- •Практические занятия по «Управлению человеческими ресурсами»
- •Дайте анализ кадрового потенциала своей организации по нижеприведённым данным в таблицах.
- •Анализ изменения в структуре промышленно-производственного состава персонала зао «эрмз» (согласно штатному расписанию за 2007-2009 г.Г.)
- •Анализ причины увольнения работников, входящих в состав производственно-промышленного персонала предприятия: в сравнении за 2007-2009 гг.
- •Обобщенные показатели количественного и качественного состава персонала зао «эрмз»: в сравнении показателей за 2007-2009 г.Г.
- •Изменение основных показателей, характеризующих расходы по оплаты труда для работников зао «эрмз» основных рабочих категорий, (тыс.Руб.)
Практические занятия по «Управлению человеческими ресурсами»
Дайте анализ кадрового потенциала своей организации по нижеприведённым данным в таблицах.
Таблица № 1
Количественные и качественные изменения в структуре персонала ЗАО «ЭРМЗ» (по данным штатного расписания предприятия 2007-2009 г.г.)
№ |
Наименование кадровой единицы Ржевского завода |
Кол-во, (чел.) |
Изменение за год: |
|||
2007 г. |
2008 г. |
2009 г. |
2007-2008 г.г. |
2008- 2009 г.г. |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1 |
Рабочие завода (в том числе задействованные в основном производственном цикле) |
87 |
200 |
185 |
+ 113 |
- 15 |
2 |
Руководители завода (как высшего, так и среднего звена) |
21 |
28 |
30 |
+ 7 |
+ 2 |
3 |
Специалисты предприятия |
7 |
53 |
42 |
+ 46 |
- 11 |
4 |
Служащие предприятия |
2 |
4 |
3 |
+ 2 |
+ 1 |
5 |
Общая численность |
117 |
285 |
260 |
+ 168 |
- 25 |
Таблица № 2
Анализ изменения в структуре промышленно-производственного состава персонала зао «эрмз» (согласно штатному расписанию за 2007-2009 г.Г.)
№ |
Наименование кадровой единицы Ржевского завода |
Кол-во, (чел.) |
Изменение за год: |
|||
2006-2007 г.г. |
2007-2008 г.г. |
2008-2009 г.г. |
2007-2008 г.г. |
2008- 2009 г.г. |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
1 |
Промышленно-производственный персонал |
116 |
284 |
259 |
+ 168 |
- 25 |
2 |
Рабочие завода |
87 |
200 |
185 |
+ 113 |
- 15 |
3 |
Основные рабочие |
48 |
148 |
125 |
+ 100 |
- 23 |
4 |
Руководители завода |
21 |
28 |
30 |
+ 7 |
+ 2 |
Таблица №3
Анализ причины увольнения работников, входящих в состав производственно-промышленного персонала предприятия: в сравнении за 2007-2009 гг.
Наименование причины увольнения штатного сотрудника ЗАО «ЭРМЗ» |
2007 год |
%к общей числ. перс. |
2008 год |
%к общей числ. перс. |
2009 год |
%к общей числ. перс. |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
По собственному желанию, чел. |
13 |
100 |
97 |
100 |
62 |
95,4 |
Из них (причина, указанная в заявлении): |
||||||
|
1 |
7,7 |
6 |
6,0 |
4 |
6,1 |
|
- |
- |
7 |
7,2 |
3 |
4,6 |
|
- |
- |
5 |
5,1 |
- |
- |
|
10 |
76,9 |
73 |
75,3 |
51 |
78,5 |
Переезд на другое место |
1 |
7,7 |
6 |
6,2 |
2 |
3,1 |
Прочие |
1 |
7,7 |
- |
- |
2 |
3,1 |
По сокращению штатов, чел. |
- |
- |
- |
- |
3 |
4,6 |
Из-за нарушений дисциплины, чел. |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
Итого: |
13 |
100 |
97 |
100 |
65 |
100 |
Таблица №4