- •Глава 1. Мотивационные и ценностные характеристики при обращении соискателей в центр занятости населения…………………………………….8
- •Глава 2. Методическое обеспечение эмпирического исследования……….30
- •Глава 3. Анализ и интерпретация результатов исследования………….…...40
- •Глава 1. Мотивационные и ценностные характеристики при обращении соискателей в центр занятости населения
- •История становления профессионального подбора. Центр занятости населения
- •Психологические особенности людей, потерявших работу
- •1.3. Мотивационно-ценностная структура личности
- •Глава 2. Методическое обеспечение эмпирического исследования
- •2.1. Постановка проблемы: цель, задачи, гипотеза исследования
- •2.2. Методики исследования
- •1. Методика диагностики личности на мотивацию к успеху т. Элерса [12]
- •2. Методика диагностики личности на мотивацию к избеганию неудач т. Элерса [12]
- •3. Методика «Возможность реализации мотивов» (врм) в.И.Доминяка [3]
- •4. Методика для оценки терминальных ценностей Сенина и.С. [27]
- •2.3. Описание выборки испытуемых
- •2.4. Математико-статистические методы обработки данных
- •Глава 3. Анализ и интерпретация результатов исследования
- •Особенности мотивационной сферы соискателей
- •Оценка терминальных ценностей соискателей
- •Взаимосвязь социально-демографических характеристик соискателей с мотивационно-ценностными особенностями
- •Уважаемый коллега!
- •Спасибо!
- •Уважаемый коллега!
- •Спасибо!
- •Уважаемый коллега!
- •Спасибо!
- •Уважаемый коллега!
- •Спасибо!
- •Результаты сравнительного анализа групп мужчин и женщин в первой выборке
Спасибо!
Приложение Д
Мотивационные профили участников исследования
Приложение Ж
Таблица Ж.1
Описательные статистики
Название переменной |
N |
Среднее |
Минимум |
Максимум |
Стд. отклонение |
возраст |
50 |
45,68 |
22,00 |
56,00 |
7,93 |
материальный достаток |
50 |
9,45 |
3,00 |
10,00 |
1,37 |
ощущение стабильности |
50 |
9,65 |
4,90 |
10,00 |
0,76 |
общение с коллегами |
50 |
7,29 |
4,30 |
9,80 |
1,46 |
социальный престиж |
50 |
8,13 |
3,60 |
9,90 |
1,48 |
карьерный рост |
50 |
5,76 |
1,10 |
10,00 |
1,79 |
повышение профессиональной компетентности |
50 |
6,31 |
1,50 |
10,00 |
1,99 |
удовлетворение от процесса деятельности |
50 |
8,70 |
4,60 |
10,00 |
1,14 |
удовлетворение от результата |
50 |
8,57 |
4,00 |
9,80 |
1,05 |
управление людьми |
50 |
2,55 |
1,00 |
8,00 |
1,76 |
свобода в принятии решений |
50 |
6,84 |
3,40 |
9,40 |
1,62 |
ощущение успеха |
50 |
7,61 |
2,20 |
9,50 |
1,49 |
ощущение своей полезности |
50 |
8,11 |
3,00 |
10,00 |
1,36 |
азарт соревнования |
50 |
3,21 |
1,00 |
8,00 |
2,01 |
возможность самореализации |
50 |
6,96 |
1,00 |
10,00 |
1,88 |
внерабочие интересы (хобби, семья) |
50 |
7,88 |
5,60 |
10,00 |
1,24 |
среднее |
50 |
7,13 |
4,63 |
8,77 |
0,78 |
мотивация избегания неудач |
50 |
15,52 |
11,00 |
24,00 |
2,82 |
мотивация достижения успеха |
50 |
16,40 |
10,00 |
26,00 |
3,50 |
в сфере проф. жизни |
50 |
53,78 |
34,00 |
72,00 |
9,23 |
в сфере образования |
50 |
50,86 |
21,00 |
74,00 |
11,66 |
в семейной жизни |
50 |
52,60 |
33,00 |
70,00 |
8,27 |
в общественной жизни |
50 |
43,44 |
24,00 |
72,00 |
10,71 |
в сфере увлечений |
50 |
45,10 |
29,00 |
66,00 |
7,94 |
собственный престиж |
50 |
34,54 |
17,00 |
44,00 |
5,76 |
матер. положение |
50 |
39,08 |
19,00 |
49,00 |
6,39 |
креативность |
50 |
27,66 |
18,00 |
42,00 |
5,07 |
соц. контакты |
50 |
31,58 |
10,00 |
40,00 |
5,62 |
развитие себя |
50 |
31,70 |
16,00 |
44,00 |
6,23 |
достижения |
50 |
33,42 |
24,00 |
44,00 |
4,79 |
духовная удовлетворенность |
50 |
32,30 |
22,00 |
45,00 |
4,95 |
собственная индивидуальность |
50 |
29,38 |
14,00 |
43,00 |
5,05 |
Таблица Ж.2
Название переменной |
N |
Среднее |
Минимум |
Максимум |
Стд. отклонение |
возраст |
30 |
24,33333 |
22,00000 |
28,00000 |
1,84453 |
материальный достаток |
30 |
8,73667 |
5,90000 |
10,00000 |
0,90724 |
ощущение стабильности |
30 |
8,31667 |
6,00000 |
9,90000 |
1,21345 |
общение с коллегами |
30 |
6,54333 |
2,00000 |
9,90000 |
1,58673 |
социальный престиж |
30 |
7,27333 |
3,00000 |
9,50000 |
1,52246 |
карьерный рост |
30 |
8,08333 |
2,40000 |
10,00000 |
1,63856 |
повышение профессиональной компетентности |
30 |
8,63333 |
5,00000 |
10,00000 |
1,54971 |
удовлетворение от процесса деятельности |
30 |
9,02333 |
5,90000 |
10,00000 |
1,14159 |
удовлетворение от результата |
30 |
8,98333 |
4,60000 |
10,00000 |
1,27444 |
управление людьми |
30 |
5,61333 |
1,00000 |
9,00000 |
1,86395 |
свобода в принятии решений |
30 |
7,02333 |
2,00000 |
9,60000 |
1,61815 |
ощущение успеха |
30 |
8,39333 |
2,80000 |
10,00000 |
1,45458 |
ощущение своей полезности |
30 |
7,53000 |
2,00000 |
10,00000 |
2,28898 |
азарт соревнования |
30 |
5,82667 |
1,00000 |
9,80000 |
2,42045 |
возможность самореализации |
30 |
8,19333 |
1,80000 |
10,00000 |
2,15374 |
внерабочие интересы (хобби, семья) |
30 |
7,50667 |
2,60000 |
10,00000 |
1,69684 |
среднее |
30 |
7,71200 |
4,54000 |
9,10000 |
0,85530 |
мотивация избегания неудач |
30 |
12,56667 |
4,00000 |
25,00000 |
4,01449 |
мотивация достижения успеха |
30 |
16,96667 |
9,00000 |
26,00000 |
3,48873 |
в сфере проф. жизни |
30 |
56,16667 |
37,00000 |
72,00000 |
8,10740 |
в сфере образования |
30 |
52,20000 |
31,00000 |
74,00000 |
10,44658 |
в семейной жизни |
30 |
49,43333 |
32,00000 |
65,00000 |
7,55067 |
в общественной жизни |
30 |
44,43333 |
21,00000 |
71,00000 |
11,52713 |
в сфере увлечений |
30 |
49,80000 |
34,00000 |
73,00000 |
9,86949 |
собственный престиж |
30 |
34,60000 |
22,00000 |
43,00000 |
6,03781 |
матер. положение |
30 |
38,20000 |
23,00000 |
50,00000 |
5,26799 |
креативность |
30 |
27,26667 |
14,00000 |
43,00000 |
6,68469 |
соц. контакты |
30 |
33,96667 |
24,00000 |
44,00000 |
4,78131 |
развитие себя |
30 |
38,66667 |
21,00000 |
48,00000 |
7,00410 |
достижения |
30 |
37,60000 |
20,00000 |
47,00000 |
6,61034 |
духовная удовлетворенность |
30 |
40,06667 |
26,00000 |
50,00000 |
5,57663 |
собственная индивидуальность |
30 |
31,66667 |
21,00000 |
47,00000 |
5,94418 |
Приложение К
Таблица К.3
Данные по методикам Т.Элерса
мотивация избегания неудач
|
мотивация достижения успеха
|
номер респондента
|
17 |
19 |
1 |
19 |
23 |
2 |
16 |
10 |
3 |
16 |
18 |
4 |
13 |
19 |
5 |
12 |
26 |
6 |
15 |
22 |
7 |
18 |
13 |
8 |
12 |
18 |
9 |
15 |
13 |
10 |
24 |
18 |
11 |
23 |
17 |
12 |
18 |
15 |
13 |
16 |
13 |
14 |
11 |
18 |
15 |
17 |
15 |
16 |
18 |
14 |
17 |
14 |
17 |
18 |
15 |
18 |
19 |
16 |
13 |
20 |
16 |
19 |
21 |
12 |
16 |
22 |
15 |
18 |
23 |
18 |
14 |
24 |
17 |
20 |
25 |
16 |
12 |
26 |
20 |
13 |
27 |
12 |
16 |
28 |
19 |
15 |
29 |
13 |
18 |
30 |
13 |
15 |
31 |
15 |
20 |
32 |
12 |
21 |
33 |
15 |
17 |
34 |
16 |
13 |
35 |
18 |
14 |
36 |
11 |
15 |
37 |
16 |
10 |
38 |
14 |
19 |
39 |
13 |
17 |
40 |
18 |
11 |
41 |
13 |
16 |
42 |
12 |
17 |
43 |
15 |
21 |
44 |
17 |
13 |
45 |
15 |
12 |
46 |
14 |
21 |
47 |
13 |
18 |
48 |
15 |
19 |
49 |
18 |
11 |
50 |
Таблица К.4
мотивация избегания неудач |
мотивация достижения успеха |
номер респондента |
18 |
18 |
1 |
16 |
17 |
2 |
13 |
23 |
3 |
21 |
19 |
4 |
25 |
12 |
5 |
15 |
14 |
6 |
12 |
26 |
7 |
11 |
18 |
8 |
11 |
19 |
9 |
4 |
9 |
10 |
10 |
22 |
11 |
6 |
12 |
12 |
12 |
12 |
13 |
13 |
18 |
14 |
10 |
16 |
15 |
9 |
18 |
16 |
13 |
19 |
17 |
15 |
13 |
18 |
12 |
17 |
19 |
13 |
18 |
20 |
9 |
17 |
21 |
14 |
20 |
22 |
13 |
16 |
23 |
11 |
15 |
24 |
10 |
17 |
25 |
12 |
19 |
26 |
15 |
14 |
27 |
13 |
16 |
28 |
10 |
18 |
29 |
11 |
17 |
30 |
Приложение Л
Таблица Л.5