Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
вопросы 1-37.docx
Скачиваний:
2
Добавлен:
31.08.2019
Размер:
465.8 Кб
Скачать

79) Чем определяются оптимальные размеры фирмы? Где проходит граница ее эффективности?

Эффективность использования ресурсов в долгосрочном периоде связана с реализацией положительного эффекта масштаба. Критерием эффективности размеров фирмы является оптимальный (или минимально эффективный) размер фирмы. Оптимальный размер фирмы - это такой размер фирмы, при котором обеспечиваются минимальные средние долгосрочные издержки.

Минимально эффективный размер предприятия - это чисто технологический критерий, выражающий поведение издержек. Он не учитывает факторы спроса на продукцию, некоторые аспекты конкурентной стратегии фирмы. Тем не менее критерий минимальных средних издержек во многом определяет поведение фирмы в долгосрочном периоде.

81) Организационно – правовые формы предприятий.

Несмотря на большое разнообразие фирм, действующих в са­мых различных отраслях экономики и имеющихся между ними отличиями, можно выделить три основных типа организация фирм (предприятий):

• индивидуальное предприятие;

• товарищество;

• акционерное общество.

Самой простой и распространенной организационной формой малого бизнеса является индивидуальное предприятие.

Индивидуальное предприятие — это небольшая фирма, владелец которой является одновременно и ее главным служащим. Обычно он не преследует далеко идущих целей. Его устраивает свой бизнес, в котором он выполняет роль и работника, и бухгалтера, и координатора-управленца. Индивидуальное предприятие принадлежит одному владельцу, управляется им самостоятельно и является для него основным ис­точником получения доходов. В то же время по всем возникающим обязательствам предприятия владельцу приходится нести личную ответственность.

Индивидуальное предприятие явятся преобладающей, но не единственной фор­мой организации малого предприятия. Дальнейший рост и разви­тие предприятия требует дополнительного привлечение капита­ла, который может быть получен с помощью участия других лиц (товарищей). Соответственно эта форма получила название това­рищество. Товарищество может выступать также и формой орга­низации среднего и даже крупного бизнеса

В зависимости от степени имущественной ответственности товарищества делятся на:

1)„ полные товарищества; 2) товарищества с ограниченной ответственностью; 3), смешанные товарищества.

Основной организационной формой крупного предприятия является акционерное общество. Деятельность АО основана на объединении капиталов участников предприятия. Свидетельством вложения капитала в фирму является акция, она же дает ее владельцу — акционеру право на получение дохода и участие в управлении АО.

Различают два вида акционерных обществ: закрытое акционерное общество (ЗАО) и открытое акционерное общество (ОАО).

ЗАО представляет собой предприятие, капитал которого рас­пределен среди замкнутого круга лиц: членов трудового коллек­тива; учредителей предприятия; смежников. Акции могут пере­ходить от одного лица к другому только при согласии большинства акционеров. Акции ОАО распространяются по открытой подписке. Купить акцию и стать акционером может любой человек. Акции откры­того акционерного общества свободно продаются.

Наряду с фирмами в современной рыночной экономике значительную роль играют объединения предприятий. Особенностью данной формы предпринимательской деятельности является сочетание элементов стихийного порядка и иерархии. Объединения предприятий представляют собой группу фирм, внутри каждой, из которых действует принцип иерархии. Взаимодействие же между фирмами группы осуществ­ляется через рынок, но в пределах общей стратегии. Это не еди­ная фирма, но и не чистый рынок.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]