2. Выбор темы дипломной работы и её утверждение

2.1. При выборе темы дипломной работы студенту следует руководствоваться проблематикой, актуальностью и практической ценностью темы,

её новизной и возможностью получения конкретных данных.

2.2. Студент руководствуется примерным перечнем тем дипломных работ, предложенных в Программе Государственной (итоговой) аттестации

выпускников по специальностям колледжа или предлагает свою собственную тему, согласованную с руководителем дипломной работы.

2.3. Руководитель выпускной квалификационной работы назначается приказом директора, одновременно, кроме основного руководителя, назначаются консультанты по отдельным частям (вопросам) выпускной квалификационной работы.

2.4. Студенту предоставляется право продолжать и глубже исследовать тему курсовой работы, которая должна соответствовать профилю выбранной специальности.

2.5. Тематика выпускных квалификационных работ должна быть актуальной, соответствовать современному состоянию и перспективам развития сферы услуг, экономики и социальной политике, быть ориентированной на

практическую деятельность по профилю избранной специальности.

Обязательное требование – соответствие тематики выпускной квалификационной работы содержанию одного или нескольких профессиональных модулей.

2.6. Выбор темы выпускной квалификационной работы и её утверждение должны быть завершены до начала преддипломной практики. Студенту

Рекомендуется выбирать тему дипломной работы и объект изучения с учётом места прохождения преддипломной производственной практики, что

облегчает сбор практического материала для дипломной работы. Выбрав тему дипломной работы, необходимо написать заявление (Приложение А).

2.7. Утверждение темы, руководителя, консультантов по отдельным частям дипломной работы и рецензентов оформляется приказом по колледжу не позднее чемза две недели до начала преддипломной (квалификационной) практики.

2.8. Задания на выпускную квалификационную работу рассматриваются методическими комиссиями отделений, подписываются руководителем работы и утверждаются заместителем директора по учебно-производственной работе (Приложение Б).

Задания на выпускную квалификационную работу выдаются студенту не позднее, чем за две недели до начала преддипломной практики.

2.9. Задания на выпускную квалификационную работу сопровождаются консультацией, в ходе которой разъясняются назначение и задачи, структура и объём работы, принципы разработки и оформления, примерное распределение времени на выполнение отдельных частей выпускной квалификационной работы.

2.10. К каждому руководителю может быть прикреплено не более 8 студентов. На консультации для каждого студента предусмотрено не более двух часов в неделю.

2.11. После утверждения темы вместе с руководителем студент составляет календарный график выполнения дипломной работы.

3. Содержание и структура дипломной работы

3.1. Дипломная работа представляет собой законченное самостоятельное исследование по конкретной проблеме и включает в себя следующие основные элементы:

- титульный лист (Приложение Г);

- задание на выполнение дипломной работы (Приложение Б);

- аннотацию (Приложение Д);

- содержание (Приложение Е);

- основная часть;

- заключение;

- список используемой литературы (Приложение И);

- приложения.

3.2. Объём работы должен составлять от 45 до 50 страниц машинописного текста.

3.3. К дипломной работе, отдельно в файл перед титульным листом, должен быть вложен:

- календарный план выполнения дипломной работы;

- отзыв руководителя (оценка не проставляется) (Приложение К);

- отзыв рецензента (с проставленной оценкой) (Приложение Л);

- аннотацию на русском языке.

3.4. После получения отзыва руководителя дипломной работы необходимо получить направление на рецензию у заместителя директора по учебно-производственной работе не позднее, чем за неделю до защиты дипломной работы.

3.5. Замечания рецензента не исправляются, но при защите дипломной работы даются пояснения, аргументируется собственная позиция по данному вопросу.

3.6. По структуре дипломная работа состоит из теоретической и практической части. В теоретической части даётся теоретическое освещение темы на основе анализа имеющейся литературы. Практическая часть может быть представлена методикой, расчётами, анализом практических данных в соответствии с видами профессиональной деятельности. Содержание теоретической и практической части определяется содержанием одного или нескольких профессиональных модулей и соответствует реализации общих и профессиональных компетенций.