- •Введение
- •Глава1. Теоретические основы финансирования социальной сферы
- •1.1. Понятие и сущность социальной сферы
- •1.2. Структурные элементы социальной сферы
- •Глава 2. Анализ социальной сферы российской федерации
- •2.1. Внебюджетные фонды
- •2.2. Виды внебюджетных фондов, их классификация и источники формирования
- •2.3. Сравнительная характеристика внебюджетных фондов 2013-2014 годов
1.2. Структурные элементы социальной сферы
Можно выделить следующие структурные компоненты социальной среды:
а) общественные условия жизни людей;
б) социальные действия людей;
в) их отношения в процессе совместной деятельности и общения;
г) социальные общности, в которые люди объединяются.
Социальная среда — явление сложное, многоуровневое, многоаспектное. Можно говорить о макросреде и микросреде. Макросреда — экономическая, социальная, политическая и духовная система отношений. Микросреда — непосредственное социальное окружение человека — семья, неформальная группа, трудовой, учебный коллектив.
Для успешной организационно-управленческой деятельности в системе социальной защиты важно иметь конкретное представление о видах социальной среды, которые выделяются по разным основаниям. В социологической литературе в качестве оснований и видов социальной среды рассматриваются следующие:
а) по степени общности - человечество в целом как планетарная общность; общественно-экономическая формация; государство; класс; нация; общественная организация; самодеятельное объединение граждан; трудовой коллектив;
б) по целям и способам действия — производственно-трудовая, учебно-воспитательная, общественно-политическая, культурно-росветительная, спортивная, военная, религиозная, семейно-бытовая и т.д.;
в) по территориальному признаку - макросреда общества, крупного региона, микросреда города, района, села и т.п.;
г) по национально-этническому признаку — нация, народность, землячество, национальное объединение;
д) по демографическим характеристикам — мужская, женская, юношеская, детская, смешанная (люди разных полов и поколений);
е) по способам воздействия на личность — экономическая, правовая, эстетическая, нравственная, религиозная;
ж) по социальному вектору гуманного/антигуманного воздействия на личность — обучающая, воспитывающая, манипулирующая, конформирующая, разлагающая, перевоспитывающая, упражняющая;
з) по социальной направленности формирующего влияния — социальная, антисоциальная, девиантная;
и) по отношению к прогрессу общества и развитию индивида, социальной группы — позитивная, нейтральная, негативная.
Как видим, оснований может быть достаточно много и видов социальной среды — также. Но первичное влияние на судьбы людей оказывает, естественно, семья. И это важно для распознания социальных проблем того или другого индивида, группы, для результативности социального менеджмента в системе социальной защиты.
В практической деятельности это означает, что:
Во-первых, менеджер социальной сферы, социальный работник обязан учитывать наличие сложившихся социальных отношений между людьми до кризиса, во время кризиса и отношений, сложившихся после преодоления кризиса.
Во-вторых, видеть и учитывать роль социальных институтов (позитивную и негативную), создавших определенные «правила игры», закрепивших определенные механизмы социальных отношений.
В-третьих, учитывать последствия современного развития общества, явления массовой урбанизации, миграционных процессов, а также явления экологического порядка и др.