Проект інтегральної оцінки
.docxНаприклад, для того, щоб оцінити ступінь завантаження хатньою роботою та визначити важкість такої робота рекомендуємо розробити проект ергономічної експертизи системи "СТУДЕНТ - ПОБУТОВА ТЕХНІКА - ДОМАШНЯ ОСЕЛЯ", основними складовими якого є:
Вивчення взаємопереходів від одного рівня праці до іншого, що пов’язані зі зміною якісних і кількісних характеристик елементів системи - даний пункт передбачає опис того, якою була праця з позицій витрат фізичної сили та нервових зусиль, безпечності для людини з використанням чи без сучасної побутової техніки, а також рівня задоволеності процесом роботи й економії робочого часу.
Аналіз діяльності людини в системі. Для виконання даного пункту слід дати відповіді на наступні питання:
Чи має робота техніки негативний вплив на здоров’я та працездатність людини у даних умовах?
Чи необхідні підвищені вимоги до пам’яті, уваги, тощо?
Чи необхідно мати певні навички роботи для виконання трудової діяльності?
Чи висуваються додаткові вимоги до швидкості реакції рухів?
Чи потребує дана робота значних фізичних зусиль?
Який характер навантаження на людину?
Чи враховані антропометричні та біомеханічні параметри при проектування робочого середовища та техніки?
Чи є інші негативні зовнішні фактори впливу - втома, стрес?
Аналіз якості техніки передбачає відповіді на такі питання?
Який рівень безпечності роботи з даною технікою?
Чи враховані вимоги ергономіки, стандартів безпеки у даній моделі техніки?
Чи раціонально розміщені у просторі елементи організаційно-технічного оснащення приміщення?
Чи є додаткова потреба у засобах спеціального захисту?
Чи є чинники негативного впливу на людину, що продукуються технікою або середовищем: шум, вібрація, освітлення, психологічний дискомфорт, тощо?
Оцінка організації системи. Маємо визначити, чи задовольняє нас рівень поділу функцій у системі, тобто чи є резерви автоматизації процесу й чи не буде це шкодити фізичному та психічному здоров'ю людини. Крім того, слід дати загальний висновок про складність і важкість роботи в заданій системі.
Проект інтегральної оцінки системи "людина - машина - середовище":
Наприклад, система "СТУДЕНТ - ПОБУТОВА ТЕХНІКА - ДОМАШНЯ ОСЕЛЯ"
Мета, призначення системи – приготування їжі
Елементи: людина – студент, середовище – гуртожиток, машина – електроплитка
Основні вимоги до людини і техніки (за групами факторів):
гігієнічні – фактори зовнішнього середовища – характеризують температуру і фізико-хімічний склад повітря, освітленість робочого місця, шум, вібрацію та ін.;
антропометричні та біомеханічні – характеризують відповідність засобів праці розмірам, формі, вазі тіла людини, силі та напрямку руху людини у процесі діяльності та ін.;
фізіологічні та психофізіологічні – характеризують енергетичні, зорові та інші психофізіологічні можливості людини;
психологічні - визначають відповідність навичкам, що формуються, та інших психологічних можливостей людини, наприклад, пам’яті, мислення сприйняття тощо;
естетичні – пов’язані з дизайном обладнання, засобів праці, виробничого середовища.
Розподіл функцій – Людина керує процесом; відповідальність за процес (за якість приготування їжі) несе людина, машина – відповідальність за дотримання заданого температурного режиму.
Наприклад, інтегральна характеристика, системи „Бухгалтер – комп’ютер – підприємство” може мати наступний вигляд:
Мета – автоматизація розрахунків, ведення касових операцій.
Елементи – бухгалтер, офіс, комп’ютер.
Розподіл функцій – людина керує процесом; машина дотримується заданого алгоритму. Відповідальність за процес покладено на людину.
Психофізіологічні, фізіологічні, психологічні вимоги: математичне мислення, вміння аналізувати і робити узагальнення й висновки, пунктуальність, старанність, стійка оперативна пам’ять, контактність, відповідальність, ретельність у виконанні завдань, послідовність у діях; професійна придатність.
Умови праці (гігієнічні вимоги): динамічний клімат з визначеними перепадами показників температури, тренуючи терморегуляційний апарат і тонізуючи нервову систему (в межах 18-220С); провітрюване приміщення, кондиціонування повітря та його зволоження; освітлення природне і штучне не менше 500 лк; чистота приміщення і робочого місця. В приміщенні повинно бути тихо.
Антропометричні параметри; вимоги до обладнання: параметри розмірів стільця/крісла визначаються ГОСТом 21889-76; обладнання (комп’ютер) має функціонально забезпечувати можливість бухгалтеру працювати з програмними продуктами з бухгалтерського обліку, бути безпечним та надійним. Комп’ютер розташовується на столі-приставці (за правилами розміщення екранів) до основного місця, де працівник може виконувати інші роботи, не пов’язані з виконанням операцій за комп’ютером. Робоче місце обов’язково оснащується канцелярським приладдям, папером, тощо. В приміщенні необхідно передбачити місце для верхнього одягу та шафи для збереження поточної документації й нормативів, законів, інших документів, що необхідні для ефективної праці.
Дизайн, естетичні вимоги: кольорове оздоблення приміщення не повинно дратувати око, рекомендовано неяскраві пастельні тони; бажано озеленити приміщення; меблі мають бути стилізованими під загальні підходи організації до дизайну офісів.