Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
5394.pdf
Скачиваний:
54
Добавлен:
13.11.2022
Размер:
1.35 Mб
Скачать

Методы разработки норм и нормативов по степени убывания их точности и обоснованности могут быть научными, опытными и др.

Аналитико-расчётный метод основан на расчленении выполняемых работ и ресурсов на составные элементы, анализе условий и состава работ и ресурсов, проектировании рациональных вариантов использования предметов труда, средств труда, средств производства и рабочей силы. В современном производстве аналитико-расчётные методы установления норм трудовых и материальных затрат имеют наибольшее распространение. Они служат основой правильного планирования и улучшения использования различных ресурсов.

Аналитико-исследовательский метод применяется для обоснования необходимых норм в условиях действующего производства на основе проведения наблюдений и экспериментов. По полученным данным разрабатываются соответствующие нормы.

Экспериментальный, или опытный, метод разработки норм заключается в определении затрат труда, сырья и материалов на основе данных замеров полезного их расхода, потерь и отходов, определяемых в лабораторных или производственных условиях.

Опытно-статистический метод заключается в том, что нормы затрат производственных ресурсов устанавливаются на основе отчётных или статистических данных за прошедший период. Основой таких норм обычно служат сложившиеся за отчётный период средние фактические затраты ресурсов.

Создание и совершенствование нормативной базы на предприятиях и фирмах всех форм собственности, как свидетельствует отечественный и зарубежный опыт планирования и управления производством, предполагает:

достаточно высокую квалификацию специалистов, более широкое использование нормативных методов планирования,

улучшение первичного учёта движения ресурсов по стадиям производства,

формирование норм и нормативов на основе экономических, инженерных, организационных и плановых расчётов.

2.4. Метод оптимизации плановых решений

Метод оптимизации плановых решений предполагает разработку,

нескольких вариантов плановых расчётов с тем, чтобы выбрать из них наиболее

27

оптимальный. При этом могут применяться разные критерии выбора: минимум приведённых затрат; минимум приведённой прибыли;

минимум вложения капитала при наибольшей эффективности результатов;

минимум текущих затрат; минимум времени на оборот капитала, т.е. ускорение оборачиваемости

средств;

максимум дохода на рубль вложенного капитала; максимум прибыли на рубль вложенного капитала;

максимум сохранности финансовых ресурсов, т.е. минимум финансовых потерь (финансового или валютного риска).

2.5. Программно-целевой метод планирования

Программно-целевой метод –– система методов планирования и управления программой, которая включает в себя:

оценку и выбор проблем, для решения которых будут разрабатываться программы;

формирование и оптимизацию программ; определение требуемых ресурсов и распределение их между элементами

программ; организацию системы управления программой и обеспечения

организационного воздействия; координацию и контроль работ по программам.

Программно-целевой метод планирования – процесс выработки и принятия не одного, а совокупности многообразных, разнохарактерных, принимаемых на разных уровнях, но тесно взаимосвязанных решений. Эти решения можно систематизировать по следующим группам.

Первая группа — решения по определению направлений развития научнотехнического и социально-экономического прогресса в рамках отрасли. В процессе планирования подготавливаются решения, на основе которых осуществляется выбор конкретных целей деятельности хозяйствующего субъекта.

Вторая группа — решения, связанные с определением качества ресурсов,

28

которые могут быть выделены для достижения конкретных целей. Они непосредственно влияют на формирование плана и оформляются в виде задания на разработку, в котором совмещается информация о финансово-экономических и технических характеристиках намеченных к разработке программ с информацией о выделенных денежных средствах, материальных и трудовых ресурсах, установленных связях и др.

Третья группа — решения, связанные с выбором пути достижения установленных целей: выбор направлений исследований и разработок, выбор конкретных систем и др. При этом определяют состав предстоящих работ, ресурсы, необходимые для их выполнения, логическую последовательность выполнения работ. Проводится распределение ресурсов между выбранными системами или определёнными структурными элементами организационной системы, распределение ресурсов внутри научных учреждений и др. Формой представления этих решений являются программы создания систем, пятилетние, годовые бизнес-планы и тематические планы научных учреждений.

Четвёртая группа — решения, оформленные в виде календарных планов по установленным периодам и по иерархии (отрасли в целом, научное учреждение, подразделение, исполнители), а также оперативно-календарных планов.

Пятая группа — решения, связанные с формированием планов по труду (с оплатой труда работников, расчётами численности работников и т.п.), капитальному строительству и др.

Программно-целевой метод планирования направлен на достижение общей эффективности функционирования программы в процессе достижения её целей. Программа позволяет заранее определить цели, направления и порядок действия.

Она включает основные элементы: цель, ориентирующую на будущее;

порядок действий, которые надо выполнить для достижения цели; задание определённому учреждению или работнику выполнять эти

действия; ресурсы (финансовые, материальные, трудовые), которые выделяются для

достижения поставленной цели.

2.6. Метод планирования с использованием динамических рядов

Метод чаще всего используется для прогнозирования динамики объёмов продаж, плана по производству продукции, производительности труда, издержек

29

производства и других затрат. Суть метода состоит в том, что планирование ведётся на основе анализа динамики отчётных (достигнутых) показателей за ряд прошлых периодов, а прирост (снижение) динамики закладывается в планы будущих периодов.

Количество планируемых периодов должно быть меньше или ровно количеству анализируемых отчётных периодов. Динамический ряд каждого из отчётных показателей обозначается у1, у2, у3.....уn, общее количество показателей n, количество интервалов между показателями n-1. По отчётным данным прошлых периодов строится график динамики показателя в прямоугольной системе координат.

Для обработки динамического ряда можно использовать один из приёмов 1. Использование среднего абсолютного прироста (1).

 

y

y

y

y

y

y

... y

y

n 1

i

 

2

1

3

2

4

3

n

n 1

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

i 1

 

,

(1)

 

 

 

 

 

n

1

 

 

n 1

где –– средний абсолютный прирост (+) или снижение (-);

 

 

i

–– абсолютное отклонение между парой смежных показателей

динамического ряда: y2 – y1; y3 – y2; и т.д.

 

 

 

 

 

 

Отсюда средний абсолютный прирост (снижение) ряда составит (после сокращений в формуле 1):

yn

y1

 

 

n

1 .

(2)

С помощью значения ∆ можно находить последующие уровни показателя; го есть определять плановый показатель на ряд будущих периодов, представляющих собой пассивный прогноз. Например, план на периоды n+1, n+2, и т.д. определяется расчётом (3):

Yn+1 = Υn ± ,

 

Υn+2 = Υn ± 2Δ =Υn+1 +

,

Υ2n = Υn + n .

(3)

2. Использование среднего коэффициента или темпа роста (4):

30

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]