Тема: Реализация органами муниципальной власти мероприятий по самозанятости населения на примере Лысьвенского городского округа Пермского края

Содержание

Введение 3

Глава 1. Понятие и виды занятости населения в России 6

1.1 Понятие занятости населения. Субъекты и объекты занятости населения 6

1.2 Виды занятости населения 12

1.3 Характеристика мер государственного регулирования занятости населения в России 23

Глава 2. Анализ деятельности гку Центра занятости населения Лысьвенского городского округа 34

2.1 Характеристика ГКУ Центра занятости населения Лысьвенского городского округа 34

2.1.1 Историческая справка 34

2.1.2 Общая характеристика 35

2.1.3 Организационная структура 36

2.1.4 Основные виды деятельности ГКУ Центра занятости населения Лысьвенского городского округа 42

2.2 Анализ занятости населения в Лысьвенском городском округе 44

2.3 Анализ самозанятости населения ГКУ Центра занятости населения Лысьвенского городского округа 47

Глава 3. Оценка реализации мероприятий по самозанятости населения в Лысьвенском городском округе 60

3.1 Основные проблемы в реализации мероприятий по самозанятости населения в Лысьвенском городском округе 60

3.2 Рекомендации по устранению проблем в реализации мероприятий по самозанятости населения в Лысьвенском городском округе 66

Заключение 72

Список использованных источников 75

Введение

Проблема государственного регулирования занятости населения и снижения безработицы - одна из самых насущных в экономике России. В настоящее время безработица представляет собой важную макроэкономическую проблему, так как оказывает ощущаемое влияние в масштабах всего народного хозяйства. Безработица замедляет возможности экономического роста, снижает ресурсы для производства товаров. От масштабов безработицы зависят основные микро- и макроэкономические показатели такие как: уровень издержек, прибыли, рентабельности; уровень реального объёма ВНП, инфляции, размер налоговых поступлений в бюджет, уровень и качество жизни населения и т.д. Поэтому важно проводить исследование занятости и безработицы, с одной стороны, как социально-экономической системы, воспроизводящей себя, а с другой - как элемента, воспроизводимого развитием экономики и влияющего на эффективность деятельности предприятий.

Эффективное развитие экономики страны непосредственно связано со стабильным функционированием рынком ресурсов. Одной из важных качественных характеристик экономической системы является экономическая безопасность, целью которой является обеспечение устойчивого экономического развития страны для удовлетворения социальных и экономических потребностей граждан при оптимальных затратах труда и природоохранном использовании сырьевых ресурсов и окружающей среды.

Последние годы рост российской экономики стабильно шел вверх, однако в 2014 году тенденции российской экономики резко поменялись в противоположную сторону. Этому предшествовали такие факты, как быстрое падение мировых цен на нефтепродукты, западные санкции, что повлекло за собой множество проблем, а именно: уменьшило реальный доход населения, значительное ухудшило ситуацию в ряде отраслей российской экономики, увеличило инфляцию и уровень безработицы в стране.

Безработица – одно из немногих явлений, которое касается не только государства, но каждого из нас, поэтому данная проблема очень актуальна не только в России, но и во всем мире.

Нам известно, что качество жизни и благосостояния населения напрямую зависит от экономического роста и равновесию экономической системы страны соответствует определенный уровень занятости. На сегодняшний день, спрос на труд, превышает существующий объем занятости, что в результате определяет наличие безработицы. Поэтому проблемы безработицы на современном этапе должны изучаться систематически.

Актуальность исследования на современном этапе обусловлена кризисными явлениями во всех сферах жизнедеятельности нашего общества, что негативно сказывается на функционировании рынка труда в России. Экономические, политические, социальные трудности, а так же нестабильность нашей жизни порождают множество проблем в сфере организации занятости населения, процессу формирования трудовых ресурсов, а, следовательно, и исследование этого процесса в настоящий момент приобретает особую значимость.

Таким образом, в современных российских условиях становления гражданского общества и социальной направленности государственной политики проблема повышения уровня и качества жизни становится первоочередной. От решения данной проблемы зависят дальнейшие преобразования в стране, как в политической, так и экономической стабильности в обществе.

Целью выпускной квалификационной работы является изучение самозанятости населения.

Для решения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

1. изучить понятие и виды занятости населения в России;

2. дать характеристику ГКУ Центра занятости населения Лысьвенского городского округа

3. предложить мероприятия по самозанятости населения в Лысьвенском городском округе.

Объект исследования – население Лысьвенского городского округа Пермского края.

Предмет исследования – мероприятия самозанятости среди населения Лысьвенского городского округа.

В зарубежной экономической литературе проблемы занятости и качества жизни задеты в трудах К. Макконнелли, С. Брю, А. Томпсона, П. Самуэльсона, Ч. Киндлебергера и др.

В отечественной литературе этими проблемами также занимались много ученых, экономистов. В данной курсовой работе указаны работы Бродского Т.Г., Климова, С. М, Агаповой. Т. А., Овчинникова, Г. П. и многих других экономистов.

Методологической и теоретической основой при написании выпускной квалификационной работы послужили нормативно-законодательные акты, статистические данные Федеральной службы государственной статистики, данные Территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Пермскому краю и Лысьвенскому городскому округу, статьи из периодической печати, учебные пособия, материалы научно-практических конференций. Так же, были использованы Интернет-ресурсы.

В ходе исследования были использованы методы анализа и синтеза, обобщения, наблюдения, сравнения, описания, статистики, логический метод.

Выпускная квалификационная работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованной литературы и приложений.