VI. Образуйте степени сравнения от следующих прилагательных

Groß, hoch, kurz, lang, gern, viel, nah, gut, breit, kalt.

VII. Переведите на немецкий язык письменно

1. Наша кухня меньше, чем твоя.

2. Это кресло удобнее, чем то.

3. Это самая маленькая и самая уютная комната в нашей квартире.

4. Он сделал эту работу быстрее и лучше, чем я.

5. Говорите, пожалуйста, медленнее.

VIII. Lesen Sie den Text!

Die Arbeitszeit verändert sich

Feste Zeiten im Erwachsenenalter werden zum Beispiel durch die Erwerbsarbeit,

die Hausarbeit und durch die Erziehung der Kinder vorgegeben. Haben

Eltern auch Freizeit? Bedenkt, dass viel Zeit dadurch gebunden ist, dass beide

Eltern Dinge tun müssen, die für den Erhalt der Familie unbedingt nötig sind,

und dass sie auch Zeit haben müssen, um sich vom Arbeiten zu erholen.

Auch die Freizeit der Erwachsenen hat sich verändert. Im 18. Jahrhundert

mussten Handwerker, Landarbeiter oder Kaufleute in der Regel von Sonnenaufgang

bis Sonnenuntergang arbeiten. Im Sommer also etwa von 5.00 Uhr

morgens bis 22-00 Uhr abends. Im Winter wurde die Arbeitszeit durch Kienspan

und Kerze verlängert. Diese lange Arbeitszeit galt auch für Frauen. Ausgenommen

von der Arbeit waren Sonntag und Feiertag, doch bestand dann die

Pflicht zur Kirche zu gehen. Einen Überblick zeigt die folgende Grafik, die die

Arbeitszeiten im Jahresverlauf wiedergibt. Bis zum Ende des Ersten Weltkrieges

1918 war es keine Seltenheit, dass die tägliche Arbeitszeit 12 und mehr Stunden

betrug. Heute beträgt die durchschnittliche tarifliche Wochenarbeitszeit 38

Stunden. Wenn ihr die Diskussion in der Offentlichkeit verfolgt, werdet ihr gehört

haben, dass insbesondere von den Arbeitgebern gefördert wird die Arbeitszeit

zu „flexibilisieren“, d. h. beweglicher zu gestalten, um die Maschinen besser

zu nutzen. Das muss nicht bedeuten, dass der Einzelne länger arbeitet, wohl aber,

dass er zu Zeiten arbeiten muss, die jetzt noch „Feierabend“ sind.

Für viele Berufe gibt es einen freien Sonnabend und Sonntags. Gab es

früher uberhaupt keinen Urlaub, so haben viele Berufstatige heute eine Urlaubszeit

von sechs Wochen im Jahr.

Die Gewerkschaften haben wesentlich zur Verkürzung der Wochen und

Jahresarbeitszeit beigetragen. In Tarifauseinandersetzungen mit den Arbeitgebern

haben sie über Jahrzehnte hinweg diese Arbeitszeitverkürzungen erkämpft.

Sie versuchen jetzt, eine 35-Stunden-Woche und ein früheres Ausscheiden

aus dem Erwerbsprozess zu erreichen. Darüber hinaus werden heute

von Arbeitnehmern und Arbeitgebern neue Modelle der Arbeitszeitverteilung

erprobt, um z.B. die Maschinen besser nutzen zu können, den unterschiedlichen

Arbeitsanfall zu bewältigen und auch den individuellen Bedürfnissen der Arbeitnehmer

entgegenzukommen. Auch die Teilzeitarbeit wird ausgeweitet, um

einerseits den Unternehmern bessere Einsatzmöglichkeiten zu geben, andererseits

aber auch jenen Menschen eine Chance zu geben, die nicht voll berufstätig

sein wollen.