наличие у одного из членов группы соматических заболеваний может создавать условия для воспроизведения в группе одного и того же типа отношений. В этом случае работа психолога с конфликтной личностью может стать основанием для изменения групповых отношений. Описаны типы устойчивых личностных конфликтов у лиц, страдающих хроническими соматическими заболеваниями': например, при язвенной болезни желудка и язвенной болезни двенадцатиперстной кишки у человека существует постоянный конфликт- зависимость от окружающих с интенсивным страхом перед этой зависимостью. В поведении это может проявляться как тирания окружающих, постоянное недовольство ими, что создает устойчивое содержание отношений с этим человеком и определяет содержание взаимодействия всех членов группы.
У людей с гипертонией существует внутриличностныи конфликт между агрессивными импульсами и потребностью в зависимости от значимых лиц или другой тип внутрилично-стного конфликта - стремление к достижению высоких социальных целей и высоких стандартов социальной жизни, что рождает ситуацию хронического стресса.
' См., например: Эидемиллер Э. Г., Юстицкии В. В. Семенная психотерапия. - Л., 1990.
При ишемической болезни сердца и инфаркте миокарда внутриличностные конфликты обусловлены торопливостью, нетерпением, нехваткой времени, чувством высокой ответственности.
Устойчивые внутриличностные конфликты одного из аденов группы создают условия для стабилизации группы, они могут лишить ее необходимой для развития отношений психологической информации, которая, как мы уже отмечали, характеризуется относительностью и динамичностью.
' Устойчивые личностные качества членов группы, если они противоположны по содержанию, создают основу для стабильных, устойчивых конфликтов, которые, не развиваясь, становятся источником, дезорганизующим группу. К числу таких качеств относятся, например,
экстравертированность - интравертированность;
,^ч рационализм - романтизм;
доминантность - подчиненность;
враждебность - дружелюбие;
< ригидность - гибкость;
вспыльчивость - спокойствие;
? стабильность - лабильность;
оптимизм - пессимизм;
. активность-пассивность;
ответственность - беспечность и т. п. • Наличие конфликтных внутриличностных и межлично-етных качеств у членов группы осложняет для психолога работу по созданию общего для всех членов группы предмета взаимодействия.
Мы уже отмечали, что одним из способов создания предмета взаимодействия может стать графическое изображение отношений между членами группы и описание ими на основе этого содержания основных модальностей как своего внутреннего мира, так и модальностей внутреннего мира Других членов группы.
Исследование структуры группы позволяет психологу не только выделить иерархические отношения - кто лидер, а кто ведомые, но и проанализировать содержание воздействия одного члена группы на другого. Воздействие, мера воздействия, на которую способен каждый член группы,-важный показатель содержания психологической информации, который доступен каждому члену группы. С этой точки зрения можно выделить следующие типы воздействия членов группы: