3.5 Оценка напряженности трудового процесса

Напряженность труда – это характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу работника.

В таблице приведены фактические и предельно допустимые значения напряженности трудового процесса

Таблица 6 фактические и предельно допустимые значения напряженности трудового процесса

Показатели напряженности трудового процесса	Фактическое значение	Предельнодопустимое значение	Класс условий труда
Сенсорные нагрузки:
Плотность сигналов (световых, звуковых) и сообщений в среднем за 1 ч работы, ед.	60	до 175	1
Число объектов одновременного наблюдения	6	до 10	2
Работа с оптическими приборами, 5 времени смены	не характерен	до 50	1
Нагрузка на голосовой аппарат, суммарное количество часов наговориваемое за неделю, час	10	до 20
Монотонность нагрузок:
Число элементов, необходимых для реализации постоянного задания , ед	7	более 6	2
Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения за ходом работы), %	30	менее 80	1

Параметры напряженности труда не превышают предельно допустимые значения.

Класс условий труда – 2.

3.6. Общая санитарно-гигиеническая оценка условий труда

аблица 1. Оценка условий труда по вредным (опасным) факторам:

	Класс условий труда
Наименование факторов производственной среды и трудового процесса	1 класс-оптима-льный	2 класс-допусти-мый	3 класс -вредный					4 класс-опасный
	1	2	3.1	3.2	3.3	3.4	4
Производственный шум				+
Тяжесть трудового процесса				+
Неионизирующие излучения			+
Химический				+
Итоговый класс условий труда	Класс условий труда -3.3

Анализируя данные таблицы можно сделать вывод о том, что класс условий труда на рабочем месте сварщика - 3.3.

3 класс - вредные условия труда, характеризуются наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормативы и оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работающего и/или его потомство.

3 степень 3 класса (вредные условия труда 3 степени) - условия труда, при которых на работника воздействуют вредные и (или) опасные производственные факторы, уровни воздействия которых способны вызвать стойкие функциональные изменения в организме работника, приводящие к появлению и развитию начальных форм профессиональных заболеваний или профессиональных заболеваний легкой степени тяжести (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной экспозиции (пятнадцать и более лет).