III) По сфере применения:

1)орг-цион.управл-я – предназначены для автоматизации ф-ций управленч.персонала. Учитывая наиб.широкое применение и разнообразие этого класса систем, часто любые ИС понимают именно в данном толковании.

К этому классу относятся ИС управл-я как пром.фирмами, так и непром.объектами: гостиницами, банками, торговыми фирмами и др.

Осн.ф-ции:

- оперативный к-ль и регулиров-е

- оперативный учет и анализ

- перспективное и оперативное планир-е

- БУ

- управление сбытом и снабжением и др.эк. и орг-цион.задачи

2)управл-я технологич.процессами (ТП)–служат для автоматизации ф-ций произв-в.персонала. Они широко используются при орг-ции поточных линий, изготовлении микросхем, на сборке, для поддержания технологич.процесса в металлургич. и машиностроит.промышл-ти.

3)системы автоматизир.проектиров-я работ (САПР)–предназначены для автоматизации ф-ций инженеров-проектировщиков, конструкторов, архитекторов, дизайнеров при создании новой техники или технологии.

Осн.ф-ции:

- инженерные расчёты

- создание графич.док-тации (чертежей, схем, планов)

- создание проектной док-тации

- моделирование проектируемых объектов

4)интегриров./корпоративные – использ-ся для автоматизации всех ф-ций фирмы и охватывают весь цикл работ от проектиров-я до сбыта продукции.

Создание таких систем весьма затруднительно, поскольку требует системного подхода с позиций гл.цели (Ех: получения прибыли, завоевания рынка сбыта и тэпэ). Такой подход м.привести к существ.изменениям в самой структуре фирмы, на что может решиться не каждый управляющий.

9. Классификация информационных систем управления.

Органы управл-я предназначены для автоматизации ф-ций управл-я персонала. Учитывая наиб.широкое распростр-е и разнообразие этого типа систем более подробно рассмотрим и прокласс-цируем данные системы по уровню управл-я:

Типы ИС по уровню управл-я (пирамидка!!):

Виды систем			Польз-ли
1) Стратегический уровень			Старшие менеджеры
2) Тактический			Средние м-ры
3) Уровень знаний			Проектировщики
4) Эксплуатационный			М-ры по обработке
Продажа и марк-г	Произв-во	Фин-сы		БУ	Кадры

Разл.орг-цион.уровни обслуживают 4 гл.типа ИС:

1) –инструмент помощи руководителям высшего звена. Подготавливают стратегич.реш-я, длит-е прогнозы как для фирмы, так и для разл-х внеш. эк-ких процессов.

2) предназначены для обеспечения к-ля, анализа, управл-я, принятия реш-й и админ.действий ср.мен-ров (системы, направленные на реш-е задач, для кот-х инф.требования не ясны. Они отвечают на вопросы: «что, если..»)

3) обеспечивают автоматизацию разработки новых видов продукции, создание и поддержку электрон.архивов, извлечение инфы, новых знаний из электрон.хранилищ данных (например: CAD (системы автоматизир.проектиров-я); OLAP (системы аналитики); DataMining (хранилище данных))

4) обеспечивают операции учёта и к-ля (например: учёт продаж; учёт кадров; БУ; к-ль за движением мат-лов)

Системы данного уровня – системы обработки данных

Таким образом, ИС в организациях разработаны, чтобы помочь служащим, менеджерам на каждом уровне реализовать работу функциональных подсистем (продажи, маркетинга, бу, финансы)