(По формам обучения)

4. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРАКТИЧЕСКИХ ЗАНЯТИЙ, САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ И АТТЕСТАЦИИ ПО ДИСЦИПЛИНЕ

1. Лабораторный практикум

Не предполагается

2. Практические занятия

Номер п/п	Раздел, тема дисциплины	Тема занятия	Объем учебного времени, час.
1	Р2 Эволюция методологических подходов к анализу фирмы в современной теории менеджмента.	Подходы к анализу фирмы в современной микроэкономической теории.	2
2	Р3Технологическое направление в теории фирмы	Теория принятия решений, менеджеризм, эволюционная экономика, теория Х-эффективности.	4
3	Р4 Институциональное направление в современном менеджменте как науке	Контрактные теории в менеджменте и предлагаемые способы решения основной проблемы фирменной организации – агентских издержек.	2
4	Р5 Методы эмпирических исследований российских предприятий	Современные эмпирические исследования предприятий: предметные области, методики, базы данных.	4

3. Самостоятельная работа студентов и мероприятия текущего контроля

1. Примерный перечень тем рефератов

нет

4.3.2. Примерный перечень тем домашних работ

1. Конкуренция в экономической теории фирмы.

2. Методы сокращения оппортунизма на фирме.

3. Проблема агентских издержек в современных корпорациях и способы ее решения.

4. Эволюция стратегического поведения фирмы.

5. Проблемы организации деятельности интегрированных структур.

6. Корпоративное управление в рамках теории агентов.

7. Мониторинг в современной теории фирмы.

8. Методы стимулирования менеджеров и персонала на фирме.

Домашние работы выполняются в форме эссе с обязательным использованием статей, рекомендованных для изучения в рамках курса.

Эссе выполняется студентами индивидуально и является обязательным контрольным мероприятием, проверяющим умения и навыки формирования теоретико-методологической базы анализа явлений.

Выполнение проекта предполагает комплексное исследование выбранной проблемы, на основе которого авторами представляется письменная работа. Ориентировочный объём исследовательского проекта – 15-20 страниц.

Эссе должно содержать анализ теоретико-методологические основы анализируемой проблемы.

4.3.3. Примерный перечень тем контрольных работ

нет

4.3.4. Примерный перечень тем расчетных работ

нет

4.3.5. Примерный перечень тем расчетно-графических работ

нет

4.3.6. Примерная тематика коллоквиумов

1. Эволюция подходов в теории фирмы. Ограничения на применение неоклассической теории фирмы. Взгляды Ф. Махлупа.

2. Концепции Р. Коуза: в чем ее отличие от неоклассической теории фирмы? Какой аспект в теории фирмы анализировал Р.Коуз в своей работе?

3. Каким условиям удовлетворяет «совершенная конкуренция» и под воздействием чего сложилось современное понимание «совершенной конкуренции»? Возможности применения в исследованиях по менеджменту? Дж.Стиглер.

4. Основные методологические и теоретические положения неоинституциональной экономической теории, ставшие научной основой исследований в менеджменте. В.Л.Тамбовцев.

5. Чем фирмы отличаются друг от друга? В чем причина развития управленческих практик и задач менеджмента? Нельсон Р.

6. Роль поиска информации в рыночном ценообразовании. Роль информации в формировании кривой спроса и ее характеристик. Дж.Стиглер.

7. Основные этапы эволюции теории фирмы. Чем является современная теория фирмы для исследований в области менеджмента. В.С. Катькало, А.В. Бухвалов.

8. Предприятие как объект исследований. Адекватность и достоверность информации о предприятиях. Т.Г.Догопятова.

9. Источники информации о предприятиях, их преимущества и недостатки. Т.Г.Долгопятова.

10. Подход Каштана и Норта к оценке деятельности предприятий.

11. Задачи и объекты формализованных опросов при эмпирических обследованиях предприятий. Анализ и представление результатов. Ограничения опросов. Т.Г.Долгопятова.

12. В чем преемственность и различия теории предприятия и теории стратегического управления. Г.Б. Клейнер.

Для подготовки к коллоквиуму студент должен освоить следующие статьи:

1. Коуз Р. Фирма, рынок и право.-М.: Дело,1993.-112с.

2. Лейбенстайн Х. Х-эффективность/Теория фирмы./Под ред. В.М. Гальперина. Спб.: Экономическая школа,1995,С.441-467.

3. Махлуп Ф. Теории фирмы: маржиналистские, бихевиористские и управленческие/Сб. Теория фирмы/Под ред. В.М. Гальперина. СПб.: Экономическая школа,1995,С.81-102.

4. Нельсон Р. Почему фирмы отличаются друг от друга и какое это имеет значение?/ Уроки организации бизнеса/Сост. Демин А.А., Катькало В.С. -СПб.: Лениздат, 1994,С.80-121.

5. Стиглер Дж. Дж. Совершенная конкуренция: исторический ракурс/Сб. Теория фирмы/Под ред. В.М. Гальперина. СПб.: Экономическая школа,1995,С.299-329.

6. Стиглер Дж. Дж. Экономическая теория информации/Сб. Теория фирмы/Под ред. В.М. Гальперина. СПб.: Экономическая школа,1995,С.504-530.

7. Катькало В.С. Эволюция теории стратегического управления.-СПб, 2008.

8. Баранов И. Н. 2004. Оценка деятельности организаций: подход Р. Каштана и Д. Нортона. Российский журнал менеджмента 2 (3): 63-70.

9. Бухвалов А. В., Катькало В. С. 2005. Эволюция теории фирмы и ее значение для исследований менеджмента. Российский журнал менеджмента 3(1): 75-84.

10. Долгопятова Т.Г. Эмпирические обследования предприятий: методы и практика.// Экономический журнал Высшей школы экономики. Том. 12, №1,2 2008

11. Клейнер Г. Б. 2003. От теории предприятия к теории стратегического управления. Российский журнал менеджмента 1 (1): 31-56.

12. Тамбовцев В. Л. 2006. Новая институциональная экономическая теория и менеджмент. Российский журнал менеджмента 4 (1): 123-130.

13. Юданов А. 19986. Температура кристаллизации. Эксперт (32): 38-41.