Устав ТПУ
.pdf11
2.24. Перевод студентов с курса на курс производится распоряжением по факультету в соответствии с Положением о курсовых экзаменах и зачетах, утвержденным Ученым советом университета.
Перевод студентов с факультета на факультет, а также перевод в пределах факультета с одной формы обучения на другую производится по заявлению студента приказом ректора (проректора) при согласии декана факультета.
Перевод студентов из одного вуза в другой и восстановление студентов производится приказом ректора принимающего вуза.
2.25. Студент имеет право на восстановление в университет в течение пяти лет после отчисления из него по собственному желанию или по уважительной причине с сохранением той основы обучения (платной или бесплатной), в соответствии с которой он обучался. Восстановление студента, отчисленного по неуважительной причине: за академическую неуспеваемость, за нарушение учебной дисциплины, за нарушение правил внутреннего распорядка и правил проживания в общежитии и др. - производится ректором при наличии вакансии. Восстановление на первый курс не допускается.
3. НАУЧНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ И ПОДГОТОВКА НАУЧНОПЕДАГОГИЧЕСКИХ КАДРОВ
3.1. Университет осуществляет фундаментальные, поисковые, прикладные исследования, являющиеся составной частью подготовки специалистов.
3.2.Руководство научной деятельностью и подготовкой научнопедагогических кадров осуществляет проректор по научной работе.
3.3.Научная деятельность и подготовка научно-педагогических кадров ведутся в научных подразделениях университета в соответствии с Положением о научной деятельности в Томском политехническом университете, утвержденным Ученым советом Томского политехнического университета.
3.4.Деятельность научных организаций при университете координируется НИЧ университета.
3.5.Научно-исследовательская часть (НИЧ) является структурным подразделением университета и возглавляется проректором по
научной работе. Основными подразделениями НИЧ |
являются |
12
научно-исследовательские лаборатории (НИЛ) и научноисследовательские группы (НИЧ), создаваемые на кафедрах. Положение о НИЧ утверждается ректором университета. Структура НИЧ утверждается руководителем НИЧ - проректором по научной работе университета.
3.6.Деканы факультетов (отделений) университета, в части организации научной работы и подготовки научно-педагогических кадров, подчиняются проректору университета по научной работе.
3.7.Научно-исследовательская, опытно-конструкторская работа ведется
врамках хоздоговорной и госбюджетной тематики, международных контрактов и соглашений по научным направлениям, формируемым
всоответствии с профилями подготовки специалистов и приоритетными направлениями развития науки и техники, утверждаемыми Ученым советом университета.
3.8.Планирование, финансирование и отчетность по госбюджетным НИР всех научных учреждений при университете осуществляется централизованно научным управлением. При этом:
•тематический план НИР университета, финансируемых из средств федерального бюджета по единому заказ-наряду на очередной год, рассматривается Ученым советом университета и утверждается ректором университета и Министерством общего и профессионального образования Российской Федерации;
•выполнение НИР университета по межвузовским научнотехническим и инновационным программам, проектам и грантам осуществляется в соответствии с положениями, утвержденными Министерством общего и профессионального образования Российской Федерации, Министерством науки и технической политики Российской Федерации и другими отраслевыми Министерствами;
•планирование выполнения научно-исследовательской работы
преподавателями |
во |
второй |
половине |
рабочего |
дня |
|||
осуществляется |
заведующими |
кафедрами |
и |
деканами |
||||
факультетов, |
общий |
контроль |
осуществляет |
научное |
||||
управление. |
|
|
|
|
|
|
|
|
3.9. Планирование, |
|
координацию |
и |
организацию |
научно- |
|||
исследовательской |
|
работы, |
патентно-лицензионной, |
|||||
изобретательской |
и |
рационализаторской |
деятельности, |
работы в |
||||
области информации, |
метрологии, |
сертификации, подготовки |
научно-педагогических кадров и научно-исследовательской работы
13
студентов осуществляют отделы, являющиеся структурными подразделениями университета.
3.10. В университете предусматриваются следующие должности:
•научные работники (руководитель, начальник научноисследовательской лаборатории, начальник научноисследовательского сектора, главный научный сотрудник, ведущий научный сотрудник, старший научный сотрудник, младший научный сотрудник);
•специалисты (инженерно-технические работники);
•работники сферы научного обслуживания.
Правовые |
оценки |
квалификации |
научных |
работников и |
|||
специалистов и |
критерии этой |
оценки |
определяются в |
порядке, |
|||
устанавливаемом Правительством Российской Федерации. |
|
|
|||||
3.11. Научно-исследовательское |
подразделение |
университета имеет |
|||||
право выполнять следующие виды работ: |
|
|
|
||||
• научно-исследовательские, |
проектные, |
|
конструкторские, |
||||
технологические, |
опытно-конструкторские, |
опытно- |
технологические работы;
•участие в подготовке и переподготовке кадров;
•оказание научно-технических и консультационных услуг по всем направлениям своей деятельности;
•производство и реализацию товаров народного потребления, являющихся результатом выполнения научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ;
•осуществление всех видов рекламных работ;
•консультирование по вопросам управления, оказание экономических услуг, включая аудиторскую деятельность;
•информационное и патентное обслуживание; организацию семинаров, совещаний, выставок, ярмарок; реализацию продукции интеллектуальной деятельности
3.12. Научный работник имеет право на:
•признание его автором научных и (или) научно-технических результатов и подачу заявок на изобретение и другие результаты интеллектуальной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации;
14
•получение в соответствии с законодательством Российской Федерации доходов от реализации научных и (или) научнотехнических результатов, автором которых он является;
•объективную оценку своей научной и (или) научно-технической деятельности и получение вознаграждений, поощрений и льгот, соответствующих его творческому вкладу;
•осуществление предпринимательской деятельности в области науки и техники, не запрещенной законодательством Российской Федерации и предусмотренной настоящим Уставом;
•подачу заявок на участие в научных дискуссиях, конференциях и симпозиумах и иных коллективных обсуждениях;
•участие в конкурсе на финансирование научных исследований за счет средств соответствующего бюджета, фондов поддержки научной и (или) научно-технической деятельности и иных источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации, в том числе за счет грантов, объявленных федеральным органом управления высшим профессиональным образованием, другими министерствами и ведомствами;
•подачу заявок на участие в международном научном и научно-
техническом |
сотрудничестве |
(стажировки, командировки, |
публикации |
научных и /или/ научно-технических результатов за |
пределами территории Российской Федерации);
•доступ к информации о научных и научно-технических результатах, если она не содержит сведений, относящихся к государственной, служебной или коммерческой тайне;
•публикацию в открытой печати научных и (или) научнотехнических результатов, если они не содержат сведений, относящихся к государственной, служебной или коммерческой тайне;
•мотивированный отказ от участия в научных исследованиях, оказывающих негативное воздействие на человека, общество и окружающую природную среду;
•повышение научной квалификации.
3.13. Научный работник обязан:
•осуществлять научную, научно-техническую деятельность и (или) экспериментальные разработки, не нарушая права и свободы человека, не причиняя вреда его жизни и здоровью, а также окружающей природной среде;
•объективно осуществлять экспертизы представленных ему
научных и научно-технических программ и проектов, научных и
15
(или) научно-технических результатов и экспериментальных разработок;
•принимать меры по защите объектов интеллектуальной собственности и ноу-хау, принадлежащих университету;
•соблюдать Устав университета и правила внутреннего распорядка.
3.14. Основной правовой формой отношений между университетом и потребителями научной и (или) научно-технической продукции являются договоры (контракты) на создание, передачу и использование научной и (или) научно-технической продукции, оказание научных, научно-технических, инженерноконсультационных и иных услуг, а также другие договоры, в том числе договоры о совместной научной и (или) научно-технической деятельности и распределении доходов.
Условия владения, пользования и распоряжения научными и (или) научно-техническими результатами определяются законодательством Российской Федерации, соответствующими Положениями университета, а также не противоречащими им договорами (контрактами).
3.15. Научные исследования финансируются за счет:
•бюджетных ассигнований на выполнение фундаментальных и поисковых исследований; средств от выполнения хозяйственных или иных договоров;
•различных фондов, в т.ч. международных;
•кредитов банков и других кредиторов;
• благотворительных |
взносов |
спонсоров, |
добровольных |
пожертвований юридических |
и физических лиц, |
в том числе |
|
зарубежных партнеров; |
|
|
•реализации научной и товарной продукции, услуг населению и других видов деятельности;
•собственных средств университета;
•других источников, не противоречащих законодательству Российской Федерации.
3.16. Научные структурные подразделения участвуют в повышении качества подготовки специалистов путем активного использования результатов научных исследований в учебном процессе, широкого привлечения студентов к выполнению научно-исследовательских работ и внедрению их на производстве, формирования новых направлений подготовки кадров.
|
|
|
|
|
16 |
3.17. Подготовка |
научно-педагогических кадров |
университета |
и |
||
повышение |
их |
квалификации осуществляется через аспирантуру, |
|||
докторантуру, |
соискательство, |
а также путем предоставления |
|||
творческих отпусков в соответствии с «Положением о подготовке |
|||||
научно-педагогических и научных кадров», |
утвержденным |
||||
Министерством |
общего и |
профессионального образования |
Российской Федерации.
3.18. Университет вправе осуществлять сверх финансируемых за счет средств федерального бюджета государственных заданий (контрольных цифр), прием в аспирантуру по соответствующим договорам с оплатой стоимости обучения физическими и (или) юридическими лицами в рамках лицензии.
3.19. Аттестация |
научно-педагогических |
кадров |
|
университета |
|||
осуществляется в |
диссертационных |
советах в |
соответствии с |
||||
Положением, |
утвержденным |
Государственным |
Высшим |
||||
аттестационным комитетом Российской Федерации. |
|
|
|||||
4. ФИНАНСОВАЯ И ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ |
|||||||
4.1. За университетом |
учредителем |
закрепляются |
|
на праве |
|||
оперативного |
управления |
здания, сооружения, |
имущественные |
||||
комплексы, |
оборудование, |
а также иное необходимое имущество |
потребительского, социального, культурного и иного назначения.
4.2.Университету принадлежит право собственности на денежные средства, имущество и иные объекты собственности, переданные ему физическими или юридическими лицами в форме дара, пожертвования или по завещанию, на продукты интеллектуального и творческого труда, являющиеся результатом его деятельности, а также на доходы от собственной деятельности и приобретенные на эти доходы объекты собственности.
4.3.За университетом закрепляются в бессрочное безвозмездное
пользование выделенные ему в установленном порядке земельные участки.
Университет вправе выступать в качестве арендатора и (или)
арендодателя имущества. Сдача в аренду |
закрепленных объектов |
собственности, а также земельных участков |
осуществляется без |
17
права выкупа с согласия Ученого совета университета по ценам, которые не могут быть ниже цен, сложившихся в регионе.
Средства, полученные университетом в качестве арендной платы, используются на обеспечение и развитие образовательного процесса.
4.4.Университет самостоятельно использует имущество, переданное ему в оперативное управление, в том числе для ведения хозяйственной деятельности, если это осуществляется не в ущерб его основной деятельности.
4.5.Источниками формирования имущества университета являются:
•средства федерального бюджета и бюджетов различного уровня, выделяемые на обеспечение государственного образовательного стандарта;
•материальные и денежные взносы учредителя;
•средства, получаемые от осуществления платной образовательной и предпринимательской деятельности;
•кредиты банков и иных кредиторов;
•добровольные пожертвования и целевые взносы юридических и физических лиц, в том числе иностранных, и другие законные источники.
4.6.Не использованные в текущем периоде денежные средства университета не могут быть изъяты или зачтены в объем финансирования последующего периода.
4.7.Университет самостоятельно определяет порядок использования
всех своих бюджетных и внебюджетных средств, включая определение их доли, направляемой на оплату труда и материальное стимулирование работников.
4.8. Университет вправе вести предпринимательскую деятельность по следующим направлениям:
•реализация основных фондов и имущества;
•сдача в аренду основных фондов и имущества, включая земельные участки;
•торговля покупными товарами и оборудованием;
•оказание посреднических услуг;
•долевое участие в деятельности других предприятий, учреждений, организаций;
18
•рекламно-издательская деятельность;
•приобретение акций, облигаций, иных ценных бумаг и получение доходов по ним;
•выполнение хоздоговорных научно-исследовательских, опытноконструкторских и технологических работ.
4.9.Университет вправе вступать, участвовать в уставных фондах товариществ (акционерных обществ), используя в качестве вклада в их уставной фонд имущество, денежные средства и иные объекты, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации являются его собственностью.
4.10.Университет вправе проводить в порядке, установленном законодательством, благотворительные мероприятия, аукционы, организовывать фонды и другие аналогичные мероприятия.
5.УПРАВЛЕНИЕ УНИВЕРСИТЕТОМ
5.1.Управление университетом осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, Типовым положением об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) и Уставом Томского политехнического университета на принципах сочетания единоначалия и коллегиальности.
Устав университета, изменения и дополнения к нему
принимаются конференцией педагогических, научных работников, а также представителей других категорий работников и обучающихся в университете, тайным голосованием и утверждаются Министерством общего и профессионального образования Российской Федерации.
5.2. Общее руководство |
университетом |
осуществляет |
выборный |
||||
представительный |
|
орган - |
Ученый |
|
совет |
Томского |
|
политехнического университета. |
В состав Ученого совета входят |
||||||
ректор, который |
является председателем |
Ученого |
совета, и |
||||
проректоры. Остальные члены Ученого совета избираются тайным |
|||||||
голосованием на |
конференции |
университета |
по |
представлению |
|||
коллективов преподавателей, сотрудников, студентов, |
учебно- |
||||||
вспомогательного |
и |
хозяйственного |
персонала |
факультетов |
(отделений) и структурных подразделений университета по нормам представительства, определяемым действующим Ученым советом университета. Избранным в Ученый совет университета считается тот сотрудник, за которого проголосовало более 50% от числа
19
присутствовавших на конференции при наличии кворума (2/3 от списочного состава делегатов конференции).
Численность Ученого совета университета устанавливается в пределах не более 50 человек.
Состав Ученого совета университета объявляется приказом ректора университета.
5.3. Ученый совет университета определяет перспективы и направления развития учебной, методической, научно-исследовательской и хозяйственной деятельности университета, рассматривает и принимает решения по следующим вопросам:
•утверждение структуры университета;
•создание, реорганизация и ликвидация учебных и научных подразделений университета (лабораторий, кафедр, факультетов/отделений/ и др.), других структурных подразделений;
•организация учебно-воспитательного процесса;
•планирование и финансирование научно-исследовательской работы, подготовки, переподготовки и повышения квалификации педагогических и научных кадров;
•развитие контактов с учебными и научными организациями в стране и за рубежом;
•определение порядка назначения стипендий студентам университета;
• определение порядка расходования внебюджетных средств университета;
•избрание на должность заведующих кафедрами, деканов заочных факультетов, деканов отделений (на правах факультетов), проведение конкурсного отбора для заключения трудового договора (контракта) на должность профессора;
•ежегодное заслушивание доклада (отчета) ректора о работе университета;
•представление к ученым званиям;
•назначение, определение порядка выдвижения кандидатур, даты и процедуры выборов ректора на конкурсной основе в случаях, предусмотренных п.5.6 настоящего Устава;
•обсуждение изменений и дополнений к Уставу университета;
•согласование решений о сдаче в аренду без права выкупа университетом закрепленных за ним объектов собственности, а также земельных участков;
•представление к правительственным наградам и почетным званиям сотрудников и обучающихся в университете.
20
5.4. Ученый совет университета проводит свою работу в соответствии с годовыми планами работы. Годовой план работы утверждается Ученым советом в начале учебного года. Заседания Ученого совета
оформляются |
протоколом, который |
подписывают |
ректор |
||
председатель совета и ученый секретарь. |
|
|
|
||
Регламент работы Ученого совета определяется самим Ученым |
|||||
советом и утверждается на первом заседании Ученого совета. |
|||||
5.5. Члены Ученого |
совета университета |
имеют |
право: |
ставить и |
|
обсуждать любые |
вопросы, связанные |
с деятельностью |
университета; вносить предложения по совершенствованию работы Ученого совета и университета в целом; делать запросы ректору университета и администрации; быть оперативно принятыми любым
должностным |
лицом |
университета; |
пользоваться служебной |
информацией. |
|
|
досрочно лишены своих |
Члены Ученого совета могут быть |
|||
полномочий по решению |
конференции университета. В этом случае |
||
проводятся выборы на место выбывшего |
члена Ученого совета в |
||
ранее указанном порядке. |
|
|
Решения Ученого совета принимаются при наличии кворума - 2/3 от числа списочного состава Ученого совета.
Срок полномочий Ученого совета университета установлен в пять лет.
5.6. Непосредственное управление университетом осуществляет ректор. Ректор избирается тайным голосованием на конференции коллектива университета на 5 лет и утверждается в должности Министерством общего и профессионального образования Российской Федерации и Правительством Российской Федерации.
Порядок избрания ректора устанавливается следующий:
Не позднее, чем за два месяца до истечения срока полномочий действующего ректора он отчитывается о своей деятельности перед конференцией коллектива университета и может быть избран на новый 5-летний срок. Избранным на новый срок ректор считается в том случае, если за его избрание проголосовало более 50% присутствующих делегатов конференции при наличии кворума - 2/3 от списочного состава делегатов конференции.
Если ректор не получил более 50% голосов, а также если должность ректора является вакантной, то Ученый совет университета объявляет выборы ректора на конкурсной основе.