Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Социальная политика в РФ Головичев Ю.И..docx
Скачиваний:
17
Добавлен:
23.03.2016
Размер:
236.53 Кб
Скачать

Лекция №6-7

  1. Рынок труда и политика занятости(содержание функции особенности, )

  2. Элементы рынка труда

  3. Состояния рынка труда и занятости населения в РФ (в Новокузнецке)

  4. Гос политика занятости населения

Рынок труда это специфический вид товарного рынка содержанием которого является реализация (куплепродажа, товара особого рода, рабочей силы или способности человека к труду)

Как экономическая категория выражает отношение между владельцем данного товара ее продавцом с одной стороны владелец средств производства (работодатель) (покупателем товара рабочей силы).

Некоторые показатели которые характеризуют ситуацию на рынке труда в РФ

Номер

Показатели

Ед измерения

1990 годы

2000 годы

Экономическая активность населения в трудоспособном возрасте

%

94

78

Уровень безработицы

%

5

7

Средняя продолжительность поиска работы

Мес

4

8

Занятость по формам собственности

Государственная и муниц собственность

%

82

38

Частная собственность

%

12

46

Прочие

%

5

Сословная часть рыночной экономики сырья материалов и услуг жилья ценных бумаг.

Рынок труда выполняет следующие функции

  • Воспроизводство рабочей силы

  • Распределение и перераспределение трудовых ресурсов и их эффективное использование

  • Универфилизация работников, многопрофильная проф подготовка, развитие способностей к перемени видов труда в заинтересованности в собственной конкурентно способности

  • регулирование оплаты труда усиление экономической мативации

Субьектами рынка труда: работодатели и их представители

  1. (РСПП Российский Союз Промышленников и Предпринимателей), наемные работникки и их представители

  2. (ФНПР Федерация Независемых Правсоюзов Поссии) (Министерство труда и соц защиты)

  3. Посреднические структуры

Контролируемый рынок труда- это часть рынка труда информация о котором собирается органами гос службы занятости а работники находящиеся на рынке труда в праве рассчитывать на бесплатные услуги в сфере занятости а также на

Скрытый рынок труда – это часть рынка труда которое охватывает совокупность работников сохраняющих статус занятых но имеющих большую вероятность потерять работу но и имеющих возможность сменить ее. Занятые не полное время после кризиса.

Скрытые занятые налого не облагаемый сектор

Вторичный рынок труда часть рынка труда где формируются предложения граждан занятых по основному месту работы но желающих с целью увеличения своих доходов иметь дополнительную занятость, имеется спрос работодателей на такую занятость

Показатели рынка труда

Уровень эконом. актив. населения – отношение общей численност и занятых к численности трудоспособного населения

Уровень безработицы отношение численности безработных к численности эконом. актив. населения

Напряженность рынка труда соотношение между предложением и спросом на рынке труда. Численность безработных к количеству вакансий.

Конституции 1993г дана новая трактовка права на труд в место прежнего положении о поголовном праве граждан на гарантированную работу и всеобщей обязанности трудиться появилась декларация о гарантии свободы труда и о праве «трудящихся на индивидуальный и коллективный трудовой спор включая право на забастовку» а так же на самостоятельное объединение в независимое от государства прав союзы. В конституции нет ни каких положений которые определяли цель гос политики в области занятости кроме мер охранительного характера.: о минимальном размере оплате труда и о праве защиты на безработицу.

Новокузнецк

3000 безработных

9000тыс вакансий

Задачи гос политики в областе занятости, Принципы

Максимальное возможное удовлетворения потребности экономически активного населения в оплачиваемой работе путем использование имеющихся в распоряжении государства средств направленных на стимулирования развития производства товаров и услуг в организациях всех форм собственности;

Расширения масштабов эффективной занятости на основе создания (25миллионов квалиф. рабочих мест) высоко эффективных рабочих мест с экономически обоснованным уровнем его оплаты путем использования рыночных механизмов хозяйствования

Развитие качества рабочей силы повышения ее профессионализма и конкурентно способности.

Минимизация масштабов и уровня безработици предупреждения длительной безработицы

Обеспечения материальной поддержки безработным гражданам

Порядок выплаты пособия по безработицы: