- •Учебное пособие по курсу:
- •Системное представление о фирме позволяют построить ее модель.
- •Принципы деятельности фирмы
- •III. Обобществление деятельности в формах:
- •Управление риском включает:
- •Типология фирм Теория фирм
- •Классификация фирм
- •I. По секторам экономики различают:
- •IV. По субъекту права собственности:
- •Классификация предприятий туриндустрии
- •Предпринимательские объединения
- •Предпринимательские объединения.
- •Формы предпринимательских объединений.
- •Принципы деятельности фирмы:
- •Тесты для проведения текущего контроля:
- •Раздел II. Ресурсы предприятия Тема 1. Основные средства
- •Сущность и структура основных средств
- •Классификации основных средств:
- •Оценка наличия и движения основных средств
- •Износ и амортизация основных средств
- •Участники лизинга
- •Виды лизинга
- •Разновидности лизинга
- •Методы расчета лизинговых платежей
- •Оценка эффективности использования основных средств
- •Нематериальные активы
- •Производственна мощность предприятия (далее пмп)
- •Тема 2. Оборотные средства (далее ОбС)
- •Сущность и структура ОбС
- •Состав ОбС:
- •Функции оборотных средств:
- •Продолжительность операционного цикла включает:
- •Кругооборот оборотных фондов туристского предприятия
- •Определение потребности в оборотных средствах
- •Потребность в нормируемых оборотных средствах определяется следующими методами:
- •2. Производственные запасы тары, инструмента, запасных частей, мбп (малоценные быстроизнашивающиеся предметы).
- •4. Расходы будущих периодов. Их величина равна Нрбп.
- •5. Готовая продукция на складе предприятия.
- •6. Оборотные средства для кредитования потребителей.
- •7. Оборотные средства на операционном остатке денежных средств.
- •8. Оборотные средства в резервах денежных средств.
- •Оценка эффективности использования оборотных средств.
- •Пути ускорения оборачиваемости ос:
- •Источники формирования оборотного капитала
- •Тема 3. Кадровые ресурсы предприятия
- •Кадры и кадровая политика
- •Планирование потребности в персонале
- •1 Этап – установление целей кадрового планирования
- •3 Этап - расчет плановой численности персонала:
- •4 Этап – определение дополнительной потребности в персонале:
- •Производительность труда
- •Оплата труда
- •Принципы организации оплаты труда
- •Функции заработной платы
- •Бестарифная система оплаты труда
- •Квалификационные требования к основным должностям работников туристской индустрии
- •Раздел 3 результаты деятельности предприятия
- •Тема 1. Себестоимость продукции, работ (услуг)
- •1.2 Состав затрат включаемых в себестоимость туристского продукта
- •1.3 Классификация затрат, включаемых в себестоимость туристского продукта
- •Для анализа соотношения и динамики постоянных и переменных затрат используются показатели:
- •V. По степени обобщения затрат (по составу).
- •VI. По степени регулируемости:
- •VIII. По степени коммерциализации.
- •1.4 Планирование себестоимости
- •1.5 Анализ себестоимости.
- •Причины отклонений.
- •Резервы снижения себестоимости
- •Тема 2. Планирование прибыли
- •Методы планирования прибыли
- •Тема 3. Анализ взаимосвязи объёма продаж, себестоимости и прибыли
- •Операционный рычаг:
- •Тема 4. Формирование исходной цены товара
- •Рыночные или маркетинговые методы в формировании цен на продукцию (услуги) предприятий гостиничного комплекса
- •Тема 5. Управление доходами и расходами Понятие, основные источники и факторы, определяющие размеры доходов и расходов организации
- •Анализ состава и динамики доходов предприятия.
- •Методы управления доходами и расходами
- •Тема 6. Оценка общего финансово-экономического состояния предприятия
- •Тема 7. Банкротство: понятие, виды, причины
- •Оценка банкротства предприятия
Тема 6. Оценка общего финансово-экономического состояния предприятия
Анализ общего финансового положения предприятия.
Оценка осуществляется на основе данных баланса предприятия и отчета о финансовых результатах и их использовании.
Баланс состоит из двух частей.
I часть – «Активы» - это совокупность имущественных прав, принадлежащих владельцу предприятия. В перегруппированном виде структура активов может быть представлена в следующем виде:
a) Основной капитал:
1. материальные активы – основные средства, овеществленные в недвижимости, с учетом износа по ним в виде амортизации;
2. финансовые активы – долгосрочные вложения в виде займов, инвестиций и участия в капитале других предприятий;
3. нематериальные активы – «неосязаемые», т.е. не имеющие физического выражения средства, представляющие ценность для предприятия /расходы на разработку новой продукции, патенты, товарные марки и знаки и т.д./. Оцениваются либо по фактическим затратам, либо экспертным путем с учетом амортизации;
б) Оборотный капитал:
4. товарные запасы;
5. дебиторская задолженность;
6. краткосрочные финансовые вложения /ценные бумаги/;
7. денежные средства в расчетах с поставщиками, бюджетом, персоналом, а также в кассе, на счетах;
8. предварительная оплата и расходы будущих периодов.
Суммарная оценка активов характеризует размер средств, вложенных в капитал предприятия, т.е. его номинальный потенциал.
II часть – «Пассивы» - структура источников хозяйственных средств предприятия. В перегруппированном виде пассивная часть баланса выглядит следующим образом:
а) Собственные средства:
1. уставный фонд предприятия, резервный, добавочные фонды.;
2. прибыль отчетного года, направляемая на развитие предприятия;
3. прибыль предыдущих лет /резервы и специальные фонды/;
б) заемные средства:
4. долгосрочные кредиты банков /более года/ и займы других предприятий;
5. краткосрочные кредиты банков и займы предприятий;
6. кредиторская задолженность в расчетах с поставщиками, бюджетом, персоналом и другими кредиторами;
7. субсидии правительственных органов для мероприятий целевого назначения, а также целевые средства других предприятий.
Рассчитываемые показатели:
1. Деловая активность предприятия. Характеризует эффективность использования средств предприятием.
Показатели:
- коэффициент общей оборачиваемости = ;
- оборачиваемость запасов = ;
- оборачиваемость дебиторской задолженности = ;
- средняя продолжительность оборота =
[может быть рассчитан по любому элементу оборотных средств].
2. Рентабельность. Характеризует способность к приращению вложенных средств.
Показатели:
- рентабельность предприятия общая = ×100%;
- рентабельность предприятия чистая = ×100%;
- рентабельность продаж =
[между показателями общей рентабельности и рентабельности продаж существует соотношение: Робщ = Рпродаж × (число оборотов)];
- рентабельность собственных средств = ;
- рентабельность производственного фонда = ;
- рентабельность продукции (деятельности) = ;
- рентабельность капитала = .
3. Финансовая устойчивость предприятия. Характеризует степень защищенности интересов инвесторов и кредиторов.
Показатели:
- коэффициент независимости = ;
- коэффициент самофинансирования = ;
- коэффициент фин. устойчивости =
4. Платежеспособность предприятия характеризует способность выполнять обязательства в момент наступления срока платежа. Показатели:
- коэффициент абсолютной ликвидности =
= (денежные средства + краткосрочные финансовые вложения)/ краткосрочные обязательства
Нормативное значение (0,2 – 0,25)
- коэффициент промежуточного покрытия = денежные средства +
+ краткосрочные финансовые вложения + дебиторская задолженность (краткосрочные обязательства) (0,7 – 0,8)
- коэффициент текущей ликвидности = ( оборотные средства – расходы будущих периодов) / краткосрочные обязательства (min = 1)
- коэффициент маневренности =
= собственные оборотные средства / собственные средства
- структура активов и пассивов предприятия:
Активы по степени ликвидности
А1 – наиболее ликвидные ( денежные средства и краткосрочные финансовые вложения)
А2 – быстрореализуемые (дебиторские задолженности и депозиты)
А3 – медленно реализуемые (готовая продукция, незавершенное производство, сырье и материалы)
А4 – труднореализуемые (материальные активы)
Пассивы по степени срочности группируются:
П1 – наиболее срочные (кредиторская задолженность)
П2 – краткосрочные (краткосрочные кредиты банков и предприятий)
П3 – долгосрочные (долгосрочные кредиты банков и предприятий
П4 - постоянные (собственные средства)
Баланс считается абсолютно ликвидным, если А1 ≥ П1, A2 ≥ П2, А3 ≥ П3, А4 ≤ П4.
5. (Для АО) Доходность акции.
Показатели:
- доходность акций = дивидендный доход/ акцион. капитал
- доход на одну акцию = дивидендный доход / количество выпущенных акций
- ставка дивиденда = дивидендный доход/ уставный капитал
- рендит = дивидендный доход на одну акцию / цена приобретения акции