Занятость и безработица

Понятия занятости , в соответствии с законодательством РБ и других стран ,занятость определяется как не запрещённая з законом деятельность граждан приносящая им зароботок(доход).

К занятому населению относятся работники по найму(за вознаграждение).А так же лица самостоятельно обеспечивающие себя.Предприниматели,фермеры,члены кооперативов. Виды занятости:

1. рациональная занятость,это достижения такой её количественной и качественной структуры, которая способствует наиболее полному использованию трудовых ресурсов.

2. Эффективная занятость- занятость обеспечивающая наивысшую эффективность производства.

3. Не полная занятость –это работа в условиях сокращённого рабочего дня .

4. Вторичная занятость- дополнительная работа по совместительству людей имеющих основную работу.

Безработица: понятие и причины . По определению Международной организации труда(МОТ) безработным считается человек ,который хочет работать , но не имеет рабочего места. Безработные есть в каждой стране.

В США че5ловек считается безработным если он не работал последнюю недель,но искал работу в течении последних 4 недель.

В РБ безработными считаются граждане в трудоспособном возрасте от 18 .Не имеющие работы, не занимающие предпринимательской деятельности, не обучающиеся в дневных учебных заведениях либо не проходящие военной службы и зарегистрированы в гос. Службе занятости. Нужно отметить что в странах с командной экономикой безработица официально отсутствовала.

Основной причиной безработици является циклическое развитие экономики.Во время спада безработица растёт.,а во время подъёма сокращается.Виды безработицы различают: фрикционную безработицу(связана с временными перерывами из-за поисков новой).В любой стране какая то часть населения меняет место жительства или работы, учится с отрывом от производства или повышает квалификациюи поэтому временно не работает.

Структурная безработица возникает в связи с внедрение достижением НТП в производство ,когда новой структуре рабочих мест не соответствует сложившееся профессионально квалификационная…структура рабочей силы

Техническая безработица связана с экономическими циклами.

В период спада производства наблюдается снижение спроса на рабочую силу во всех отрослях народного хозяйства. В США например во время великой дипрессии (1929-1933 годы) циклическая безработица достигла приблизительно 25 % занятого населения.

Кроме того выделяют добровольную безработицу . Когда люди не хотят работать из-за низкой зарплаты, отдалённости места работы от места жительства и т. д.

Так же существует вынужденая безработица. Возникающая при избыточном предложении труда , когда не возможно устроится на работу даже за низскую зарплату.

Есть так же и скрытая безработица – когда число работников в производстве превышает объективно необходимое.

Два вида безработицы фрикционная и структурная существуют всегда. Поэтому занятость считается полной, если уровень безработицы равен сумме фрикционной и структурной безработицы . Он называется естественным уровнем безработицы. Естественный уровень безработицы растёт в 60 года он равнялся 4 % в 80-90 годы 5-6 %, в 2010 годы 8-10 %.

Закон Оукена

Безработица ведёт к значительным экономическим потерям в товарах и услугах. В результате не производится определённая часть ВВП. Взаимосвязь между потерями ВВП и безработицей определяется законом Оукена : каждый 1 % прироста безработицы сверх её естественного уровня приводит к отставанию объёма ВВП на 2,5 % .