Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Практика 1.rtf
Скачиваний:
113
Добавлен:
13.02.2016
Размер:
296.72 Кб
Скачать

Занятие №1 Менеджмент: основные подходы к содержанию. Эволюция науки менеджмент. Сфера культуры и технологии менеджмента.

Цель занятия: Изучить основные подходы к понятию менеджмент, объекты и предмет менеджмента, этапы развития науки менеджмент..

Вопросы для обсуждения на семинарских занятиях:

  1. Сущность менеджмента как процесса и науки.

  2. Элементы системы менеджмента. Составные части менеджмента.

  3. Социально-экономические функции и цели менеджмента.

  4. Эволюция производства и концепций управления.

Контрольные вопросы:

  1. Какие знаете формы государственного регулирования в сфере культуры и возможные роли государства в управлении сферой культуры.

  2. Международные акты и отечественное законодательство по культуре. Органы государственного управления сферой культуры.

  3. Негосударственная поддержка социально-культурной сферы. Спонсорство, благотворительность, патронаж. Цели и формы спонсорства. Благотворительность: проблемы и организация. Некоммерческие организации, фонды.

Творческо-практические задания.

  1. Составить структуру социально-культурной сферы. Обосновать схему.

  2. Сформировать таблицу государственных уровней управления в сфере культуры и искусства (Российской федерации, Республики Бурятия);

  3. Составить перечень основных нормативно-правовых документов, регулирующих деятельность в сфере культуры и искусства;

  4. Заполните следующую таблицу, изложив в ней различные школы и направления в менеджменте, в хронологической последовательности:

№ п/п

Школа или направление в менеджменте

Годы возникновения

Основные представители

Основные достижения

Основные недостатки

Степень использования научных достижений прошлых лет в современных условиях

1

Классическая школа

1911

Ф.Тейлор, Х.Эмерсон, Г.Форд и др.

1. Внедрение НОТ

2. Разработка принципов управления.

3. Создание цехового управления

4. Возникновение института мастеров

Слабо учитывался человеческий фактор

Используется НОТ, принципы управления

  1. В хронологической последовательности отразите развитие управления в России, используя следующую таблицу (начальный период реформ – 1917 г.).

№ п/п

Определение периода

Содержание реформы

Основные представители реформ

Основные достижения в управлении

Слабые стороны реформ

Наследие прошлого в настоящем

1.

  1. Систематизировать знания в области различных моделей менеджмента и оформить материал в виде следующей таблицы:

Область управленческих решений

Российская модель

менеджмента

Японская модель

менеджмента

Европейская

модель

менеджмента

Американская модель

менеджмента

1

Способы принятие управленческих решения

2

Продвижение по служебной лестнице

3

Организация контроля

Тема 1 Менеджмент: основные подходы к содержанию. Эволюция науки менеджмент.

Задание 1

Ответьте на вопросы кроссворда

Кроссворд «Основные категории менеджмента»

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

По горизонтали:

1. Экономическое соперничество обособленных производителей. 3. Государство как элемент управления. 7. Торговля в широком смысле слова. 8. Структура управления, определяющая формы разделения труда в управлении. 9. Один из элементов структуры управления. 10. Способ осуществления управленческой деятельности.

По вертикали:

2. Управляемая система. 4. Разъездной представитель крупных торговых предприятий. 5. Руководящее правило, которое вытекает из объективных экономических законов и закономерностей общественного развития. 6. Совокупность форм и методов, с помощью которых осуществляется планирование.