32.Ответственность за нарушение законодательства по охране труда.

Виды ответственности за нарушение законодательства об охране труда:

1. Административная. Штрафы от 50 до 100 МРОТ. Государственные инспектора.

2. Дисциплинарная. Замечание, выговор, перевод на ниже оплачиваемую работу, увольнение. В порядке подчинённости.

3. Уголовная. Лишение свободы сроком до 2 лет, штраф 500 МРОТ, заниматься определённой деятельностью сроком до 3 лет. УК РФ №64 ФЗ от 13.06.96.

33.Расследование и учёт несчастных случаев на производстве.

Трудовой кодекс (ст.227-231) и Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве утв. Постановлением Минтруда РФ 24.10.2002 №73.

Классификация несчастных случаев:

1. производственные;

2. непроизводственные;

3. бытовые.

Результаты расследования НС с производством – акт Н-1 (3экз) хранится акт

Н-1 45 лет

Специальному расследованию НС со смертельным или групповым исходом.

Акт о случае профессионального заболевания хранится в течении 75 лет.

34.Методы анализа причин травматизма и профессиональных заболеваний.

Методы анализа производственного травматизма.

1. Статистический метод.

2. Групповой метод.

3. Топографический метод.

4. Монографический метод.

5. Эргономический метод.

6. Корреляционный метод.

7. Вероятностный метод.

8. Экономический метод.

35. Воздействие на человека опасных и вредных факторов среды обитания, их источники.

Негативные факторы среды обитания. Воздействие негативных факторов на человека и среду обитания. Вредные вещества

Под опасным принято понимать такой фактор, воздействие которого на человека в определенных условиях может привести к травме или другому резкому ухудшению здоровья, а под вредным - воздействие которого приводит к заболеванию или снижению работоспособности и является более опасным для человека.

По характеру воздействия вредные вещества делятся на:

• токсические - вызывающие отравление всего организма (окись углерода, циан, свинец, ртуть, мышьяк, бензол и др., а также их соединения);

• раздражающие - вызывающие раздражение дыхательного центра и слизистых оболочек (хлор, аммиак, ацетон, фтористый водород, циан, окислы азота и др.);

• сенсибилизирующие - вызывающие аллергические реакции (формальдегид, растворители и лаки на основе нитросоединений и т.п.);

• канцерогенные - вызывающие развитие раковых заболеваний (никель и его соединения, хром и его соединения, амины, асбест, бензоевая кислота и т.п.);

• мутагенные - вызывающие изменение наследственных признаков (свинец, марганец, стирол, радиоактивные вещества и т.п.);

• влияющие на репродуктивную функцию человека (ртуть, свинец, марганец, стирол, радиоактивные вещества и т.п.).

Концентрации вредных веществ в воздухе рабочей зоны не должны превышать значений, указанных в ГОСТ 12.1.005-88 "ССБТ Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны".

Под предельно допустимой понимается такая концентрация вредных веществ, которая при ежедневной (кроме выходных дней) работе в течение 8 ч или другой продолжительности, но не более 41 часа в неделю, в течение всего рабочего стажа не может вызвать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующих поколений.

Предельно допустимые концентрации (ПДК) устанавливают ориентировочно безопасный (с вероятностью 0,95) уровень воздействия вредных веществ.

В соответствии с ГОСТ 12.1.007-90 по степени воздействия на организм человека вредные вещества делятся на:

• чрезвычайно опасные (ПДК в воздухе рабочей зоны до 0,1 мг/м3, например: бериллий, свинец, марганец, бенз(а)пирен);

• высоко опасные (ПДК от 0,1 до 1 мг/м3, например: хлор, фосген, фтористый водород);

• умеренно опасные (ПДК от 1,1 до 10 мг/м3 например: табак, стекло, пластик, метиловый спирт);

• мало опасные (ПДК более 10 мг/м3 например: аммиак, бензин, ацетон, этиловый спирт и т.п.).